江苏省一企一档入口_江苏省一企一档入口网址

2023年江苏函授大专网上报名入口及网址？

省建管局在收到市级主管部门的全部材料后，在20个工作日内完成审批工作。其中涉及交通、水利、信息产业等方面的资质，由省建管局送省有关部门征求意见，省有关部门在收到省建管局送达的材料后，5个工作日内将审查意见反馈省建管局。

想报名2023年江苏函授大专的考生，在报名期间登陆江苏教育考试院，完成网上报名和缴费。预计江苏2023年报名时间在8月中旬-9月上旬，考试时间在10月末左右。考生有固定的学制要求，最短为2.5年。

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基础养老金=养老金计发基数×（1+本人平均缴费工资指数）÷2×累计缴费年限（包括视同缴费年限，不含折算年限）×1%。

2023年江苏函授大专报名入口

点击链接：进入2023年江苏函授大专报名入口

因我司是重点污染企业，需要向环保部门提供“一厂一档”资料。请问什么是“一厂一档”？

八多措并举稳就业“春风行动”暖人心、联系电话：025—51868213

环保部门要求一个厂建立一个档案库，你们厂要向环保部门提供以下材料：环评报告、环评报告批复、环保设施设计材料、“三同时”验收材料、排污许可证等；如果有涉及化学危险品等还要提供环境应急预案。

就是你们公司的基本情况、营业执照、环保基础设施情况、环境监察与治理设施运行记录、环境风险应急预案编制与执行情况、排污费征收情况、环境和行政处罚情况等等。你也可以去环保局咨询下到底要提供些什么材料的。

江苏三档电价标准

法律依据：江苏省物价局发文《江苏省物价局关于进一步明确电价政策有关问题的通知》

法律分析：档为全年230×12=2760度，维持现行电价标准;第二档为全年2760～4800度，在档电价的基础上，每度加价0.05元;第三档为全年高于4800度部分，在档电价的基础上，每度加价0.3元。对于家庭户籍人口在5人(含5人)以上的居民客户，可向供电公司申请每月增加100度阶梯电价基数。

五、办理投标企业信用手册及的具体时间为2003年6月1日至2003年8月31日。凡办理了投标企业信用手册及的施工企业，均可得到全省建筑企业系统所提供的远程刷卡和异地报名的数据支持。

一、关于上网电价

（一）发电企业在省物价局苏价工[2004]219号文件实施前的电费结算按下列办法处理：各发电企业上网电量以2003年电量，超发电量（含省内市场采购电量）为基数进行折算，电量按省物价局下达的电价标准执行；超发电量按超发电价标准执行，即今年1-3月份按每千瓦时0.22元执行，4-6月14日按每千瓦时0.24元执行；超过2003年实际折算电量部分按每千瓦时0.33元执行。具体计算公式如下：

电费=2003年上网电量×166天/366天×核定的上网电价标准＋2003年超发上网电量×天/366天×超发上网电价标准0.22元/千瓦时＋2003年超发上网电量×75天/366天×超发上网电价标准0.24元/千瓦时＋[今年6月14日前的实际上网电量-（2003年的上网电量＋2003年的超发上网电量）×166天/366天]×0.33元/千瓦时

（二）根据我局苏价工[2004]219号文件规定，发电企业从2004年6月15日起执行新的电价政策，即从2004年6月15日起，发电企业一律按核价发电小时数5500小时进行折算，5500小时以内的电量按和省核定的电价标准执行，超过5500小时的电量部分按每千瓦时0.28元执行。具体计算公式如下：

电费=5500小时×机组容量×（1-综合厂用电率）×200天/366天×核定的上网电价标准＋[6月15日到今年底的实际上网电量-5500小时×机组容量×（1-综合厂用电率）×200天/366天]×0.28元/千瓦时

江苏省施工企业资质如何从网上申报?

