天天今天给分享惠州市人事局的知识，其中也会对惠州市人力资源局进行解释，希望能解决你的问题，请看下面的文章阅读吧！

惠州市人事局 惠州市人力资源局惠州市人事局 惠州市人力资源局


惠州市人事局 惠州市人力资源局


1、此次的人员录用后按照医院有关录用员工的文件规定办理用工手续，原则上按传统用人方式接收，待遇按政策和医院规定办理。

2、惠州市第二医院2009年专业技术人员实施方案以人事部《事业单位公开人员暂行规定》为指导，在惠州市卫生局和市人事局的指导、管理和监督下，坚持德才兼备的用人标准，坚持面向、双向选择、公开竞争、择优录用的原则。

3、二、组(三)报名要求织面试评委由以下9人组成：工作小组成员6人、随机抽取的职工代表1人、从本院专家库中随机抽取护理专家1人、从本院剂专业人员中随机抽取1人。

4、工作具体事务由人事科负责。

5、三、职数及要求（一）岗位及专业：1、临床医师2名。

6、广东生源统招全日制临床医学本科及以上学历应届毕业生。

7、2、医学影像诊断专业1名。

8、统招全日制医学影像专业诊断学本科及以上学历应届毕业生。

9、3、护士3名。

10、其中广东生源统招全日制护理专业大专及以上学历应届毕业生1名，广东生源统招全日制护理专业中专及以上学历应届毕业生（男性）1名，广东生源统招全日制护理专业中专及以上学历并有注册证的往届毕业生1名。

11、4、临床内科主治医师1名，临床内科副主任医师1名，全日制临床医学大专及以上学历往届生，有中级及以上专业技术职称并有执业医师证。

12、5、、脑电图医师1名。

13、全日制、脑电图专业中专及以上学历往届生，有助理级及以上专业技术职称并有执业医师证。

14、（二）要求：1、所学专业与从事岗位对口。

15、2、应届生要求未婚，男女不限，年龄小于25周岁，硕士研究生放宽至30周岁；往届生要求男女不限，助理级职称者年龄小于30周岁；中级职称者年龄小于45周岁；高级职称者及硕士研究生，女性45周岁，男性50周岁。

16、4、身体健康。

17、眼视力正常和体形高大强壮者在同等条件下优先。

18、5、语言表达能力好，思想纯洁，作风正派，有较强的事业心和心，既往无违法记录。

19、1、息：方案将于2009年4月27日在惠州市卫生信息网上发布，同时在惠州市第二医院公开宣传栏上张贴。

20、2、公开报名。

21、携带、、、资格证、执业证、注册证、聘书、毕业生就业表及相关资料到我院人事科登记报名。

22、外地报名者往返路费及食宿等一切开支自理。

23、3、报名时间：2009年4月27日上午8时至5月27日下午5时（节日、休息时间除外）。

24、4、报名截止后，医院人事科负责进行报名资格审查。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。