养殖人员如何管理方法 养殖户管理

奶牛养殖场防疫管理

(a)协助主管做好查情配种、种猪转栏、调整工作。

1、必须配备一名畜牧兽医中等专业以上学历并具有相应专业知识和管理经验的场长或副场长。

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养殖人员如何管理方法 养殖户管理

2、配备具有中级以上畜牧兽医技术职称的，负责饲养、繁育和疫病防治等技术工作。

3、饲养人员应经过专业技术培训，具有一定饲养管理知识和作技能。

进出人员和车辆是防疫的关键。

3、重要的一点：疾病的预防，什么季节预防什么疾病，有或者提前给。。牛场的门口和道路和牛的场地都需要定期消毒。每周一次。防疫期间，每天一次消毒。

奶牛定期进行疫病检查和注射。

简单来说就是注意隔离消毒，禁止人员随意进出，口蹄疫和布病的定期免疫

养羊养殖场管理人员应具备的素质

，敬心

第二，敬业

怎么说呢，养羊只要能专心每天把该做的事情做好，基本上都没问题。

最基本的素质：

1、羊舍的管理，就两个字干净。夏天不能热，冬天不能凉。

2、喂食的管理，要会配料，不能吃多，也不能吃少。。多了消化不良，少了不长。。

4、最重要的一点：会治养殖技术员工作职责篇5一些常1.养殖场的日常维护;见的羊病。

如何加强山羊养殖从业人员的素质修养？

厂长,科长,主任,以及班长.这些是管理阶层.

山羊养殖人员的素质主要体现为思想素质、文化技术素质、生产经营素质和身体素质四个方面，为了更好地盈利，山羊养殖从业人员应该着重从哪些方面加强自己的素质修养呢？

其次，正确认识规模养殖山羊的特殊性，紧紧依靠现代化科学技术立业。在山上养殖过程中，导致失败的原因很多，情况也是千奇百怪，但主要因素就是没有抓住“科技养殖”这个生产金钥匙。现代产业的竞争归根结底是科技与人才的竞争，而山羊产业想要做大做强，就必须依靠先进的管理人才和管理养殖技术员工作职责篇3理念，就必须以可以人才作为载体来实现产业的做大做强。

再次，养殖户应该具有清醒的头脑以及超前的意识。所谓的头脑就是看得宽一点、想得远一点。宽一点就要求养殖户要放眼整个省内的山羊产业发展现状、趋势和前景，想得远一点就是不仅要想到今天的现实情况，还应该对未来的发展和变化做出预测，拟定出自己的生产经营发展战略部和生产经营方式，做到发展心中有数。

，作为畜牧业养殖户，也需要一定的果敢决策以及冒风险精神。对于山羊养殖来说，只要达到资源开发利用、资源消耗最小、经济效益达到，就可以决策发展山羊产业，同时，只要有可供生产的草料、良好的市场、稳定的技术支撑、自身有生产经营的能力、一定的经济效益，在经过估量之后，就需要果断行事。做什么事情都会有风险，而且一般利益都是与风险相关的，若是发展产业不想担风险，那肯定会一事无成的，当然冒风险不是说瞎干、蛮干，冒风险也是建立在一定的科学决策之上的。

农场畜牧业生产管理办法

首先，应该从观念上实现转变，转变传统的小农生产观念，树立现代化生产观念意识。对于饲养人员来说，在生产认识上，应该摒弃原有的小农意识，克服副业养殖山羊的生产方式；在产业发展上，要摒弃以前的少投入或者不投入，应该在山羊养殖中，重视资金、实物等硬件的投入，合理的安排和使用资金，提高效率。在山羊的生产发展过程中，应该摒弃传统的思想观念，把其当作一个项目运作、一种产业去发展，同时，在管理上也要以转化率为目标，不能以单看存栏量来衡量产业发展的好坏。

第二条：全团畜牧业生产管理实行五统一，即：统一防疫统筹，统一品种改良，统一免疫标识，统一草场有偿使用和规划管理，统一实用技术推广和应用。

第三条：团属基层单位的连长、厂长()、社区主任是本单位畜牧业生产的人，负责组织、协调、规划本单位畜牧业发展。畜牧业生产指标完成情况与人的政绩和工资挂钩，其考核分占物质文明考核的30%。