江苏省施工企业资质好像还无法从网上申报

根据《建筑业企业资质核准》

（施工总承包特、一级资质初审，专业承包一级（部分专业除外），施工总承包二级和专业承包二级资质核准）

一、依据：

1、《中华建筑法》第十三条

2、《建设工程安全生产管理条例》第二十条

3、《建设工程质量管理条例》第二十五条

4、《建筑业企业资质管理规定》（第159号令）

二、条件：符合《关于印发〈建筑业企业资质等级标准〉的通知》（建建[2001]82号）的要求

四、申报材料：包括建筑业企业资质申请表、附件材料和电子文档，其中附件材料分为三册：

册——综合资料，内容包括：

⑴企业法人营业执照副本；

⑵企业正、副本；

⑶企业章程；

⑷企业近三年建筑业行业统计报表；

⑸企业经审计的近三年财务报表；

⑹企业法定代中小企业协会 企业信用等级 做可私信 信用等级什么行业都可用 不局限于银行表人任职文件、明；

⑺企业和技术、财务负责人的明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料；

⑻如有设备、厂房等要求的，应提供设备购置或租赁合同、厂房的房屋产权证或房屋租赁合同等相关证明，以及相关资质标准要求提供的其他资料；

⑼企业安全生产许可证（劳务分包企业、混凝土预制构件企业、预拌商品混凝土等企业可不提供）。

其中，首次申请资质的企业，不需提供上述⑵、⑷、⑸、⑼的材料，但应提供企业安全生产管理制度文件。

⑽申请特级资质的，除提供上述资料外，还应提供特级资质标准要求的材料。

由省建管局许可的企业，不需提供上述⑷、⑸要求的报表，以企业上报的并经行业主管部门审核确认的统计年报为准。其中净资产指标发生变化，可提供经审计的财务报表。

第二册——人员资料，内容包括：

⑴建筑业企业资质申请表中所列注册人员的明、注册证书；

⑵建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、明、养老保险凭证；

⑶部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员的职称证书、明及养老保险凭证，还应提供相应证书及反映专业的证明材料；

⑷劳报名人太多 搞的系统瘫痪了、财政局有通知的。报名时间在另行通知务分包企业应提供标准要求的人员岗位证书、明。

企业、总工程师和总会计师（申请施工总承包序列特、一级资质企业还应包括总经济师）应单独提供上述材料中要求的养老保险凭证（如手册、社保卡等），其余人员可提供经社保部门确认的企业缴纳养老保险的人员详细名录和缴费凭证。

第三册——工程业绩资料（申请等级资质不提供），内容包括：

⑴中标通知书、工程合同；

⑶上述资料无法反映技术指标的，还应提供能反映技术指标要求的工程照片、图纸、工程决算资料等（以合同价为指标的需提供工程决算资料；以高度或层数为指标的需提供立面图或剖面图；以跨度为指标的需提供基础图或剖面图）。

五、申请程序：由省建管局负责初审或审批的，申请资质的企业将申报材料通过市级主管部门核对、汇总后上报省建管局。省属企业和部分驻苏企业的申报材料通过省建筑业行业协会核对、汇总后报省建管局。

其中涉及交通、水利、信息产业等方面的建筑业企业资质，由省建管局送省有关部门征求意见。

六、办理期限：由省建管局实施许可的资质，市级主管部门在收到申报资料之日起，20个工作日内完成核对、汇总工作，报省建管局。

七、办理地点：江苏省建设厅、省建筑工程管理局行政审批中心。南京市草场门大街88号，江苏建设大厦二楼。

九、邮政编码：210036。

苏州的建筑企业如何办理江苏省建筑业企业信用管理手册？

一、投标企业信用手册是由省招标办统一印制和监管，记载投标企业工程业绩及市场行为的载体。对建立市场信用机制，维护招投标活动当事人的合法权益，约束其市场行为具有十分重要的意义。

二、（IC卡）是充分利用信息化技术，向市场主体及执法主体提供方便、简捷的查询服务，对投标企业进行身份认证的依据，便于投标企业市场行为的信息化监督及信誉公开，分为施工企业卡及项目卡。

三、施工企业在投标前应主动向招标人出示其信用手册，中标后必须将中标工程项目填入手册之中；各招投标管理机构对施工企业在招投标活动中违法、违规和弄虚作等行为也要及时地记录于手册之内。各投标企业的信用行为 情况，将通过河北省建设工程信息网进行发布，以便于监督。

四、投标企业信用手册实行分级管理的原则，省招标办负责办理施工总承包特级、一级、二级企业，专业承包一级、二级企业手册的发放及管理工作；各市负责办理辖区内施工总承包企业，专业承包企业以及建筑业劳务分包企业手册的发放及管理工作。

外埠进冀施工企业的信用手册则由省招标办统一发放和管理。

六、办理投标企业信用手册及，施工企业应提供下列资料：

1、营业执照 （副本）

2、资质等级证书 （副本）

3、安全证

4、取费证

5、2002年1月1日以来企业的市场行为（包括企业在质量考核、安全生产、文明施工、各项检查评比以及在招投标活动中所获得的奖励或受到的处罚）

6、2002年1月1日以来企业所中标的工程项目（以中标公示后的项目为准）

8、其它相关资料由省建管局负责许可的资质，只需提供上述要求人员的中级以上专业技术人员的职称证书和养老保险凭证。

七、投标企业信用手册实行年检制度，时间为每年的 6至8月份。凡施工企业在上一年度中有搞标、陪标、窜通投标、贿赂评委、故意压价、哄抬标价、不履行合同、毁约等不良行为的，其投标企业信用手册一律不与年检。

