调查研究方案 调查研究方案设计语文

有哪些常见的调查方法？

调查方法有普遍调查、典型调查、个案调查、抽样调查以及文献调查法、问卷调查法、访问调查法、观察调查法

常见的调查方法有以下几种：1. 问卷调查：针对被调查者制定一份问卷，让被调查者填写，是常见的调查方法之一。2. 访谈调查：通过面对面或电话等方式进另外，在问题设计中，要注意开放型和封闭型的问题的区别，开放型的问题有助于采集手的资讯，当研究者对于某一问题只有感性的粗浅的了解，而希望得到更多的手资料时，便于使用开放型问题。封闭型问题则有助于采集系统性的、可以立即转化为统计资料的资讯，当研究者对于某一问题已经有了相当的了解和预测，而希望为预测的关系找到数理支援时，用封闭型的问题为便利有效。行问答式的调查，可深入了解被调查者的观点和想法。3. 观察调查：直接或间接观察被调查者的行为、环境等情况，从中获取信息。4. 实验调查：通过在控制变量的的条件下，对被调查者进行实验来了解影响其决策和行为的因素。5. 网络调查：利用互联网平台，发布问卷或通过在线访谈等方式进行调查。6. FGI调查：以小组为单位，通过讨论和交流的方式来获取被调查者的信息。7. 文献调查：通过查阅已有的相关文献，进行调查和分析。

调查研究方案 调查研究方案设计语文

调查研究方案 调查研究方案设计语文

5. 研究工作方案范文3篇

市场调查方案的调查方案的可行性研究

1. 课题调研方案范文

(一)调查方案的可行性研究的方法

调查报告的相关要求规定：

1、逻辑分析法

逻辑分析法是指从逻辑的层面对调查方案进行把关，考察其是否符合逻辑和情理。

2、经验判断法

经验判断法是指通过组织一些具有丰富市场调查经验的人士，对设计出来的市场调查方案进行初步研究和判断，以说明调查方案的合理性和可行性。

3、试点调查法

试点调查法是通过在小范围内选择部分单位进行试点调查，对调查方案进行实地检验，以说明调查方案的可行性的方法。

(二)调查方案的模拟实施3、解释性研究

调查方案的模拟实施是只对那些调查内容很重要，调查规模又很大的调查项目才采用模拟调查，并不是所有的调查方案都需要进模拟调查。模拟调查的形式很多，如客户论证会和专家评审会等形式。

调查方案的总体评价可以从不同角度来衡量。但是，一般情况下，对调查方案进行评价应包括四个方面的内容,即：调查方案是否体现调查目的和要求；调查方案是否具有可作性；调查方案是否科学和完整；调查方案是否具有调查质量高、效果好。

可行性研究的常用方法大致有三种：

第二种，经验判断，即用以往人们的实践经验来判断研究设计的可行性，适用于所有方面。但是由于生活不断变化，而人们往往只能通过以往的经验判断自己比较熟悉的事物和现象，每个人的阅历又总是有限的，所以这种方法有一定局限性。

第三种，试调查，即通过小规模的实地调查来检验方案设计的可行性，并根据试调查的结果修正和完善原方案。这是对方案设计进行可行性研究的基本的方法。尤其在大型的调查实施之前，试调查必不可少。

研究方案包括哪些内容?

45、代会闭会期间代表作用发挥问题研究

一、明确目的，编制：

问卷调查研究的基本过程保罗哪些步骤

明确调查目的，是搞好教育调查研究的基础；编制调查，是开展教育调查活动之前的一项重要准备工作，也是搞好教育调查研究的有力保障。

调查的内容一般应包括调查目的、调查对象、调查步骤、调查项目和调查方法等。

二、搜集资料，初步分析：

在开始教育调查之前，调查人员应围绕调查目的，多渠道地搜集有关资料，以熟悉和掌握调查对象的基本情况，并通过初步分析，确定教育调查的重点和主题。

三、作好准(三)调查方案的总体评价备，实地调查：

根据不同的调查方法，作好充分的准备工作，如采用访谈方法所采用的访谈提纲或访谈表格等，然后进行实地调查，以全面地了解和掌握情况。

国内外关于同类课题的研究综述

纵观国内，培养小学生的英语阅读能力已被大家所重视，广大教师对此做了不少探索，特别是在教学方法的改革上，已取得了较大成绩， 其研究表明：

从学习语言的规律看：成功的学好一门语言要进行大量地吸收语言材料和语言实践， 因此在英语教学中，只有让学生 通过对语言 充分阅读，用心感悟，不断积累、运用，才可能真正体味到地道英语的独特魅力，真正把语言学到手。

从小学生学习心理看： 小学生具有很好的感性思维，富有情节的故事、童话学生更感兴趣;贴近自身的富有生活气息的短文、对话更能吸引他们。英语教学已改变了以往的传统的封闭、单调、划一的就教材教教材的僵化状态，注意培养学生的阅读兴趣，鼓励学生进行课外阅读 。

