今天小天来给大家分享一些关于职业能力测试历年真题方面的知识吧，希望大家会喜欢哦

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1、A类（综合管理类）:主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

2、B类（科学专技类）:主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗。

3、含经济、、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员(图书文博、档案)、会计、一般性科学研究人员、体育教练、广电播音、工艺美术、艺术专业(编剧、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美)。

4、C类（自然科学专技类）:主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。

5、含工程、农技(农艺、畜牧、兽医)、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员。

6、职测方面，ABC类各种题型的题量和分值有所异。

7、C类（自然科学专技类）有实验设计这一特殊题型。

8、综合应用方面，A类不考大作文，BC类会考。

9、BC类还会考论证评价题，此外，B类的特殊题型有校阅改错题。

10、C类的特殊题型有科技文献阅读题和科技实务题。

11、1、综合管理类（A类）《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开而设置的考试科目。

12、主要测查应试人员从事管理工作的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

13、《综合应用能力(A类)》是针对事业单位管理岗位公开而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

14、试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。

15、试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。