第四条：全民牧业棚圈设施等生产资料实行作价归户。

第五条：认真执行《动物防疫法》，强化全团动物防疫工作，实施防疫统筹制度。

1、依据《农九师动物防疫办法》的有关规定，结合一六五团动物疫病流行动态，确定动物防疫项目如下：

牛：口蹄疫(2次/年)、布病、出败、气肿疽防疫。

羊：口蹄疫、布病、羊痘、三联四防苗、疥癣(浴)(2次/年)、绦虫病防疫。

猪：口蹄疫(2次/年)、猪瘟、猪丹毒、猪肺疫、仔猪副伤寒防疫。

2、兽医站负责全团的动物防疫监督、检查和行政执法工作，并且负责社区的动物防疫和全团动物及动物养殖技术员工作职责篇1产品检疫工作。

3、连队的兽医技术人员，在团兽医站的监督指导下，负责本单位的动物防疫技术服务及畜牧兽医业务工作。由连队按单位业务人员管理。

4、认真贯彻落实13、14、15号令精神，对出售活畜实行报检制。检疫人员对出售的活畜实施产地检疫，并佩带动物免疫标识，出据动物产地检疫证明。如养殖户不进行报检和出售无免疫标识的活畜，按照《动物防疫法》第四十六条和《动物检疫管理办法》第二十三条之规定，处以200-500元的罚款，对于抗拒执行的交门处理。

5、养殖户从团外购进的牲畜，必须到单位兽医技术人员处登录台帐，参加团实施的防疫统筹，并向兽医技术人员出示免、检疫证明。若无证明的`，必须报检；如养殖户不进行报检，按照《动物防疫法》第四十六条和《动物检疫管理办法》第二十三条之规定，处以200-500元的罚款，对于抗拒执行的交门处理。

7、团对兽医站按在编人员核定工资，实行定额补贴、超支不补、节余留用。

9、防疫统筹费的收取标准为：牛6元/头，羊6元/只，猪5元/头。

10、各单位牲畜台帐、报表由单位兽医技术人员负责填报。每月15日前及时准确向团畜牧科上报《畜禽异动情况统计表》。

第六条：加大品种改良力度，发挥一六五团品种资源优势，促进数量型畜牧业向质量效益型畜牧业转变。

1、育种站负责全团牲畜品种改良的技术指导、人工授精员的培训和优良种畜的供应工作；并按《种畜禽管理条例》加强种畜管理工作，建立健全种畜的档案和种畜饲养管理制度。

2、农牧连队负责规划和组织本单位的牲畜品种改良工作，选拔有事业心和心的职工参加人工授精技术培训；并结合单位实际建立人工授精站(点)。

3、牛品种改良开始时间为5月中旬，羊品种改良开始时间为7月上旬。各单位年初应做出规划，做好组织准备工作，及时与团育种站取得联系，以便育种站做好培训和指导，适时开展工作。

4、牛羊品种改良收费标准：牛品改费50元/头；羊品改费5元/只。

5、品改费单位收取后，除支付育种站技术培训费和指导费外，单位留用。

7、种畜的防疫由兽医站负责实施，并认真填写、登记《动物防疫卡》。

第七条：严格执行《草原法》，坚持对草原实行有偿使用和"两权一制"改革，实行长期固定租赁经营，并签订使用、建设、保护合同，核发草场使用证。按照"轮牧、轮休、封育、补播、灌溉、施肥"的建设方针，坚持"谁建设谁使用，谁使用谁管理，谁管理谁保护，谁保护谁维修"的原则，实现"建、用、管、修"与"责、权、利"的统一，将草原开发、建设、利用和保护有机结合起来。

1、草场承包坚持公平、公正、公开的原则，团承包到连队(社区)，连队租赁承包到户。并由连队与草场承包户签订租赁承包合同和草场防火书，收缴草场承包费和防火押金。草原站根据单位承报的草场承包费收缴情况，核发和审验《草场使用证》。

2、草场租赁承包合同的有效期，随《草场使用证》核发、审检年限变动。无《草场使用证》的合同，为无效合同；未审验的《草场使用证》，为无效《草场使用证》。

3、欠交草场承包费者，必须结清欠款，由所在单位出据票据证明后，方可申请《草场使用证》的审验；否则，单位有权将其所占用的草场收回，进行竞价租赁。

5、草场承包费的征收标准为：放牧草场0.8元/亩，割草场5元/亩。

6、团鼓励养殖户进入南山夏牧场和巴依木札以东夏牧场放牧，并免去夏牧场的使用费。

7、宜林河滩草地的使用与承包，按植树造林有关政策执行。

第九条：加大技术推广应用力度，提高畜牧业科技含量，促进传统的畜牧业向现代化转变。

1、各单位要抓好饲草粉碎加工工作，做到长草短喂，短草精喂。各养殖户收贮的苜蓿、秸杆，必须全部粉碎，以防火灾发生，确保合理利用饲草。单位草垛实施联保，如发生草垛失火，损失由全连养殖户共同承担。