调研报告实施方案

（3）分层随机抽样：其做法是：先将调查总体依照某一种或几种特性分为几个子总体，每个子总体称为一层，然后从每一层中随机抽出一个子样本，再将这些子样本合在一起即为总体样本；

调研报告实施方案范文

1、学校周边商家经营状况。

为保障事情或工作顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是中内容为复杂的一种。那么制定方案需要注意哪些问题呢？下面是我为大家整理的调研报告实施方案范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

调研报告实施方案1 为全面了解掌握我县糖蔗产业发展现状和面临的主要困难，科学制定20xx——20xx年榨季甘蔗砍运、种植实施方案和激励政策，并为我县糖蔗产业的持续稳定发展提出切实可行的工作措施，全面实现我县“1560”工程糖蔗产业增量提质目标。经县糖蔗发展指挥部研究，决定成立全县糖蔗产业发展专题调研工作组，工作组分别到县内各乡镇和县外进行调研，为了使调研工作顺利开展并有成效，特制定本方案：

一、调研时间

从20xx年8月26日开始至9月15日结束。

二、调研内容

（一）目前我县糖蔗产业发展现状和面临的主要问题。

（二）乡镇村各级对20xx/20xx年榨季县糖蔗发展指挥部制定的政策意见和建议及蔗农对所推广糖蔗种植技术措施有什么看法和要求。

（三）实地了解各乡镇适宜发展糖料蔗的地点和适合“四化”（经营规模化、种植良种化、生产机械化、水利现代化）建设的地点和面积。

（四）各乡镇对糖厂的砍运服务工作的意见和建议。

（五）县外主要到周边县市调研甘蔗砍运收购点的设立，甘蔗种植一次性施肥技术、甘蔗良种、甘蔗“四化”基地建设试点成功经验和成立砍甘蔗专业队的劳力市场等内容。

三、对象和方法

（一）调研对象：有关乡（镇）、甘蔗站长、村委干部、甘蔗种植大户、蔗管员和部分蔗农代表等。

（二）调研方法：召开座谈会、深入村屯走访询问、个别谈心、实地考察、问卷调查等方式进行。

（三）县外调研拟到甘蔗砍运和种植工作做得较好的和劳动力市场丰富的县市进行考察。

（二）县外调研组：

五、调研工作要求

（一）讲究调研工作方法。调研组要深入蔗区，广泛发动蔗农参与调研，严格按照调研内容要求开展工作，全面准确掌握全县糖蔗产业发展情况。

（二）各调研组要安排好记录员，收集整理各种调研数据材料，撰写调研报告。

调研报告实施方案2 一、调查背景

随着经济水平的不断发展，一种新型经济——学生经济逐渐发展起来。现在学生特别是大学生成为推动经济发展的一支不可忽视的重要的特殊群体。他们对餐饮，服务，教育，文化等行业的发展起到了重要作用。但是大学生没有自己的经济来源，却进行着一些不相称的行为。他们的价值观发生了很大的转变，享乐主义，拜金主义，浪费等现象频频出现在大学生的生活中。

二、调查目的

要求详细了解大学生消费各方面的'情况，为大学生合理消费制定科学的管理方案提供依据。

1、全面摸清大学生的消费结构与现状。

2、全面了解大学生的消费观念与价值观。

三、调查对象及抽样

因为大学生的消费不同于中学阶段，也不同于家庭消费，每个大学生都在，具有普遍性，全体在校学生都是调查对象，但因为家庭经济背景的异，全校学生月生活支出还是存在较大的距，导致消费购买习惯与结构的异性。为了准确、快速的得出调查结果，此次调查决定采用分层随机抽样法：先按其住宿条件的不同分为两层（住宿条件基本上能反映各学生的家庭经济条件）——公寓学生与普通宿舍学生，然后再进行随机抽样。

消费者（学生）：300名其中住公寓的学生占50%。

1、调查工具：问卷准备、访谈卡片（见附件）

2、调查内容：大学生的消费结构；大学生的消费观念

3、物质手段：照相机、

五、调查员的规定、培训

（一）规定

1、仪表端正、大方。

2、举止谈吐得体，态度亲切、热情。

3、具有认真负责、积极的工作精神及职业热情。

4、访员要具有把握谈话气氛的能力。

（二）培训

培训必须以实效为导向，本次调查其人员的培训决定采用举办培训班、集中讲授的方法，针对本次活动聘请有丰富经验的调查人员面授调查技巧、经验。并对他们进行思想道德方面的教育，使之充分认识到市场调查的重要意义，培养他们强烈的事业心和感，端正其工作态度、作风，激发他们对调查工作的积极性。

