保密宣传月是几月 保密工作宣传月是什么时间
保密基本常识
1.保密工作的基本知识
保密宣传月是几月 保密工作宣传月是什么时间
保密宣传月是几月 保密工作宣传月是什么时间
一)什么是秘密?
秘密是关系的安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
(二)什么是工作秘密?
工作秘密是在公务活动中产生的,不属于秘密而又不宜于对外公开的秘密事项。
(三)什么是商业秘密?
是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
(四)什么是秘密载体?
是指以文字、数据、符号、图形、图像、声音等方式记载秘密信息的纸介质、磁介质、光盘等各类物品。主要有以下四类:1.以文字、图形、符号记录秘密信息的纸介质载体。2.以磁性物质记录秘密信息的载体,如计算机磁盘(含软盘、硬盘)、磁带、录音带、录像带等。3.以电、光信号记录传输秘密信息的载体,如电波、光纤等。4.含有秘密信息的设备、仪器、产品等载体。
(五)保密工作的基本方针是什么?
保守秘密的工作,实行积极防范、突出重点、既确保秘密又便利各项工作的方针。
(六)保密工作由谁负责?
保密工作实行干部制。机关和涉及秘密的单位应当建立保密工作组织,确定专职或者 保密,管理本单位的保密工作。
(七)政干部保密制的主要内容是什么?
1.政主要要对本单位(系统)保密工作负全面;2.分管保密工作的政承担具体组织的;3.分管其他方面工作的,业务工作管到哪里,保密工作要管到哪里,研究部署和检查考核业务,要同时对保密问题作出安排和检查考核。
(八)保密宣传教育的主要内容有哪些?
1.和的有关保密工作的方针、政策;《保密法》及其配套法规,其他相关法规中有关保密内容的学习;2.保密基本知识;3.保密技术、技能的培训;4.泄密案例的教育;5.保密工作经验的介绍;6.实际工作中有关保密问题的研讨;7.保密新技术、新产品的交流等。
(九)保密检查的内容有哪些?
1.保密工作的组织;2.干部保密工作制的落实;3.保密规章制度的建设;4.保密宣传教育;5.保密要害部84、传递涉密载体,必须通过机要交通、机要通信或者指派专人传递。门(部位)的管理;6.秘密文件、资料和其他物品的管理;7.重大活动和项目保密工作;8.保密技术防范措施;9.泄密查处工作。
2.保密知识知多少
对公民保密有哪些规定?1. 我国现行《宪法》第五十三条明确规定:公民必须遵守宪法和法律中的保密规定;2. 《保密法》第三条规定:一切机关、武装力量、政、团体、企业事业单位和公民都有保守秘密的义务;3. 《保密法》第二十四条规定:不准在私人交往和通信中泄露秘密。
携带属于秘密的文件、资料和其他物品外出,不得违反保密规定。不准在公共场所谈论秘密;4. 《保密法》第二十五条规定:在有线通信中传递秘密的必须采取保密措施。
不准使用明码或者未经有关机关审查批准的密码传递秘密。不准通过普通邮政传递属于秘密的文件、资料和其他物品。
保密法规定的12种违规行为是什么?保密法列举了12种最常见、最典型的违规行为,这些违规行为导致保密措施失效,秘密失控,保密技术防护体系受到破坏,威胁秘密安全。这些行为是:1. 将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络的;2. 在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换的;3. 使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理秘密信息的;4. 非法、记录、存储秘密的;5. 在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和通信中传递秘密的;6. 在私人交往和通信中涉及秘密的;7. 擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序的;8. 将未经安全技术处理的、退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、丢弃或者用作其他用途的;9. 非法获取、持有秘密载体的;10. 通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递秘密载体的;11. 买卖、转送或者私自销毁秘密载体的;12. 邮寄、托运秘密载体出境或者未经有关主管部门批准,携带、传递秘密载体出境的。
