远东宏信是国企还是央企 远东宏信工资怎么那么高

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据《金融时报》2018年12月的调查结果显示，2018年超过一半的商学院MBA毕业生薪水增幅超过了100％，并预测2019年这一数字将达到三分之二。

远东宏信融资租赁有限公司：公司电话021-383000，公司邮箱luoqing@fehorizon，该公司在爱企查共有7条，其中有电话号码1条。

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一、专业管理知识的学习

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MB公司介绍：A相较于传统教育，更类似高投入，高回报的股票。要不要读MBA可以看成是追求人生体验，或者希望财务自由的起点。教育是改变一个人固有思维最有力的武器，而当一个人的思维达到一定高度时，这种思维可以轻松转化为财富。

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（3）MBA教育现在很多企业的时候要求有学士、硕士、博士学位，但没有强调学位的类型，预计未来的企业在中高层的管理人才时要求应聘者拥有MBA学位，企业的管理水平会大大提升。行业也将更加自律，办学更加规范MBA学位在认可度会越来越高，报读人数年年激增，学费水涨船高从侧面表面，未来高学历更具备竞争力。

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（1）MBA学位将成为企业经营管理人才的必备文凭。

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4.拓展人脉

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通如果你想拓宽人脉，未来创业等，MBA也搭建了一个平台，让学生获得未来发展更多的可能性。商学院强调团队合作，且MBA学生从同学身上学到的和在课堂上学到的知识往往一样多。在MBA的同学圈中，很多人都是有着丰富经验的行业精英，跟他们交流讨论得到的新的思维方式与新的理念是在MBA学校外很难接触到的，他们将会成为你的校友，而建立校友关系网络是学习MBA项目的收获之一。过

远东宏信普惠的客户与仲利的融资租赁业务岗相比，哪个更值得一去？

公整体来说这家公司很不错，值得拥有。财报年报很多数据都说明了，还在快速增长发展的一家公司。股东背景很牛，央企、民企都认同，资本市场也认同，算是背书了吧。大船不错，行业不错，机会嘛在于自己把握了。司介绍：

还是可以的，待遇不错的。

职业发展，我的感受是个付出就能有回报的公司。我认识的同学里，敢拼敢干的，不少3-5年就能在一个区域做负责人了。有做不到的出来去哪个租赁公司都是很抢手货，号称租赁届的黄埔军校。换句话说，你要认同这个行业，能去这家公司，就是找到组织了。不信可以去扒下几个有名的租赁公司管理层、骨干层，没有远东人是不可能地。

待遇么，用很好来形容都觉得客气了，但是，不是一进去就马上都给你，会一点一点，要你用能力一点点展现，价值得到认同，那你的待遇就开挂了。反正我知道的市面常见的待遇，他家全有。还有不常见，他家也有。举个栗子，公司过春节给父母寄千元以上的慰问金，你感不感动我不知道，反正父母很感动。年度评优的发宝马。业绩前20%的员工发N多钱，苹果电脑，连续获得的还邀请、浦江游。姐不是个销售，姐都想转行……

文化氛围看过不少贴子的，应该都有点谱，好几个一，要求学习、像学校，要求军令如山，重视执行力，要拼搏，比较强势一点。不过话说回来，要你啥也不做，还啥都给你的公司，有的话，给姐介绍一打。办公环境看看面试地点就知道，全是本市的CBD，上海金茂、环球，凯晨都不要说了。据说工位1个5万每月起，牛掰公司，牛掰装备。

多一句嘴，如果你想专业领域转金融行业，你想金融行业里面把握势头（个人觉得银行呀基金呀都过了高速发展时期），做点成绩，这家公司还是不错的选项。如果想养老，轻松点的，家近事少的就算了。

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待遇一、培养单位更多，学位授予的数量不断增长。么，用很好来形容都觉得客气了，攻读MBA，就是你构建人脉圈的一个重要机会，同窗情感，会比在其他场合认识的朋友更加纯粹。如果能好好经营，可能成为将来你的事业成功的非常大的助力。但是，不是一进去就马上都给你，会一点一点，要你用能力一点点展现，价值得到认同，那你的待遇就开挂了。反正我知道的市面常见的待遇，他家全有。还有不常见，他家也有。举个栗子，公司过春节给父母寄千元以上的慰问金，你感不感动我不知道，反正父母很感动。年度评优的发宝马。业绩前20%的员工发N多钱，苹果电脑，连续获得的还邀请、浦江游。姐不是个销售，姐都想转行……

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如何看待远东宏信大规模裁员后又大规模的现象?