六、人员安排

根据我们的调查方案，在学校内进行本次调研需要的人员安排具体配置如下：调查问卷与工具准备：2名

调查人员：4名

资料整理与数据分析：2名

调查报告撰写：1—2名

七、调查方法及具体实施

1、以问卷调查为主，具体实施方法如下：

在完成市场调查问卷的设计与制作以及调查人员的培训等相关工作后，就可以开展具体的问卷调查了。把调查问卷平均分发给各调查人员，统一选择中餐或晚餐后这段时间开始进行调查（因为此时学生们多刚呆在宿舍里，便于集中调查，能够给本次调查节约时间和成本）。调查员在进入各宿舍时说明来意，并特别声明在调查结束后将赠送被调查者精美礼物一份以吸引被调查者的积极参与、得到正确有效的调查结果。调查过程中，调查员应耐心等待，切不可督促。调查员可以在当时收回问卷，也可以第二天收回（这有力于被调查者充分考虑，得出更真实有效的结果）。

2、以访谈为辅助调查，具体实施方法如下：

由于调查形式的不同，对调查者所提出的要求也有所异。访谈前调查员要做好充分的准备、列出调查所要了解的所有问题。调查者在访谈过程中应占据主导地位，把握着整个谈话的方向，能够准确筛选谈话并内容快速做好笔记以得到真实有效的调查结果。

3、通过网上查询或资料查询调查统计资料：

调查者查找资料时应注意其权威性及时效性，以尽量减少误。因为其简易性，该工作可直接由撰写人完成。

八、调查程序及时间安排

调查大致来说可分为准备、实施、研究、总结四个阶段。

2、实施阶段：根据调研要求，采用多种形式，由调研人员广泛地收集与调查活动有关的信息。

3、研究阶段：将收集的信息进行汇总、归纳、整理和分析。

4、总结阶段：将调研结果以书面的形式——调研报告表述出来，并进行评估。

按调研的实施程序，可分七个小项来对时间进行具体安排：

调研方案、问卷的设计…………2周左右

调研方案、问卷的修改、确认…………1周

项目准备阶段（人员培训、安排）…………1周

实地访问阶段…………1周

数据统计分析阶段…………1周

调研报告撰写阶段

论证结段

九、经费预算

1、策划费1500

2、交通费500

3、调查人员培训费500

4、公关费1000

5、访谈费1000

6、问卷调查费1000

7、统计费1000

8、报告费500

总计7000……………………周1周1

;原则

对中学生消费状况的调查研究方案

四、调研工作分组、分工

给你个，你可以从三个调查方向去写：

一、调查研究的作用

2、随机采访中学生了解消费状况。

3、采访学校相关老师，了解中学生消费问卷、访谈喜好偏向。

课题研究方法有哪些？

（1）一份问卷应包含多少个问题？这要根据调查研究的目的、内容、样本的性质、统计分析的方法，拥有的人力、财力、时间等多种因素而定。一般来说，一份问卷中所包含的问题数量，应该限制在被调查者在20分钟内能顺利完成为宜；

课题研究的基本方法有行动研究法、资料收集法、学生带动法、教育实验法、个案研究法。

1、行动研究法：制定个性研究方案，通过学生实践情况进行分1抽样调查的一般程序析，再研究调整重新进行实践。并将经验总结、记录，形成有价值的文字。

2、资料收集法：深入班级，深入学生个体，对学生现状进行调查，利用不同的资源进行收集，找准问题所在，明确研究对象。

3、学生带动法：通过一小部分学生先学、先走，在带动、感染他周围的学生也来学习。

4、教育实验法：立足于自己的所在的教学班级，通过实验前、后学生科学学习的变化，找到适合学生科学素养发展的方案。

5、个案研究法：结合课题研究目标，学生从实际出发，制定学习，针对个性发展的需要，进行有效指导。

扩种，逻辑分析，即用理论的逻辑方法检验研究设计的可行性，主要适用于对命题和设、变量和指标进行检验，对其他方面作用则有限。展资料：

实施课题研究

1、认真搜集资料。怎样搜集资料，一是围绕研究主题的指导思想，根据课题研究需要进行资料收集；二是设计科学、明确的搜集资料的工具；三是采用适当的科学方法广泛搜集资料；四是按进行收集和采集基础材料和原始数据；五是注重资料、数据的客观性。

2、制订调查。通过调查手段搜集资料，必须搞好调查设计。设计调查内容包括明确调查题目、阐明调查目的、选定调查单位、规定调查规模、研究调查对象、说明调查方法、编写调查提纲、拟定调查顺序和时间安排等等。