保密法规定,有上述行为之一的,依法给予;构成犯罪的,依法追究刑事;有上述行为尚不构成犯罪,且不适用的人员,由保密行政管理部门督促其所在机关、单位予以处理。如何区分秘密与工作秘密?1. 利益主体不同。
工作秘密直接涉及的利益主体是有关机关,一旦泄露仅对有关机关履行赋予的权力和职责等局部利益造成危害;而秘密直接涉及的利益主体是,一旦泄露会对的整体利益造成危害; 2. 确定方式不同。工作秘密的确定以各级机关自行确定为主,对少数机关有统一规定或明确授权的,才从其规定;秘密的确定必须依法进行,必须在保密工作部门会同有关机关制定和颁发的《秘密及其密级具体范围的规定》的范围内作,不得随意确定;3. 标志不同。
属于工作秘密的文件、资料及其他载体,可以以“内部”作标志,不得标上秘密的密级标志;4. 管理不同。各级机关对工作秘密的管理可以参照秘密的管理办法,但不需要按照法定的程序加以规范。
例如,传递秘密文件、资料或其他物品,必须通过机要邮政,不得通过普通邮政传递;传递工作秘密的文件、资料或其他物品,则没有统一的要求,可以由各机关自行选择;5. 适用的法律不同。对工作秘密加以保护所适用的法律规范是《法》,主要以行政手段对工作秘密给予法律保护;而对秘密的保护则适用《保密法》,不仅可以使用行政手段,还可以使用法律手段;6. 不同。
工作秘密泄露后,有关人只承担行政,只会受到相应的行政;而泄露秘密,则要根据可能产生的危害后果及其他情节确定有关人应当承担的法律。情节轻微、后果不的,可以承担行政,情节和后果的,则要承担刑事;总之,由于工作秘密与秘密各自涉及的利益主体不同,一旦发生泄露所造成的危害后果在范围和程度上都有很大别。
因此,对工作秘密的保护力度要明显小于对秘密的保护力度。其他方面的别都由此而来。
使用手机有哪些保密要求?1. 不得在手机通话中涉及秘密信息,不得使用手机发送秘密信息,不得在手机中存储秘密信息;2. 不得携带手机等移动终端参加涉密会议或进入涉密活动场所、保密要害部门部位;3. 不得在涉密场所使用手机等移动终端进行录音、照相、摄影、视频通话和宽带上网;4. 不得将手机等移动终端作为涉密信息设备使用或与涉密信息设备及载体连接;5. 涉密人员严禁在申请手机号码、注册手机邮箱或开通其他功能时填写机关、单位名称和地址等信息,不得在手机中存储核心涉密人员的工作单位、职务等敏感信息,不得启用手机的远程数据同步功能;6. 核心涉密人员、重要涉密人员使用的手机应经过必要的安全检查,尽可能配备和使用专用手机,不得使用未经入网许可的手机和开通位置服务、连接互联网等功能的手机;7. 核心涉密人员、重要涉密人员的手机出现故障或发现异常情况时应立即报告,并在指定地点维修。无法恢复使用的手机应按涉密器材销毁。
保密技术防范常识有哪些?1. 不得将涉密计算机及网络接入互联网及其他公共信息网络;2. 不得在涉密计算机与非涉。
3.保密知识C.用自己的名字登记完后传给其他人看 D.擅自存留秘密文件知多少
对公民保密有哪些规定?1. 我国现行《宪法》第五十三条明确规定:公民必须遵守宪法和法律中的保密规定;2. 《保密法》第三条规定:一切机关、武装力量、政、团体、企业事业单位和公民都有保守秘密的义务;3. 《保密法》第二十四条规定:不准在私人交往和通信中泄露秘密。
携带属于秘密的文件、资料和其他物品外出,不得违反保密规定。不准在公共场所谈论秘密;4. 《保密法》第二十五条规定:在有线通信中传递秘密的必须采取保密措施。