2、农牧连队选择1-2户棚舍条件好、饲草料贮备充足、职工科技应用意识强的养羊户，参加全年舍饲试验和绵羊高频繁育、双羔素等技术应用。为单位提高养殖科技含量作出，促进全团畜牧业技术推广应用工作的开展。

第十条：鼓励职工个人引进大型现代化畜牧机械。对购进成套大型牧业机械的职工，团将给予一定的补贴。

第十一条：本办法自公布之日起实施，以前有关规定与本办法有抵触的按本办法执行，解释权属团。

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黑猪怎么养殖管理方法和技术

黑猪的喂养，饲料要多样合理，保证营养全面。喂猪的青饲料、粗饲料、精饲料，只有合理搭配，才能保证猪对各种营养的需要。要注意日粮体积与猪采食量的关系。衡量饲料体积大小可用饲料干物质含量。按猪每100公斤体重每天需饲料干物质2.5-4.5公斤计算，青饲料、粗饲料、精饲料3种饲料的干物质比例应为5:3:2。青饲料方面，黑猪养殖应选择鲜嫩、多叶、蛋白质含量高、适口性好的草种。适宜养猪的草种有hn-mc优优黑麦、hn-mc优优仔粒苋、hn-mc优优苦荬菜等，这些牧草较野草营养价值高。牧草应在饲喂前进行晾晒。一般猪每天喂2～3次。公（母）猪、 育肥猪 可采用1天2次， 仔猪 和生长猪1天可喂3次。饲喂时间安排应避免中午天气最热时以及人员活动最频繁的时段。

农户如何分圈分段管理黑猪？笔者建议，60日龄后要分圈饲养，每圈2～3头猪，以免其在户外嬉戏追跑耗能。母猪空怀阶段和怀孕头80天可以青饲料、优质粗饲料和糟渣类饲料为主，每天只搭配1公斤左右的精料。在临产前1个月，每天喂给2～3公斤精料。这样，既保证了胎儿正常发育，母猪每怀孕一胎还可节省精饲料60～90公斤。小公猪30日龄、小母猪40日龄，分别比人们习惯的60日龄增重15％左右，且6、团对育种站按管理人员、饲养人员和种畜数量核定费用，实行定额补贴、超支不补、节余留用。伤口愈合较快。将仔猪60日龄断奶提早到40～45天，这样可促使母猪早、早配种，缩短空怀期，相对节省饲料。

黑猪养殖还要按时进行消毒，搞好笼内卫生，每天必须清扫、清除粪便污物；每日用消毒剂对笼舍进行1次消毒。要搞好免疫接种，按猪的卫生防疫程序进行三联苗注射，并适时进行驱虫、洗胃和健胃，待60d后要进行第2次。同时要注意对猪的湿度和温度管理，猪的适宜温度为15～25℃，相对湿度为55％～60％，如温度、湿度过高，易导致中暑和代谢障碍，因此当夏季气温超过28℃时，中午要用水冲8、实行畜禽防疫建档立卡制度，保证养殖户一户一卡，建卡率达到，兽医站负责对《动物防疫卡》的发放、使用和规范工作；兽医防疫人员要认真做好防疫卡的填写、登记工作，本着谁管辖、谁填写、谁负责的原则妥善保管。凉笼舍，搭棚遮阳；如温度、湿度过低，猪体散热多，耗用饲料多，会增加饲养成本，因此在冬季要做好防寒保暖，笼中需铺垫10～15cm厚的干草，同时要用温水拌料。

有关奶牛场的管理制度

第八条：对草场新建的公共设施（如：围栏等），由草场所在区域的连队管理。连队按谁使用、谁保护、谁维修的原则，进行租赁承包经营，使用者与所在单位签订管护合同，凡损坏者由承包户自行维修，费用自理。

奶牛场的制度非常多,主要是疾病预防奶牛饲养,你可以找一些专业的书籍看看,要是你父亲不懂,请一个兽医负责疾病控制和预防在请一个营养师负责奶牛饲养,这样会好一点

先按照规范化奶牛厂的标准尽可能完善硬件，给奶牛创造个良好的生长环境然后按照规范养殖的作6、各类，浴和驱虫品必须由团兽医站统一采供，单位兽医从兽医站领取。对无视《兽用生物制品管理办法》私自购买者，一旦发现，全部没收、销毁，并严肃查处；造成的，追究其法律。流程来喂养。给养殖人员定岗定位到人 奖惩制度 作息制度等逐步完善。

