企业收入证明分为组织证明和个人证明，你知道吗？

企业收入证明

在日复一日的学习、工作或生活中，要用到证明的情况还是蛮多的'，证明可分为组织证明和个人证明。想拟证明却不知道该请教谁？以下是我帮大家整理的企业收入证明，欢迎大家分享。

企业收入证明分为组织证明和个人证明，你知道吗？

企业收入证明分为组织证明和个人证明，你知道吗？

企业收入证明分为组织证明和个人证明，你知道吗？

企业收入证明1

xx市住房公积金管理中心：

我单位属于xx（行政、事业全供给、事业部份供给、事业自收自支、企业）单位，xx同志于xx年xx月xx日参加工作，属于我单位xx（正式、合同制、合同工）职工，月工资收入xx元，每月缴存住房公积金xx元，现住房公积金余额xx元。该职工现因xx（购买、建造、翻建）住房，需要办理住房公积金借款，请给予办理相关手续。如该职工未按期限偿还借款本息，我单位将协助追收该笔借款。以上所填资料保证真实有效。

特此证明。

单位地址： 单位电话：

负责人签字： 单位盖章：

年 月 日

企业收入证明2

玆证明＿＿＿为本公司正式员工，号码（＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿），在本公司＿＿＿（部）＿＿＿（职位）任职，工作年限为＿＿（年），年收入＿＿（万元）。

特此证明！

单位签章

户 年 月 日

企业收入证明3

兹证明xxx是我公司员工，在xxxxx部门任xxxx职务。至今为止，一年以来总收入约为xxxx元。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

盖章：

日期：xxx年xxx月xxx日

企业收入证明4

兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

盖章：

日期：______年___月___日

企业收入证明5

兹证明xxx为本单位职工，已连续在我单位工作xx年，学历为xxx毕业，目前在我单位担任xxxx职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为(税后) xx元，(大写：xxxx万xxxx仟xxxxx佰xx拾xxx元整。

特此证明。

单位名称：xxxxxx

xxxx年xxxx月xx日

企业收入证明6

兹有_____同志，性别_____，号码号码：_______________，自 ___年 ___月 ___日至今一直在我单位工作，与我单位签订了劳动合同，合同期限为___ 。目前在___部门担任___职务，税后月工资、薪金所得为______元，月住房公积金的单位缴存部分为___元，月住房补贴为___元。

特持证明。

单位公章

___年 ___月 ___日

企业收入证明7

xx分行：

兹证明_____________________为本单位职工，婚姻状况____________,已连续在本单位工作___________年，学历___________________,目前在我单位担任_______________职务。近一年内该职工的平均月收入为____________________________。目前该职工身体状况_______。

本单位谨此承诺上述证明是正确的、真实的，如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失，本单位保证承担赔偿一切法律。

特此证明。

单位公章或人事部门章

经办人：

年 月 日

企业收入证明8

致银行 行：

兹证明 先生/女士( 已婚 未婚 离婚)系我单位( 正式 临时 )在职员工，其现在我单位担任 职务，职称 ;已在我单位工作 年，我单位性质为 ，薪资证明《个人薪资证明》。

其月均总收入为 万 仟 佰 拾 元整(小写￥ )。

号为： 。

对以上所提供资料的真实性我单位负法律。

特此证明。

单位地址：

人事劳资部门：

联系电话：

单位盖章：

年 月 日

注：1、所填写姓名与户口簿、一致。2、所有文章文字书写规范，无涂改;选择项以“√”表示。3、盖章为公章或劳动人事部门印章有效，加盖完整、清晰。

企业收入证明9

兹证明

先生(女士)是我单位职工，工作年限 年，在我单位工作 年，职务为，岗位为 ，工作性质为(正式制 ;合同制 ;临时制 ;其他 )，职称为，该员工是否有违规行为(有 ;无 )。

其号码为：

其平均月收入为(大写) 元

填表人签字： 证明单位(盖公章)

单位联系电话：

单位营业执照编号：

单位办公地址：

本单位承诺该职工的收入证明真实。

本收入证明仅限于该职工办理贷记卡用途，我公司并不对该职工使用贷记卡可能造成的欠款承担任何。

填表日期： 年 月

工资条能当收入证明吗

法律分析：工资条是不能当作个人收入证明的，因为法律意义不严谨。工资证明具体可以包括：1.由用工单位财务开具的包含金额的证明，加盖公章；2.如果采用的是银行转账方式来发放工资的话，可以到银行打印近三个月的明细，上面有类别，可以证明你工资金额。

法律依据：《中华劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地申请支付令，应当依法发出支付令。

我工资卡能否作为证据证明劳动关系

工资卡的打款人是个人账户还是公司帐户，这一点很关键。很重要。你要查一下，每月给你发工资的打款帐户信息，如果是显示公司的账户，那就可以。。如果是个人的话，你没有劳动合同、工作证、厂牌等关键证据，你是很难胜诉的。

工资卡可以证明存在劳动关系

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再没有其他证据了么？

有劳动合同吗？没有的话，在仲裁时效内是可以要求双倍工资的。

去银行打印出帐户明细，看看备注一栏是否写“工资”或“代发工资”之类的，如果没写或写的其他字眼就不算证据，需要其他证据辅佐。

工资单可以作为收入证明吗

法律分析：可以，工资单属于民事诉讼法中的书证可以证明工资收入。

法律依据：《中华民事诉讼法》 第六十三条 证据包括：

（一）当事人的陈述；

（二）书证；

（三）物证；

（四）视听资料；

（五）电子数据；

（六）证人证言；

（七）鉴定意见；

（八）勘验笔录。

工资证明可以用于证明劳动关系吗

工资证明能证明用人单位与劳动者存在事实劳动关系。除此之外，用人单位与劳动者未签订劳动合同，以下凭证能证明用人单位与劳动者存在事实劳动关系：缴纳各项保险费的记录；劳动者填写的用人单位招用记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；考勤记录；其他劳动者的证言等。

【法律依据】

《劳动和保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项保险费的记录；

（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；

（三）劳动者填写的用人单位招工“登记表”“报名表”等招用记录；

（四）考勤记录；

（五）其他劳动者的证言等。

其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证。