不准使用明码或者未经有关机关审查批准的密码传递秘密。不准通过普通邮政传递属于秘密的文件、资料和其他物品。
保密法规定的12种违规行为是什么?保密法列举了12种最常见、最典型的违规行为,这些违规行为导致保密措施失效,秘密失控,保密技术防护体系受到破坏,威胁秘密安全。这些行为是:1. 将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络的;2. 在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换的;3. 使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理秘密信息的;4. 非法、记录、存储秘密的;5. 在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和通信中传递秘密的;6. 在私人交往和通信中涉及秘密的;7. 擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序的;8. 将未经安全技术处理的、退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、丢弃或者用作其他用途的;9. 非法获取、持有秘密载体的;10. 通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递秘密载体的;11. 买卖、转送或者私自销毁秘密载体的;12. 邮寄、托运秘密载体出境或者未经有关主管部门批准,携带、传递秘密载体出境的。
保密法规定,有上述行为之一的,依法给予;构成犯罪的,依法追究刑事;有上述行为尚不构成犯罪,且不适用的人员,由保密行政管理部门督促其所在机关、单位予以处理。如何区分秘密与工作秘密?1. 利益主体不同。
工作秘密直接涉及的利益主体是有关机关,一旦泄露仅对有关机关履行赋予的权力和职责等局部利益造成危害;而秘密直接涉及的利益主体是,一旦泄露会对的整体利益造成危害; 2. 确定方式不同。工作秘密的确定以各级机关自行确定为主,对少数机关有统一规定或明确授权的,才从其规定;秘密的确定必须依法进行,必须在保密工作部门会同有关机关制定和颁发的《秘密及其密级具体范围的规定》的范围内作,不得随意确定;3. 标志不同。
属于工作秘密的文件、资料及其他载体,可以以“内部”作标志,不得标上秘密的密级标志;4. 管理不同。各级机关对工作秘密的管理可以参照秘密的管理办法,但不需要按照法定的程序加以规范。
例如,传递秘密文件、资料或其他物品,必须通过机要邮政,不得通过普通邮政传递;传递工作秘密的文件、资料或其他物品,则没有统一的要求,可以由各机关自行选择;5. 适用的法律不同。对工作秘密加以保护所适用的法律规范是《法》,主要以行政手段对工作秘密给予法律保护;而对秘密的保护则适用《保密法》,不仅可以使用行政手段,还可以使用法律手段;6. 不同。
工作秘密泄露后,有关人只承担行政,只会受到相应的行政;而泄露秘密,则要根据可能产生的危害后果及其他情节确定有关人应当承担的法律。情节轻微、后果不的,可以承担行政,情节和后果的,则要承担刑事;总之,由于工作秘密与秘密各自涉及的利益主体不同,一旦发生泄露所造成的危害后果在范围和程度上都有很大别。
因此,对工作秘密的保护力度要明显小于对秘密的保护力度。其他方面的别都由此而来。
