办理劳务资质需要什么条件_劳务资质代办一般多少钱
劳务资质怎么办理需要什么条件
劳务资质的办理条件:
办理劳务资质需要什么条件_劳务资质代办一般多少钱
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办理劳务资质需要什么条件_劳务资质代办一般多少钱
1、具有需要一定的注册资本。具有一定的经济实力,有一定的承担能力。
2、具有机构章程以及与经营规模相适应的固定经营场所。公司具有合法有效的劳务派遣管理制度,制定符合法律法规的相关条例。公司具有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施,对应的线下公司地址,不存在虚拟经营场所。
3、具有专职从业人员。技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格,经考核或培训合格的技术工人不得少于五十人。
4、经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
劳务派遣公司的特点
1、劳务公司对获得的劳动力具有拥有权。
2、所拥有的劳动力保持相对的稳定性。
3、对拥有的劳动力资产承担必要的法律义务。
4、劳务派遣公司在派出劳务派遣劳动者后并不参与劳动过程。
5、劳务派遣公司与劳动者之间存在劳务用工关系。
6、在劳务派遣公司,实际用工单位直接给劳务派遣劳动者分配工作任务。
7、劳务派遣的业务领域由于各种原因需要企业直接对进行工作安排和工作过程中的指挥监督,而不能或不便有第三方代为行使。
劳务公司资质办理需要什么条件
劳务公司资质办理需要的条件如下:
一、劳务资质营业执照办理条件
照《劳务派遣行政许可实施办法》第七条规定,所需要的资质有:
1、注册资本要出具验资报告,具有一定的经济实力,有一定的承担能力。
2、固定的经营场所和设施,对应的线下公司地址,不存在虚拟经营场所。
3、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。
4、合法有效的劳务派遣管理制度,公司制定的相关条例,不仅要符合法律法规,也要合理。
5、法律、行政法规规定的其他条件,符合法律规定相关条例。
二、办理劳务派遣公司需要的资料
1、《劳务派遣经营许可申请书》。
2、已设立的公司法人提供企业法人营业执照,设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》。
3、公司章程。
4、已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告,当年增资的企业,审计报告中注册资本仍为增资前的公司法人还需提供验资报告。
5、设立的公司法人及当年设立的公司法人提供会计师事务所出具的验资报告。
6、经营场所的使用证明,与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单,包括设备名称、数量、型号、用途等内容。
7、提供设立的公司法人提供股东大会对法定代表人的任命书及其件。
8、拟定与劳动者切身利益相关的规章制度文本。
劳务资质怎么办理需要什么条件
劳务资质已改为备案制,办理的条件及要求如下:
一、建筑劳务资质标准:
(1)企业要具有固定的经营场所,并且企业净资产要达到200万元以上。
(2)具有中级以上职称或高级工以上资格的技术负责人1名、培训合格的技术工人50名。
建筑劳务资质需要的材料:
(1)劳务资质申请表;
(2)企业法人营业执照副本;
(3)建筑企业章程;
(4)技术负责人的、职称证等相关材料;
(5)技术工人的、职业培训合格证或职业技能证复印件等材料;
(6)企业主要人员的保险证明;
(7)企业办公场所证明材料;
(8)安全生产的管理制度;
(9)其他有关材料。
劳务资质可以选择钢筋、混凝土、焊接、砌筑、水暖电安装、木工、抹灰、石制作、油漆、仮金、架线类型进行备案,只能选择不多于两种类型进行备案。还可以承接建筑工地、、园林、市政、电力、水利等工程下的劳务分包工程项目,承包的范围比较广泛。
办理劳务资质需要什么条件
办理劳务资质需要如下证件:
1、营业执照;
2、公司章程、法定代表人的明;
3、验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
关于施工劳务资质:建筑工程的劳务作业,一直都有相关资质的承包要求,没有资质的企业是不能参与劳务作业的。2015年之前,施工劳务资质分为13项,每项都可能有数个等级,获得资质的建筑劳务公司都有专属的承包范围。而在2015年的资质新标准发布后,施工劳务资质统一为一个标准,不再分等级和类别,并规定获得资质的企业能够给参与所有的劳务作业。所以,劳务公司申请的资质不再有等级之分,只要获得资质就能承接工程。
法律依据
《中华劳动合同法》第五十七条【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
(一)注册资本不得少于二百万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
《建筑业企业资质管理规定》
第二条 在中华境内申请建筑业企业资质,实施对建筑业企业资质监督管理,适用本规定。本规定所称建筑业企业,是指从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程的新建、扩建、改建等施工活动的企业。
第三条 企业应当按照其拥有的资产、主要人员、已完成的工程业绩和技术装备等条件申请建筑业企业资质,经审查合格,取得建筑业企业后,方可在资质许可的范围内从事建筑施工活动。
建筑劳务资质办理需要什么条件
施工劳务企业资质标准如下 企业资产: (1)净资产 200 万元以上。 (2)具有固定的经营场所。 企业主要人员 (1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。 (2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5 人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。 (3)经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。
条件:
技术负责人,具有一定年限的工程施工技术管理经验,具有专业技术职称或注册执业资格,这两者具备其中一项即可;
企业净资产至少达到200万,如果是新设立的企业,不必考核净资产;
施工劳务序列不分类别和等级
资质标准:
1、企业资产
(1)净资产200万元以上。
(2)具有固定的经营场所。
2、企业主要人员
(1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。
(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
承包业务范围:
可承担各类施工劳务作业。
办劳务公司资质要哪些手续?
劳务公司资质办理需要什么条件?
劳务公司资质办理需要满足以下条件:
1. 具有合法的组织机构代码证和税务登记证。
2. 具有固定的办公场所和完善的管理体系。
3. 具有法人资格或有股东全额认缴的注册资本。
4. 注册资本最少为100万元。
5. 主营业务符合法律法规的规定。
6. 从业人员应具有与业务相应的专业技能、知识和经验。
7. 近三年内未接受过相关业务的处罚或者被吊销营业执照。
8. 其他相关要求,如需要的经营范围、工商登记、税务登记、相关证书等。
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申请劳务资质的条件
劳务公司资质办理的条件具体如下:
1、申请劳务派遣的企业需要提供完整的公司资质,需要公司的营业执照、公司公章、章程等文件;
2、需要申请公司提供适合业务经营的场地和设施设备:
(1)场地面积不小于50平米;
(2)并且需要申请公司的场地性质需要是商用办公性质的场地,并且需要有红本租赁文件或者是场地的产权证明文件;
3、场地需要有主体消防资质,如果是大于300平以上的面积就需要提供二次消防证明文件;
4、需要有符合法律、行政等法规规定的劳派遣管理制度;
5、公司的资本不得少于200万。
法律依据:《中华劳动合同法》第五十七条
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
(一)注册资本不得少于二百万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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