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1、人力资源管理专业有的学校是文理兼收的，高等数学是必须要学的。

2、因为这个属于管理学科，在就业方面会存在很大的苦难。

3、我想大家都知道，管理学专业毕业生找工作很难，原因在哪的，原因就在于缺少经验，理论与实际脱节。

4、因为我就是人力资源专业出来的，别说专科了，本科都不是很好找工作的。

5、目前就业率比较高的专业是那些技术含量较高的，与科研、实用性强、入门容易的专业，比如财会、设计、专业技术等，而管理类就算能力很强，也需要几年时间去适应工作。

6、如果追求就业快，稳定就别选这个专业了；而如果真的希望通过扎扎实实的提高，毕业5-10年后能够做到企业高管，那就需要进一步提升，只靠证是万万不行的。

7、满意请采纳。

8、不好找，本科的都不好找。

9、当然我说的是对口职位。

10、人力资源管理专科出来，只能看你自己是否能够遇到一个好的公司，还有你自己的个人能力。

11、关于人力资源这一方面，只要你个人能力强，其他什么都不重要。

12、都会招女生的。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。