使用手机有哪些保密要求?1. 不得在手机通话中涉及秘密信息,不得使用手机发送秘密信息,不得在手机中存储秘密信息;2. 不得携带手机等移动终端参加涉密会议或进入涉密活动场所、保密要害部门部位;3. 不得在涉密场所使用手机等移动终端进行录音、照相、摄影、视频通话和宽带上网;4. 不得将手机等移动终端作为涉密信息设备使用或与涉密信息设备及载体连接;5. 涉密人员严禁在申请手机号码、注册手机邮箱或开通其他功能时填写机关、单位名称和地址等信息,不得在手机中存储核心涉密人员的工作单位、职务等敏感信息,不得启用手机的远程数据同步功能;6. 核心涉密人员、重要涉密人员使用的手机应经过必要的安全检查,尽可能配备和使用专用手机,不得使用未经入网许可的手机和开通位置服务、连接互联网等功能的手机;7. 核心涉密人员、重要涉密人员的手机出现故障或发现异常情况时应立即报告,并在指定地点维修。无法恢复使用的手机应按涉密器材销毁。
保密技术防范常识有哪些?1. 不得将涉密计算机及网络接入互联网及其他公共信息网络;2. 不得在涉密计算机与非涉密计算机之。
4.保密宣传教育的基本知识
1.什么是保密法?答:人们在涉及秘密活动中所发生的各种关系都称为保密关系。
保密法就是调整保密关系的法律规范的总称。2.《保密法》《保密法实施办法》分别于何时颁布和实施?答:《中华保守秘密法》(以下简称《保密法》)于1988年9月5日经第七届常务委员会第三次会议审议通过,自5月1日起施行。
《中华保守秘密法实施办法》(以下简称《保密法实施办法》)于1990年4月25日经批准发布,自发布之日起施行。3.《保密法》的作用是什么?答:《保密法》的作用有三点:(1)是保障秘密安全的法律武器;(2)是根据现代化建设的需要对保密工作进行的重大改革;(3)是健全和完善我国保密法规体系的根本依据。
4.《保密法》的颁布实施有什么意义和作用?答:《保密法》是建国以来我国部比较完备的、与形势相适应的管理保守秘密工作的法律,它的颁布实施,对于调整和加强新时期的保密工作有着极为重要的意义和作用。,《保密法》是保护秘密,维护的安全和利益,打击泄露、窃取秘密犯罪行为的法律武器。
它的颁布实施,为我们准确地打击泄露秘密和为境外的机构、组织、人员窃取、刺探、收买、非法提供秘密的犯罪活动提供了法律依据。第二,《保密法》是各机关、单位和全体公民保守秘密的行为准则。
《保密法》的制定颁布、学习宣传和贯彻实施,有助于全体公民,特别是逐步增强保密感,增强敌情观念、3、加强指导性。各级保密工作部门要加强对保密要害部门部位涉密人员保密教育培训工作的业务指导和监督检查,注意总结经验、树立典型,及时组织开展多种形式的交流和研讨活动。按照《四川省保密教育培训办法》,进一步规范保密教育的范围、教学内容、教学时间、师资认证、考试办法、登记制度、证书发放等,使保密教育更加规范化、制度化。保密观念、纪律观念、法制观念,从而逐步形成自觉保守秘密的良好风尚。第三,《保密法》是建设我国保密法规体系的基础,它从根本上规定了我国保密法制建设的方针、原则和重要措施。
第四,《保密法》是深化我国保密工作改革,加强保密工作管理的法律准绳,是指导我国保密工作深化改革的指南。《保密法》对和地方各级 、 的各个主管部门保密工作机构的设置及职权,都作了原则规定,这对健全保密管理体制,加强保密工作有着重大意义,使全国保密工作纳入了依法管理的轨道。
5.制定《保密法》的宗旨是什么?答:制定《保密法》的宗旨是:为了保守秘密,维护的安全和利益,保障改革开放和建设事业的顺利进行。6.保守秘密的工作方针是什么?其主要含义是什么?答:《保密法》第四条规定:保守秘密的工作,实行积极防范、突出重点、既确保秘密又便利各项工作的方针。
“积极防范”,就是要我们把保密工作的立足点和着力点放在预防上,未雨绸缪,防范于未然。落实到具体工作上就是:一要加强保密宣传教育工作,增强全体公民首先是的保密法制观念,提高保守秘密的自觉性;二要建立健全并严格执行保密法规和保密制度;三要积极开发和利用先进的保密技术,运用先进的科技手段防范泄密和窃密;四要建立健全监督检查机制,加强保密监督检查;五要加强对新情况新问题的调查研究。
“突出重点”,就是在保密工作中,在全面贯彻《保密法》的基础上,要在密级、部位和人员等方面区别情况,确保核心秘密和掌握秘密的重点单位和要害部门(部位)人员不出问题。“既确保秘密又便利各项工作”,就是要求我们要正确处理保密与各项业务工作的关系,做到保密与业务工作两不误。