雇佣个场长什么都解决了

吉利红星的养殖方法和注意事项 这些细节都要留心

4、共同放牧草场逐步纳入"两权一制"改革，实行联户固定租赁经营。

1、温度：吉利红心植物喜高温、湿润、半荫的生长环境，应将其放置于室内通风处。养殖人员在冬季应使其植物吸收一定的光合作用；夏季应避免强光直射，否则会造成吉利红心叶片被灼伤，影响其日后的生长。吉利红心生长适宜温度夜温18度，日温21-18度，低18度停止生长，短时间低温不受冷害（5度）长时间低于8度会受冷害浇水。

2、浇水：吉利红心植物在进入生长时期，养殖人员应及时浇水，在其生长期应保持盆土湿润，并适当增加吉利红心的浇水量。同时，应对其植物的叶片进行喷水，为了能使植物4. 物需求申购和使用、物保存及房仓库的数据管理;健壮生长。

3、施肥：吉利红心在进入开花阶段，应及时补充营养元素，更有利于植物的生长开花。吉利红心在冬季应每隔15天施用一次以一次稀薄有机液肥，例如豆饼、麻酱渣浸泡液（浓度为20%为宜），也可用黄豆浸泡液或经过发酵的淘米水进行施用。还可向叶筒中施少量叶面肥（n：p：k=1：1：1），更有利于吉利红心的生长。

4、分株：吉利红心植物在生长一个阶段后，养殖人员若箱让其进行分株，应从基部剪去吉利红心的花茎，然后将老植株叶片留下5-8厘米即可。同时，养殖人员将小芽栽入腐叶土配成的盆土中，精心养护和管理，可以促进植物根系的生长发育。

养殖技术员工作职责_养殖技术员岗位要求大全

条：为认真贯彻落实团委届次全委(扩大)会议精神，推进我团"强牧"战略的实施，明确，加强管理，实现"以质强牧、以效强牧"的奋斗目标。根据团《生产经营制实施办法》第十三条制定本办法。

养殖技术员需要严格遵守兽医防疫卫生和各项 规章制度 ,踏实肯干、认真负责，良好的团队协作能力;以下是我精心收集整理的养殖技术员工作职责篇,下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。

(1)在增殖站内负责鱼类养殖生产工作的实施;

(2)负责站内养殖、生产资料的填报;

(3)协助养殖技术主管开展生产等资料的编制;

(4)辅助参与开展公司科研业务的实施。

养殖技术员工作职责篇2

1、主要做养猪技术服务与管理相关工作;

2、养殖场分娩、配种等相关环节工作;

3、外派出去养猪学校培训及其他拓展培训;

4、主管交办的其他工作。

2.新进鱼只的人工驯化;

3.鱼类的 饲养 ;

4.鱼病治疗。

养殖技术员工作职 责篇4

1. 根据鸡场养殖情况，提出疾病预防和治疗方案;

2. 负责跟踪在鸡场开展的兽试验，并收集数据，统计分析，提出建议;

3. 日常鸡只健康体检，能对鸡进行病理诊断化验，判断鸡是否健康;

5. 根据工作情况，形成月、季、年度工作分析汇 报，提出 经验 总结 和改进意见;

6. 完成上级安排的其他工作。

1、根据生产情况和作业指导书的指导执行工作，并安排好所在组工作日程，掌握猪群动态及健康状况，发现问题及时解决;

2、协助所在组组长、副组长整理和统计本组的生产日报表和周报表，并确保数据的准确性;

3、服从组长及生产管理部的管理工作安排，与组内其他同事团结互爱，既分工又协作;

4、熟悉猪场各个组工作内容及相关环节。

养殖技术员工作职责篇6

1、完成已开发猪场生产管理，达到及客户标准要求;

2、协助市场开发人员完成新客户开发工作。

3、有经验者优先;

(1)配种舍

(b)协助主管做好本组种猪的预防注射工作。

(c)负责大栏内公猪、空怀猪、后备猪的饲养管理工作。

(2)妊娠舍

(a)协助主管做好妊娠猪转群、调整工作。

(b)协助主管做好妊娠母猪预防注射工作。

(c)负责妊娠猪的饲养管理工作。

(3)产房

(a)协助主管做好临产母猪转入、断奶母猪转出工作。

(b)协助主管做好哺乳母猪、仔猪的预防注射工作。

(c)负责96个产栏哺乳母猪、仔猪的饲养管理工作。

(4)保育舍

(a)协助主管做好保育猪转群、调整工作。(b)协助主管做好保育猪预防注射工作。(c)负责保育猪的饲养管理工作。

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