未经年检的投标提供你厂营业执照、排污许可、环评报告等资料，详细的根据当地环保部门的要求来提交，问问你们当地环保局吧。企业信用手册将自行实效。

八、实施投标企业信用手册后，原《河北省建设工程投标登记备案书》及《外地进冀施工企业投标登记备案书》将自行废止。

望各市接此通知后，及时通知有关施工企业，并做好本辖区省管投标企业信用手册资料的收集上报和市管投标企业信用手册的办理工作。

江苏会计从业资格考试报名入口进不去怎么回事??

7、外埠进冀施工企业除提供上述证件外还必须提供《外埠施工企业进冀注册备案证书》

您好，会计网为您解答

出现故障，暂停了考试的报名，之后修复服务范围更加拓展。同步开展省内南北合作和省际劳务协作，面向苏南重点园区建立苏北劳动力供求信息采集和发布制度，加强与青海、陕西等对口协作地区的信息共享和培训协同，设立线上线下“劳务协作服务站”，组织产业园区、重点企业和省级人力资源骨干企业及时赴外开展对接活动，为务工人员提供包机、专列、包车等“点对点”直达送工服务，促进劳动力跨区域有序流动、均衡配置。后会重启，请时时关注。

欢迎向会计网企业知道提问

2013年江苏会计从业考试报名7.24-8.14

各地财政局网站报名，但因报名人数所，系统故障，部分地区偶尔有网站打不开现象，甚至是推迟了报名时间，各位考生不要着急，多关注财政局网站公告通知，一般都可以报名成功的哦，江苏财经会计网校提供各地区考生报名入口。疑问联系Q"考考试培训陈芳"

江苏认证管理办法

首次参保时间很重要，因为首次参保时间不同，养老金的计算方法有别。在江苏省，企业职工首次参保时间在1995年12月31日之前的，退休基本养老金包括3个部分，分别是基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金。如果是在1996年1月及之后参保，基本养老金仅包括三个部分，分别是基础养老金、个人账户养老金。

江苏省工信厅发布了《江苏省认证管理办法》，旨在推进江苏省工业企业产品质量提升和品牌建设。该办法明确了认证申请条件、程序、评审标准等，要求企业积极参与和遵守相关规定。

江苏省工信厅发布了《江苏省认证管理办法》（以下简称“办法”），旨在推进江苏省工业企业产品质量提升和品牌建设，推动江苏工业向高质量发展。该办法从认证的适用范围、基本原则、申请条件、程序以及评审标准等方面进行了详细规定。本次活动以“春风送真情 援助暖民心”为主题，通过走访摸清企业用工和劳动者就业“两方”需求、高效搭建求职线上和线下“两个”平台、分类帮扶困难人员和失业青年“两类”群体、积极拓展技能就业和创业就业“两条”渠道、精准开展省内南北劳务合作和省际劳务协作“两项”对接等举措，有针对性地帮助稳岗和解决用工难题。活动期间筹集不少于100万个就业岗位信息，保持农民工就业规模稳中有增；促进失业人员就业15万人，帮扶困难人员就业5万人，确保全省就业局势持续稳定向好。首先，办法明确了适用范围，即针对江苏省内的工业企业适用。其次，办法强调了认证的基本原则，包括公平、公正、、保密等，旨在确保认证的真实性、公信力和可靠性。再次，办法规定了认证的申请条件和程序，包括企业应当符合法律法规要求、具备一定的市场规模和产值等，申请过程需经过资料准备、初审、现场审核等环节。，办法明确了评审标准和认证有效期等事宜。此外，为了确保企业积极参与和遵守相关规定，办法还规定了认证机构的职责和义务，以及对于不良行为的处罚措施等。

企业应该如何申请江苏省的认证？企业在申请江苏省的认证时，应当首先了解相关法规要求和认证程序，积极准备相关资料，并选择符合条件的认证机构进行申请。具体可以按照以下步骤进行：1. 了解《江苏省认证管理办法》的相关规定和要求。2. 准备并提交认证申请资料，包括企业基本情况、产品质量、检测报告等。3. 根据认证程序进行初审和现场审核，接受认证机构的评估和判断。4. 如符合认证标准，认证机构会颁发认证证书并公示。需要注意的是，企业在申请认证时，应当严格遵守相关规定，确保申请真实、准确、合法。同时，也需要积极配合和接受认证机构的评估和检查。