1、行动研究法：制定个性研究方案，通过学生实践情况进行分析，再研究调整重新进行实践。并将经验总结、记录，形成有价值的文字。

2、资料收集法：深入班级，深入学生个体，对学生现状进行调查，利用不同的资源进行收集，找准问题所在，明确研究对象。

3、学生带动法：通过一小部分学生先学、先走，在带动、感染他周围的学生也来学习。

4、教育实验法：立足于自己的所在的教学班级，通过实验前、后学生科学学习的变化，找到适合学生科学素养发展的方案。

5、个案研究法：结合课题研究目标，学生从实际出发，制定学习，针对个性发展的需要，进行有效指导。

扩展资料：

无论哪一类手段，都应在观察开始前就准备好，对观察中使用的种仪器也须事先作好功能检查，以保证在使用过程中不出现障碍。对于观察人员来说，必须掌握使用仪器的基本方法，并知道在观察中应做些什么。

如要详细、全面拍摄一堂课，一部是不够的。观察者应准备几部，并事先作好分工。即使是作观察记录，也需要事先作好设计。在记录纸上印好以一定的格式排列的必须记录的项目，还可以约定一些记录符号，以尽量减少现场记录时书写文字的时间。

课题研究程序：包括研究方案、研究开题、实施研究和课题总结

如何进行调查研究方案的可行性研究

（1）确定调查总体；

答：常用方法大致有三种：

种，逻辑分析，即用理论的逻辑方法检验研究设计的可行性。

第二种，经验判断，即用以往人们的实践经验来判断研究设计的三、工作要求可行性，适用于所有方面。

第三种，试调查，即通过小规模的实地调查来检验方案设计的可行性，并根据试调查的结果修正“十二五”是转型发展、攻坚突破的关键时期，区委适时提出了“三大奋斗目标”。当前，提升生活业发展能级，有利于“优化提升新城功能，着力提高综合服务能力和辐射能级”，促进人口导入，推动新城建设出好形象;有利于“做大现代服务业”，调整优化产业结构，推动产业转型快出成效;有利于进一步保障和改善民生，满足居民多样化的消费需求。和完善原方案。

基层工会调查研究的主要方法有哪些？

（4）在一个问题中不要问及两个或两个以上的问题；

工会进行调查研究的常用方法有：集体访谈法（座谈会）、个案访谈法、问卷调查法，而且，一般是同时进行。因此在运用这三种方法之前，要进行很好的策划和设计，其方案叫做“抽样”调查方法。

3、4月10日：拟定工作方案，提出工作建议，报审阅。

一、抽样调查方法

（2）设计和抽取样本，即设计“怎样抽”和“抽多少”；

（3）收集样本资料；

（4）统计分析样本资料，说明总体情况，从而达到由部分认识总体的目的。

2随机抽样方法

随机抽样又称概率抽样，指全部被调查对象中的所有个体都有相同的被抽中的机会，采用这种方法所抽得的样本称为“随机样本”。大体有以下几种：

（1）简单随机抽样：它是基本的随机抽样，其他随机抽样都可以看成是由它派生出来的。其做法是：对总体不进行任何分组、排列，仅按随机原则直接从中抽取样本；

（2）等距随机抽样：其做法是：先将总体的所有个体按一定顺序排列起来，然后，每隔几个抽一个；

（4）整体随机抽样：其做法是：将总体按照某种标准划分为许多子群体（即“群”），再用随机的办法从中抽取若干群，将抽出的群中的将由个体合在一起作为总体的样本；

（5）多阶段随机抽样：其做法是：按抽样元素的隶属关系或层次关系，把抽样过程分为几个阶段进行，当总体的规模特别大，或者总体规模范围特别广时，一般多采用这种方法。具体做法是：先从总体中随机抽取若干大群（组），然后，再从这几个大群（组）内抽取几个小群（组），这样一层层抽下去，直至抽到需要的调查数目为止。

3随机样本规模是指进行调查研究时所需要的调查对象的多少，样本（即调查对象）太小会降低其代表性，相反，样本（即调查对象）太大则会付出较多的人力、财力和时间，有时甚至造成浪费，同时还会增加调查的工作量。在统计学上，将容量大于或等于50个个体的样本称为大样本，因此，调查研究通常采用100人的大样本。抽样的数量

二、问卷调查方法

1问卷的结构

虽然实际调查中所使用的问卷各不相同，但它们一般都包含以下几个方面的内容：

（1）致被调查者的短信。它的作用在于向被调查者介绍和说明本次调查的目的、内容、方法和对结果保密的措施等；

（2）指导语。用来指导被调查者如何填答问卷的各项解释和说明；

（3）问题与备选。这是问卷的主体部分，也是问卷设计的主要内容；

（4）其他资料。如在封面上打上问卷编号、调查者编号、审核员编号、录入员编号、调查日期、被调查者所在单位等。

2问卷设计中的提问技巧

问卷设计中的提问技巧，关系到调查的质量和效果，因此，应该对每一个问题的表述要认真琢磨，反复推敲。

（1）提问时要尽量符合普通老口头提问和交谈的习惯，要做到通俗易懂；

（2）要使用含义明确的词汇，即具有意义的词汇，不能出现这样答对，那样答也对的含糊不清的词汇；

（3）提问不要带有倾向性。应该使用中性语言，保持中立的态度，不要诱导或暗示被调查者如何回答这个问题；

（5）避免提断定性的问题。所谓断定性问题，就是断定对方有某种情况，例如在未知对方结婚与否的情况下，就问对方“你的孩子几岁了？”就是断定被调查者不仅已结婚，而且有了小孩；

