甘肃省卫生厅2006 甘肃省卫生厅电话

甘肃省卫生厅投拆电话

尊敬的省级：您好！现有西固区乡镇卫生院18名在职集体人员所反映的有关的问题？在2006年起就反映过此问题，但无人过问与解决。后来，2008年西固区区有关部门经过讨论，说要解决有关问题，但到如今，有关会议纪要的精神对我们个人来说，有利益的精神没有落实，比如说从2008年10月起原有我们这33名集体人员的工资，按照现行事业单位同级同类人员增长额的百分之六十给予补助，可却到现在都一直没有人管和落实。而另外的会议纪要的精神，确是我们这些人员年龄到女同志45岁，男同志50岁就必须退休的议定事项却在执行。这是为什么？现在根据我省工资标准都要调工资，而我们这些人员从2006年起或省，市调涨工资都与我们无关，没有人管我们，不给我们涨工资，而我们干的工作却是乡镇卫生院里所有或任何工作，我们有执业医师证，也有文凭，有培训，又被考核，而为什么却不给涨工资，我们已有22年的工龄，却拿的是不如一个保姆的工资高，我们拿的工资不够买一吨碳的钱，为什么？请尊敬的厅级调查一下西固区八个乡镇卫生院的在职的集体人员的现实工资问题？帮我们解决一下生活实际困难？

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尊敬的，我们想问一下？以下有关文件是否可以认定是正式的执行文件？标题是“兰州市西固区区长办公会议纪要”。文件号：2008年第9号。议题：研究乡镇卫生院33名在职集体人员遗留问题。时间：2008年10月21日上午。地点：区318室。主持：曹纯科。参加人员：强盛 颜鲁明 李涛 曹继革议定事项：（---）对愿意享受一次性补偿的，,,,,,,,，每年补偿个人现在一个月的工资额。（二）对已享受一次性补偿，,,,,,,,,，原则上不超过现财政已发标准。（三）对未享受一次性补偿的，根据乡镇卫生院的实际情况，综合考虑经济发展水平，从2008年10月起，按照现行事业单位同级同类人员增长额的百分之六十给与补助。（四）对未享受一次性补偿的，,,,,,,,,,.，经区卫生局批准后，月退休工资按2006年区财政核定的月工资百分之七十发放，以后不再变动。（五）区卫生局，区财政局要妥善保管好集体人员2006年的工资档案。（六）上述规定仅对下列乡卫生院33名在职集体人员有效；周风贵 达文兰 李雪英 王兰英 丁学勤 李广文 张仲德 等等共33名人员。请问尊敬的，这如果是正式的文件的话，为什么文件的精神的第三条不给予执行，其他条如第四条就可以执行，这是什么行为？尊敬的省上卫生厅的，刘，我们是您的兵，我们生活的工资不如一个保姆的工资，我们的工资买不了一吨碳，我们干的活或工作经常地也得到上级的检查与好评，我们也有执业医师证，有文凭，我们也被考核，但我们的工资现在却应付不了生活，我们工作了20年以上，说是女同志45岁即可退休，男同志50岁即可退休，而且也有已经这样执行的政策，我们才拿的1300元左右的工资，我们有些已在50岁退休的老大夫们干了一辈子乡镇卫生的工作，我们的生活如此的窘迫，从2006年起就不给我们调涨工资，我们难道不是正常的人吗？我们的生活怎么就这样没有保障。同级同类人员有他们吃骨头的，没有我们喝汤的吗？尊敬的帮帮我们吧？！！！您的工作在最基层的，最下层的兵敬上。

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兰大医院怎么样

有兰大一院，兰大二院，就医师来讲是二院好些，在兰州算是的医院之一，但毕竟在西部，个人感觉不怎么样·。但如果你在兰州的话，就去吧，至少比周边的小医院强多了。

兰大一院在内科方面强，兰大二院在外科方面强，看你主要是想要看哪个科室。虽然很不愿意承认，但是因为地处西北，医疗方面自然比不上发达地区。。。

河西学院医学部的医学部

2013年4月19日，甘肃省第8次常务会议进行了认真研究，同意将张掖医专、张掖市医院并入河西学院，同时决定由分管副负责指导省教育厅、张掖市、河西学院做好创建河西大学的相关申报工作；2014年3月26日同意张掖医学高等专科学校并入河西学院，同时撤销张掖医学高等专科学校的建制。合并后，原张掖医学高等专科学校改建为河西学院的专科部，继续保留专科层次教育。 河西学院医学部始建于1952年，2003年4月在张掖卫校基础上改建为张掖医学高等专科学校。开设临床医学、医学影像技术、护理学、助产、学、针灸推拿、康复治疗技术、口腔医学技术、中医学9个专科专业。现占地面积695亩，在校学生5000多人，在编教职员工近300人，其中专任教师215人；有1所直属附属医院，3所非直属附属医院，60多个教学实习基地，1个中草种植基地。