《江苏省认证管理办法》旨在推进江苏省工业企业产品质量提升和品牌建设，促进江苏工业向高质量发展。该办法明确了适用范围、基本原则、申请条件、程序以及评审标准等方面的规定，要求企业积极参与和遵守相关规定。企业在申请认证时，应当严格遵守相关规定，确保申请真实、准确、合法。

【法律依据】：

《江苏省质量认证监督管理办法》 条为了维护质量认证秩序，保护质量认证企事业等单位的合法权益，促进质量认证工作健康有序发展，根据有关法律法规规定，结合本省实际，制定本办法。

江苏：企退人员养老金是如何计算的？2022江苏退休金计算方法举例说明

企业退休需具备两个条件：法定的退休年龄、的社保缴费年限15年。二者必须同时满足。当月退休，次月领取养老金，江苏也不例外。想知道江苏省企业退休养老金是多少，需要掌握养老金的计算的依据、方法和计算公式，下面就来看看江苏省的养老金是如何计算的，主要分三步：

步，清楚养老金计算的依据，这是三、数量：无限制前提

第基础养老金以本人退休上一年度全省城镇单位就业人员月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。二步，退休人员的首次参保时间

第三步，养老金的计算方法和计算公式

了解了养老金的基本构成，就来说说养老金的具体计算公式是怎样的。

1、基础养老金

养老金计发基数是江苏省人社厅公布的数据，采用江苏省上年度的城镇职工全口径的平均工资。2021年江苏省养老金的计发基数是7974元。

本人平均缴费指数是个人历年实际缴费指数的平均值职工本人平均缴费工资指数，为当地实行统筹与个人账户相结合年度至职工退休时本人历年缴费工资指数的平均值。江苏省法规，本人缴费工资指数为参保人员1992年到退休当月的缴费工资指数平均值。根据个人每年实际缴费基数对应相应年份企业职工养老金保险缴费工资计算，计算出每年的数据后相加，除以累计缴费年限，就可以得出本人的平均缴费工资指数。比如30年的缴费指数之和是25，那么本人的平均缴费指数为0.8333。

城镇企业职工基本养老保险实行省级统筹后，计算基础养老金和过渡性养老金的缴费工资指数，应从当地实行统筹与个人账户相结合制时起，按全省上一年度在岗职工年平均工资重新计算。

多措并举稳就业“春风行动”暖人心

江苏：企退人员养老金是如何计算的？2022江苏退休金计算方法举例说明 分三步，一个案例说清楚了

江苏：多措并举稳就业 “春风行动”暖人心

为进一步做好稳就业保就业工作，江苏省人力资源保障厅联合省工业和信息化厅、省民政厅等10部门开展“创响江苏”春风行动专项活动，为更大力度促进就业创业，更好稳预期、强信心贡献江苏力量。

服务对象更加聚焦。精准锚定农民工、脱贫人口、失业青年、高校毕业生等各类重点群体，以及重点产业链供应链企业、保供企业等各类有用工需求的重点企业，实行“一人一档、一企一策”援助，有针对性地帮助困难人员就业、解决企业用工难题。

服务方式更加精准。开展五级人社干部“访企问需”专项活动，安排人社服务专员“一对一”联系重点企业。深入社区乡村开展走访摸排，强化部门间信息共享和数据比对，加快建设标准化“家门口”就业服务站，全面摸清服务对象的人员底数、就业意向、技能水平、服务需求，实名制动态跟踪开展就业帮扶。活动期间，开发不少于1000个社区公益性岗位，促进困难群体就近就业。

服务渠道更加多元。广泛公布春风行动期间求职活动安排，活动期间每个县（市、区）每周举办线上线下活动不少于3场次。通过“就在江苏”智慧就业云服务平台，开展直播带岗、云、“入企探岗”等线上服务。充分发挥各类人力资源市场、线下零工市场、临时服务站点快速匹配对接作用，提供“即时快招”服务。

“创响江苏”系列活动将贯彻全年，下一步将深化拓展，确保重点群体求职有门、就业有路、困难有助，帮助企业正常运转和健康发展，在全营造关心和支持就业的良好氛围，让稳就业的“春风”⑵符合规定的竣工验收单（备案表）或质量核验资料；更温暖。