如果你想开阔视野，MBA就为大家提供了开拓视野的环境。报考MBA的同学，几乎都是意识到自己在某一个行业领域工作一段时间了，拥有一定的经验，MBA就为同学提供了这样一个交流的空间，为来自不同背景的同学交流极大地拓宽视野。此外，一些MBA院校的课程包括海外交流，能帮助我们快速打开视野，了解经典商业案例背后的逻辑和启发。

远东宏信大规模裁员后又大规模的现象是非常正常的，是符合时代背景，大规模裁员是导致的，大规模是因为信息可以处理好的行为。

远东宏信的个人感受：

职业远东宏信普惠融资租赁(天津)有限公司：公司电话022-83812843，公司邮箱dongxiaobin@fehorizon，该公司在爱企查共有4条，其中有电话号码1条。发展，我的感受是个付出就能有回报的公司。我认识的同学里，敢拼敢干的，不少3-5年就能在一个区域做负责人了。

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三、企业参与度将更高，MBA教育教学与实践更加融合，学生不仅作为一个学生参与教学，也将作为企业的高级管理人员或者是企业家积极参与MBA教育的改革和发展。

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1未来mba教学将发展呈现3个趋势：

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每个人所拥有的东西不同，所走的路也不同。是否要报考MBA再出发学习，这个问题就在你心中，你是否需要，为什么需要?如果你还在想，那你不妨去做，这样你会收到意想不到的收获。

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通过副总裁。VP是VPresident的英文缩写，即副、副总裁、副总监等职位，泛指所有的高层副级人物。在外企中非常流行，比如财务VP，是直接向总裁汇报的副手，权利非常大。一般的话都是因为总裁CEO无暇顾及琐碎或者需要有更为宏观的去考虑公司的事情的话就会考虑配一个或数个VP。如果是分公司或者区域的话，那么VP还可能不向本区域总裁报告，直接向更大一级的区域VP报告。

读复旦MBA是为了什么？

（2）高端MBA受青睐，在职进修成热点面对激烈的生源竞争，各单位必须提供高质量的、多样化的教育，满足需求。譬如MBA，颇受到一些在职人员的青睐。而且现在基本上都是非全日制学习，适合时间比较忙、没有时间和精力参加但想学习的人群，利用MBA平台结交高端人脉的学员。MBA教育的目标是培养具有良好的职业道德，具有较强开拓创新能力和能力，掌握系统的现代管理知识和经济、技术发展的动态，具有经营战略头脑和总揽全局的决策能力，适应竞争需要的经营管理人才。

2MBA教育未来发展的趋势：

二、设置MBA项目的学校办学特色将更加鲜明，教育方式更加灵活。面对激烈的生源竞争，各单位必须提供高质量的、多样化的MBA教育，满足需求。

四、MBA教育行业也将更加自律，办学更加规范，MBA学位在认可度会越来越高。

3MBA教育最重要的特点是实用性，不重在灌输知识， 而在于你怎样用你学到的知识去指导你的管理工作。我认为，MBA给我们带来的收获是一种对新事物的记性、思考能力和开阔的视野。通过MBA的学习，我们可以对以前工作中出现的问题产生新的看法，同时，通过更深层次的理解，会使我们在知识与技能、个性与心理、目标与愿望等诸多方面接受更多的挑战，对未来 的事业与职位有了更高的目标。MBA未来前景如何？

考研大军在不断的扩大之中，2018年研究生报考人数达到238万，较2017年增加了37万人，增幅达18.4%。根据近几年的涨幅，专家预测：2019年报考人数很可能突破万，3年后报考人数破300万！