（6）不要直接问被调查者感到敏感、难堪的问题；

（7）避免推算或估算。例如：“目前你家的总资产是多少？”这不仅是一个很敏感的问题，涉及个人隐私，而且被调查者很难算清楚自己家庭的总资产，如果硬要被调查者推算或估算，很难准确；

（8）不要问被调查者不知道的问题。

3备选的设计

备选的设计可分为两类，一类是开放式问题，它只提出问题，但不给被调查者准备备选，自由回答；另一类是封闭式问题，在提出问题的同时，给出若干个备选，供被调查者从中选择。

备选的设计要注意两个原则：

（1）穷尽原则。对被调查者来说，他只能从各选中找到符合他的情况的，别无选择。例如要了解对方的性别，只要提供“男、女”两个备选即可；

（2）互斥性原则。是指之间不能相互重叠或相互包含，多只能有一个适合他的情况。

4问题的数量和顺序

（2）问题之间的顺序也是问卷设计中的一个相当重要的问题，一般来说，应该把被调查者熟悉的、感兴趣的、简单易答的问题放在前面，反之，则放在后面。提高被调查者填答问题的信心和情绪。

5问卷调查的具体实施

问卷调查的具体实施可分为两种基本类型：

（2）结构式问卷法。是指调查者拿着设计好的调查问卷，严格按问卷上的问题次序向被调查者逐一提问，并在问卷上记录被调查者回答的方法。这种方法较之“自填式问卷法”有以下几点好处：

①回收率高；

②质量比较好；

③对被调查者的文化水平没有什么要求。

6问卷资料的统计分析

问卷资料的统计分析有一套专门的方法和技术，它涉及概率论、统计学和计算机技术等多门学科的知识，目前为流行而又易于使用的是“科学统计软件包”，在此不作介绍。

三、个案访谈调查方法

个案访谈法是从总体中选取少数调查对象进行深入、细致的访问调查。它既可以事先设计好访谈提纲，也可以只设计一个访谈的主题和范围，由访问员与被调查者（一对一地）围绕访谈提纲或访谈的主题和范围，进行比较自由而深入的交谈，可获得丰富生动的资料。

四、座谈会（集体访谈法）

这种方法是同志亲自倡导的，并时至今日仍广泛使用的一种调查方法。实践经验表明，座谈会的人数以5~7人为宜。具体的做法是：

（1）参加人员要有代表性；

（2）对被调查的问题有一定的了解；

（3）要敢于发言，并有较好的语言表达能力；

（4）参加人员相互之间应有共同语言；

（5）与调查问题无关的人员不必在座。

调查方法有哪些

4. 课题实施方案范文3篇

问卷又称调查表，或问卷表，就是为了调查研究而设计的问题表格。它既是一种搜集数据的结构化技术，又是实施各种调查方法的一二、蒐集有关研究课题的资料种必备的工具，一种类似于体温表、测量（三）这次调研所涉及的乡（镇）要搞好配合工作，积极参与调研，认真组织本乡镇蔗区的调查对象参加调研工作。器、磅秤那样的工具。它与这些工具所不同的是，问卷以书面的形式按顺序事先设计的反映调查目的和调查内容的一系列问题及组成的，从调查对象那里获取信息的表格。

调研课题工作方案

(三)按照调查手段来划分：问卷调查、访谈调查、测量调查、调查表法

为了更好的开展调研课题研究，提前写好工作方案很重要。下面是我为大家分享的是调研课题工作方案的 范文 ，希望对你有帮助!

5.提高机关建科学化水平的方法、途径和工作机制;

篇一：20XX年组织工作课题调研方案

为深入学习贯彻的、和一系列重要讲话精神，认真落实上级组织会议各项工作部署，探索研究新时期的群众路线、班子、干部人才队伍、基层组织和员队伍建设的新趋势、新特点、新规律、新 方法 ，推动组织工作创新求变、跨越发展，经办公会议研究决定，在全市开展组织工作课题调研。现制定全市组织工作课题调研 实施方案 如下:

一、指导思想

以的和系列重要讲话精神为指导，紧扣加强的执政能力建设、先进性和纯洁性建设主线，坚持解放思想、实事求是，以改革创新精神，深入研究的执政理论和的建设的重大问题，形成一批观点新、作性强的研究成果，为的建设实践服务，为丰富和发展主义建理论作出积极贡献。

