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1、我学校的老师一般都在45左右1、一类工为技术性较强的工种，如装饰工程中的块料贴面、油漆用工，木装修4级是中级工用工等。

2、2、二类工为一般性的技术用工，如砌筑工，浇筑砼用工，模板工，钢筋工，普通抹灰工等。

3、3、三类工为土方工程中的挖土用工。

4、三种技术工种的区别是：1、一类工必须持有建筑八大员证件，持证上岗。

5、属于技术性较强的工种。

6、2、二类和三类则只需持有安全作业证即可上岗工作，所做工作技术性不强。

7、人工费是亦称“建筑安装工人基本工资”或“定额人工费”。

8、指直接从事建筑安装工程施工的工人(包括现场内水平及垂直运输等辅助工人)和附属辅助生产工人的基本工资、附加工资和工资性津贴(如煤贴、粮贴、副食津贴等)。

9、扩展资料：人工费主要包括：1、计时工资或计件工资：是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。

10、2、奖金：是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。

11、如节约奖、劳动技工证是一种职业资格证书，由劳动部门组织考试和颁证。

12、职业资格证书分为五个等级，即初级、中级、高级、、高级。

13、竞赛奖等。

14、3、津贴补贴：是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。

15、如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。

16、4、加班加点工资：是指按规定支付的在法定节日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。

17、5、特殊情况下支付的工资：是指根据法律、法规和政策规定，因病、工伤、产、生育、婚丧、事、探亲、定期休、停工学习、执行或义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

18、参考资料：。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。