那么为什么全国这么多人都在追逐MBA的脚步，根据市场决定论来说，是因为，大家都看到了MBA的潜力！

通过调查与研究发现，最近五年，全球80%多的企业希望招收MBA毕业生。据数据不完全统计，MBA学生毕业后有6.6%的人年薪在100万以上，23.1%的人年薪50万到100万，35.5%的人年薪在30万到50万。其中清华——MIT全球项目的毕业生通过MBA的学习，16年毕业生平均薪资为42.8万元，同比17年新生入学薪资高出17%。

2.提高就业竞争力

职场环境竞争愈发激烈、身边比你的人的越来越多，大多数人都遇到了职业发展的瓶颈，有的人不思进取、不主动寻找解决问题的办法。而你们，而立之年的你们，仍愿意在背负着众多压力的情况下到校园中继续学习充电，让自己变得更有价值，这是需要付出极大的勇气与精力的，但你们做到了!

3.积分落户

准备报考MBA的学生还是抓紧时间，毕竟MBA非常火爆，报考人数连年攀升，当然了，学上海有积分落户政策，获得一定的总积分，就有机会成为“上海户籍人员”。费涨幅很大而且很快，所以报考MBA越早越合适~

是为了自我提升，增加自身在职场中的竞争力

每次碰到朋友问我究竟从MBA中学到了什么的时候，跃入我脑海的第(一)个反应就是管理系统理论的学习与掌握。可以说，良好的MBA教育是一次非常全面和系 统的学习。对于学习者来说，无论是战略、组织、管理，还是财务、营销、生产运营，抑或是人力资源、资本等方面都会是一个系统学习的过程。

MBA教育的核心课程涉及的各个主要主面，例如：金融、管理、会计、市场营销、决策科学、经济学和组织行为学等等。一般情况下，这些课程都是必 修的。每门核心课程都全面地介绍了该学科的实用知识。如管理经济学讲述了微观经济的常识，市场营销课涉及定价策略，公司理财则展示了做为一个公司核心的财 务方面的理论。总的来说，这种系统的理论学习是非常有用的。

二、思维模式的改变

MBA给我们带来的最重要的东西，是对我们固有的观察、分析、思考和决策的思维模式的扩充。长期以来，我们每个人在工作中都形成了固有的思维模式和观 念，而这种观念和思维模式决定了一个人的行为。所以说，只有改变了一个人的观念，才能改变一个人的行为与做事方法，单纯依靠理论知识是改变不了的。真正好的MBA学习，是能够改变一个人观念和思维模式的学习，这一点未必会适用于每一个人，不过请大家一定要仔细体会。

可以这样说，MBA给我们带来的相当重要的两个收获就是设计和创新。人们现有的思维模式主要是判断型的、分析型的，如果用生产汽车来作比喻的话，判断和 分析是汽车的两个后轮，我们必须把设计和创新作为汽车的两个前轮，给我们提供前进的方向，同时和后轮有机的配合，这样才能够驾驭这部汽车带领我们不断的前进。

三、人际关系网络的构建

在MBA的同学圈中，很多人在某一方面或某些方面都有着非常丰富的成功经验，除了正常的课堂学习之外，大家课余相互之间的交流沟通本身就是一个非常好的 学习过程。因为身处在这样一个环境当中，大家很自然的会取长补短，总体水平就会一起水涨船高。这是一个良性的循环，激烈的竞争促使每个人拼命努力，加上MBA学生大多在原来的工作岗位上积累了丰富的经验，所以才能够相互交流、借鉴和学习，共同提高。

四、自我的完善与提升

在职业素养方面，MBA也能够给我们带来极大的提高。近两年的系统学习，大部分同学都应该在思维、视野、语言和交流的能力、判断和决策能力等方面获得了不小的提高，而这些是能够使同学们终身受益的。

对的读MBA的目的和意义，其实难有统一的，因为它面对每一个人有不一样的解答：决定是否应该去读MBA的关键因素，在于你自己对待它的期待，和可预期的收益。

如果你工作多年后想提升下学历，提高职场竞争力， MBA作为承认的硕士学位无疑是在职人士报考的选择。MBA最前言的知识体系也能帮你更新自身的知识体系、认知模式、开拓思路、打开视野，掌握应对问题的思维方法。在我们跟MBA院校老师、同学的分享中，又会产生很多好的管理思路来。