二、参考课题

1、构建有效管用、简便易行的选人用人机制问题研究

2、完善从严管理干部队伍制度体系问题研究

3、科学测试测评干部综合能力素质问题研究

4、关于推行新提任干部有关事项公开制度试点问题研

5、改进年轻干部培养选拔机制问题研究

6、新形势下加强和改进性 教育 相关问题研究

7、欠发达地区增强人才政策开放度问题研究

8、解决艰苦边远地区招人难、留人难问题研究

9、严格内生活问题研究

10、新形势下提高班子生活会质量问题研究

11、整顿软弱涣散基层组织问题研究

12、农村合作经济组织建问题研究

13、提高发展员质量相关问题研究

14、适应新形势推进老干部工作转型发展问题研究

15、如何解决干部选拔任用中环节信息不对称问题的研究

16、加强对班子综合分析研判和干部日常考核工作的思考

17、打通干部交流瓶颈、健全完善干部交流工作机制的思考实践

18、探索实行分类别、异化选拔培养年轻干部的思考实

19、关于加强乡镇干部队伍建设的问题研究

20、关于健全基层一线培养选拔年轻干部(大学生村干部)问题研究

21、加强干部宏观管理，实现干部资源科学规范配置问题研究

22、完善教育培训内容体系，提高基层干部培训的针对性实效性

23、干部教育培训项目化管理的实践与创新

24、深化干部工作信息公开机制问题研究

25、加强干部选拔任用全过程监督问题研究

26、规范村(社区)主要负责人离任交接工作问题研究

28、提高新时期组工干部处理工作能力问题研究

29、创新机关中层干部管理问题研究

30、加强基层干部人事档案管理工作问题研究

31、如何深化人才工作推动区域产业转型发展问题研究

32、如何在基层人才工作中创新机制、形成合力问题研究

33、如何创优人才服务环境、造浓人才工作氛围问题研究

34、如何搭建有利于人才引进和作用发挥的载体平台问题研究

35、落实委建工作制问题研究

36、构建的群众路线教育实践活动长效机制问题研究

37、整合城乡建资源、加强基层服务型组织建设问题研究

39、健全员干部联系服务群众常态化机制问题研究

40、健全员能进能出机制，保持的先进性和纯洁性问题研究

41、机关建工作品牌创建问题研究

42、完善村激励保障制度问题研究

43、完善大学生“村官”选拔、培养、管理、使用机制问题研究

44、农村员作用发挥途径探讨

46、拓展远程教育网络服务功能问题研究

47、新经济组织组织和员作用发挥问题研究

48、新形势下发展农村公益事业问题研究

49、加强新经济组织建工作规范化建设问题研究以上为参考课题，各单位可根据自身实际，围绕组织工作另行选题。

1、高度重视，精心组织。

各各委(总支)、部内各科室要把开展组织工作课题调研作为今年一项重点工作抓紧抓好，及时成立专题调研组，精心组织实施。全市组工干部要积极参与课题调研，努力形成全市上下齐抓调研的良好氛围，确保调研工作取得实实在在的成效，推动全市组织工作跨越发展。

2、明确目标，自主选题。

调研课题可参考确定的重点课题，也可围绕全年组织工作重点，结合各单位自身工作实际确定。各各委(总支)、部内各科室至少确定完成1个调研课题(机关工委要至少负责完成4个课题)，每篇调研 文章 字数一般不低于3000字，不超过5000字

3、深入调研，保证质量。

调研组成立后，要认真思考、充分准备，结合工作实际，采取科学的调查手段和方法，全面了解和掌握真实情况，反映各地区、各部门在的建设和组织工作上的新思路、新见解、新情况、新 经验 。 调研 报告 要注重理论创新，提出具有可行性、作性的对策建议，为科学决策和指导工作实践提供重要参考，为推动工作起到积极作各委(总支)、部内各科室请将选题情况于6月12前，通过电子邮箱报市委组织部，并于8月10日前报送调研成果。

:略联系电话:略电子邮箱:略

篇二：20XX年度机关建课题调研工作安排方案

一、20XX年重点研究课题

(一)关于“提高机关的建设科学化水平”的研究课题

的十七届四中全会明确提出了“提高的建设科学化水平”的新要求，这是加强和改进新形势下的建设的一项重大任务，也是需要我们进一步探索研究的重大课题。深入研究 总结 机关的建设的历史经验，努力探索机关的建设规律;深入研究分析机关的建设面临的新形势新任务新挑战，提高机关的建设科学化水平要着力的难点、重点问题;深刻研究机关的建设科学化的本质内涵，提出提高机关的建设科学化的途径和工作机制。这些研究对于加强我们机关的建设具有重要的现实意义。本课题的参考子课题如下:

1.关于机关建科学化的本质内涵、目标要求和路径选择;

2.机关建工作的经验、特点及规律;

3.提高机关建科学化水平应的难点、重点问题及其对策;

4.提高机关的“五位一体”建设(思想、组织、作风、制度、倡廉)科学化水平研究;

6.如何深入贯彻执行新修订的《和机关基层组织工作条例》，推动机关建工作科学化、制度化、规范化;

7.提高机关建科学化水平与机关建工作走前头;

8.机关的形象塑造的理念、战略和策略。

(二)关于“建设学习型机关组织”的研究课题

本课题主要是围绕贯彻落实办公厅印发的《关于推进学习型组织建设的意见》进行调查研究，总结成功经验，针对存在问题提出对策建议;深入研究探索学习型机关组织建设的方法和途径，不断提高学习能力和实践能力，增强学习实效;深入研究学习型机关组织的制度建设，形成长效机制，不断推进学习型机关组织建设。本课题的参考子课题如下:

1.学习型机关组织的基本特征和内在要求;

3.学习型机关组织建设的方式方法与途径;

4.如何提高员干部的学习能力，增强学习的针对性、实效性;

5.建设学习型机关组织如何同推动本系统、本部门工作紧密结合，提高员干部的实践能力;

6.学习型机关组织的制度建设。

(三)关于“机关组织服务中心、建设队伍发挥作用”的研究课题

本课题主要是深入研究总结机关组织服务中心、建设队伍的经验做法，深入分析存在的突出问题，提出解决问题的对策;深入研究机关建工作结合业务工作来开展的着力点、切入点、有效载体，研究加强队伍建设的目标、任务和途径，提出充分发挥机关组织作用的保障机制 措施 。本课题的参考子课题如下:

1.机关组织服务中心工作的成功经验和做法;

2.机关建工作与业务工作的切入点、着力点和结合点;

3.机关组织在服务中心工作方面存在的薄弱环节及对策建议;

4.机关组织在建设队伍方面的成功经验和做法;

5.机关组织加强队伍建设的目标、任务、途径和保障机制;

6.机关组织在加强队伍建设方面存在的突出问题及对策建议;

7.机关组织如何把握服务中心与建设队伍两大任务之间的关系。

上述三个重点课题是本年度的主要研究方向，仅供参考，各组织可根据各自的实际，确定具体的研究课题。

二、时间安排

分三个阶段实施:

1.申报课题阶段(20XX年6月10日前)。各组织结合工作实际选择调研课题，并于6月10日前报送课题，原则上要求每个组织至少上报一项。

2.调研提炼阶段(6月-8月)。针对调研课题，认真组织开展调查研究，明晰工作思路，研究创新措施，探索破题方法。机关工委将对调研课题的进展情况进行督促检查。在调查研究基础上进行总结提炼，形成理论研讨和经验探索文章(字数不超过6000字)，并及时上报机关工委。

1.提高认识，认真选题。各组织要高度重视，把课题调研作为解决本单位机关建重点、 热点 和难点问题的契机，精心选题，通过富有成效的调查研究工作，逐步探索机关建新思路，创建活动新载体，寻找建工作新方法，为全面推动机关的建设创新发展、科学发展提供可靠的理论支撑。

2.精心组织，扎实推进。课题选定后，各组织要及时指定课题人，有条件的单位还要成立课题小组，进一步明确，分工合作，确保调研活动有序开展。撰写过程中，要紧密联系工作实际，深入分析研究，切实把课题做实，切忌空发议论。

3.指导实践，积极推广。对调研活动中所形成的创新思路和调研成果，各组织要大胆试点，勇于实践，迅速将调研成果转化为决策，转化为实践效果，使调研工作真正成为推进机关建工作的强大动力。

各组织于20XX年6月10日前将《20XX年建调研课题申报表》(详见附表)报送市直机关工委宣传部;8月31日前上报课题调研成果(调研文章)。工委宣传部电子邮箱，:吴xx，联系电话:xxxx。

篇三：关于实现幸福自豪目标课题调研工作方案

按照县委在全县开展“十二五”发展战略大调研活动的总体安排，由县人大会主要牵头，在全县开展关于”实现幸福自豪目标”调查研究活动，特制定本调研方案。

一、调研目的

围绕县委在“十二五”发展思考中提出的建设幸福自豪新xx的目标，体现“以人为本”理念，掌握了解当前全县生活的幸福感、自豪感现状，研究分析影响制约幸福感、自豪感的主要因素，了解对未来生活幸福感、自豪感的心理预期，为“自豪幸福新xx”建设提供手材料，为构建和谐xx提供科学依据，进而激发全县热爱xx、建设xx的热情，增强xx人的认同感和归宿感。

二、调研内容

调研内容涉及居民的教育、身体健康状况、收入问题、医疗保障、养老问题、财产安全、人身安全、交通出行、就业问题、住房改革、保障、精神 文化 等各方面与群众生活密切相关的问题。

这次调研活动从3月上旬开始，于4月底结束，分三个阶段1、提高思想认识。这次调研时间紧，任务重，要求高，重大，参加调研人员要高度重视此次调研活动，科学合理安排好调研工作，将调研工作与处理日常工作有机结合，将调研工作作为提高工作质量和工作针对性的有效措施，以认真负责的态度，积极开展工作，努力完成调研任务。进行。

阶段(3月2日至3月11日):前期准备。成立专题调研小组，制定调研工作方案，编制调研提纲，做好宣传动员，完成调研活动的各项前期准备工作。

第二阶段(3月12日至4月10日):基础调研。深入基层和一线，采取实地考察、听取汇报、万人问卷调查、各阶层人士座谈交流等方式，掌握手资料，边调研边提出问题，边调研边分析思考，边调研边搜集情况，结晶共识，全面了解掌握情况，获取系统、可靠、翔实的基础材料。

第三阶段(4月11日至4月30日):形成专题调研报告。研究交流、查阅资料，归纳整理，组织讨论，分析研究，形成科学务实的专题调研报告。报告形成后，通过召开专家论证会，调研报告交流会，广泛征求意见，进一步充实完善，使其成为一个专业水准高，指导性、可作性极强的专题报告。

四、组织

为确保调研工作顺利进行，成立实现幸福自豪目标课题调研小组。

组长:郭xx县人大会主任

副组长:李xx县人大会副主任?

成员:乔xx县人大会办公室主任

宋xx县人大农工委主任

县

县经贸局

县

县工商联

居民委员会

王xx县人大会办公室干事

五、具体要求

2、弘扬优良作风。要一切从简，努力消除调研工作对基层正常性工作的影响。要深入基层、深入群众、深入具体工作，扎实开展调研工作，展现良好形象。

3、提高调研实效。严格按照要求，确保时间，集中精力，充分准备，摸实情、出实招、办实事，做细做实做深调研工作。要全方位了解，确保信息真实、全面，切实掌握详实的手材料，确保调研时间不缩水、调研要求不降低、调研工作不走样、调研效果不打折。

4、加强协调配合。这次调研涉及面广，各单位要高度重视调研工作，做好配合协调，主要要亲自部署落实，及早做好准备，提供资料要翔实，汇报材料要有情况、有特点，有问题、有分析，有建议、有措施，有力保障这次调研工作的完成。

篇四：委年度调研课题工作方案

一、调研主题

不断提升生活业发展能级，为集聚人气、满足群众需求和完善新城功能提供有力支撑。

二、调研背景

生活业是现代服务业的重要组成部分。“十二五”规划中明确提出：“把推动服务业大发展作为产业结构优化升级的战略重点，大力发展生活业”;上海“十二五”规划也指出：“坚持城市功能提升、市场需求和新技术应用带动，加快发展生产业和生活业”。

近年来，随着全区经济的又好又快发展，生活业得到长足发展，可基本满足城乡居民日常生活的消费需求。但对比中心城区及周边地区的城市综合服务能级，对比新城的城市定位和未来发展趋势，对比群众日益增长的物质和精神方面多样化的消费需求，我区的生活业能级还存在一定距，尤其是新城区域生活业发展还缺少能级、魅力和特色，未能体现新城的集聚和辐射效应。

因此，围绕和市相关部署，结合实际，如何加快提升生活业发展能级，促进产业结构优化升级，推动新城功能完善提升，从而助推“三大奋斗目标”早日实现，是摆在我们面前迫切需要解决的重大课题。

三、调研内容

明确生活业的内涵与外延，合理界定课题研究的新城区域范围，在此基础上，重点调研以下内容：

1、全区生活业发展现状及存在主要问题。聚焦新城区域，重点从当前群众的消费需求、未来新城辐射能级以及对比周边城市等方面进行调研分析，找准距所在。

2、明确提升生活业发展能级的路径。对照不足，重点从规划布局、业态定位及重大项目等方面开展调研，明确新城生活业发展的重点领域和思路。

3、提出对策。拟从组织架构、政策突破及项目等方面提出保障措施。

四、时间

(一)筹备

1、3月30日：成立课题调研组，召开开题会，研究部署并启动课题工作。

2、4月2日：成立课题写作班子，并召开会议落实工作。

(二)调研

1、4月13-15日：召开专题座谈，分别听取街镇、相关委办局、区属公司及专家的意见和建议。

2、4月20-22日：组织实地调研，考察学习周边地区生活业发展经验。

(三)撰写

1、4月18日：完成课题提纲，报阅

2、5月10日：形成报告初稿，并报有关

(四)完善

5月25日：听取各方意见和建议，反复修改完善至定稿

(五)结题

5月30日：课题结题并报政研室汇总。

五、工作建议

1、生活业涵盖范围广泛，涉及商贸服务、休闲娱乐(旅游)、社区服务、文教体卫等领域，建议区召集座谈，相关部门结合实际于4月22日前提出书面工作设想及建议。

2、新城生活业发展需要规划和项目支撑，建议规土局和新城公司于4月22日前提供相关工作材料。

看了调研课题工作方案还看：

2. 课题研究实施方案范文

3. 课题实施方案怎么写