7.保密工作制的主要内容是什么?答:干部保密制的内容主要是落实“谁主管,谁负责;干部业务工作管到哪一级,保密工作就管到哪一级;保密工作同业务工作要同、同布置、同检查、同落实、同总结”。8.什么是保密教育?答:保密教育是指以保守秘密为直接目的,以全体公民特别是机关、要害部门的为对象所开展的关于保守秘密的思想教育和业务知识的传播工作。
它是和宣传教育工作的一个组成部分,是整个保密工作的思想基础和重要环节。9.什么是秘密?有哪些特征?答:秘密是关系的安全依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
秘密具有三个特征:一是本质特征。即秘密必须同的安全和利益密切相关。
二是程序特征。即秘密必须依照的法律、法规所规定的程序确定。
三是时空特征。即秘密必须而且能够在一定时间内限定一定范围的人员知悉。
10.秘密的密级如何划分?答:划分密级的依据是这项秘密一旦泄露,能或可能给的安全和利益造成危害的程度。危害的程度不同,密级也不同。
造成的危害越,密级就越高。《保密法》把秘密的密级分为绝密、机密、秘密三个等级。
(1)“绝密”是最重要的秘密,泄露会使的安全和利益遭受特别的损害;(2)“机密”是重要的秘密,泄露会使的安全和利益遭受的损害;(3)“秘密”是一般的秘密,泄露会使的安全和利益遭受损害。11.什么是工作秘密?答:是指各级机关单位在其公务活动和内部管理中产生的不属于秘密而又不宜对外公开的事项。
12.什么。
机密级保密期限最长
四、主要任务和基本要求的是秘密级别,保密期87、不使用无保密保障的有线、通信和普通邮政传递和秘密。限一般为30年或者更长,但也有例外情况,根据实际情况可以延长保密期限。其他一些机密级别的保密期限相对较短,例如商业秘密为5年,个人隐私为2年等。
16、未经批准,禁止、引用和摘抄绝密级文件、资料。一般情况下,机密级秘密保密期限不超过20年
保密教育培训
31、保守秘密人人有责,安全和利益高于一切。为了继续推进保密法制宣传教育工作的深入开展,进一步提高广大干部群众遵守保密法律、法规的自觉性,接下来就跟我一起去了解一下关于吧!
篇【1】
结合我村实际,特制定“六五”保密法制宣传教育规划。
一、指导思想
“六五”保密法制宣传教育工作的指导思想是:以 理论和“ ”重要思想为指导,全面落实,深入贯彻的XX大和XX届四中全会精神,紧紧围绕县委、县 中心工作,联络新形势下不断变化发展的保密工作和各项业务工作实际,有针对性地开展保密法制宣传教育,努力提高广大干部群众遵守保密法律、法规的自觉性,使保密工作更好地为构建和谐和全面建设营造良好的法制环境,保障和促进我市、经济和各项事业全面健康发展。
二、工作目标
“六五”保密法制宣传教育工作的主要目标是:服务和工作大局,服务村中心工作,根据广大群众对保密法律知识的需求,巩固“六五”保密法制宣传教育成果,推进“六五”保密法制宣传教育各项工作的落实,通过深入扎实的保密宣传教育,切实增强广大干部群众特别是各级干部的保密意识,提高保密工作依法行政、依法管理的能力和水平,形成全自觉保守秘密的良好风尚。
三、工作原则
“六五”保密法制宣传教育工作应坚持以下原则:围绕中心,服务大局。紧紧围绕我村中心工作,根据“十二五”目标,以为统领,组织安排和落实好保密法制宣传教育的各项任务,为经济发展全域 ,为构建和谐服务,为我村保密工作的长远发展服务。
突出重点,分类指导。要从实际出发,根据不同物件确定保密法制宣传教育的重点内容和教育方法,制定保密法制宣传教育年度,提高保密法制宣传教育的针对性和实效性。
与时俱进,求实创新。要结合保密形势和保密法制建设的新进展、新成果,改进宣传教育的内容和方式,采取群众喜闻乐见的形式进行宣传教育。在运用行之有效的传统教育形式的同时,注重运用现代传媒手段,努力营造保密法制宣传教育良好氛围,增强宣传教育效果。
学以致用,学用并举。通过学法,在用法、规范执法行为上下工夫。通过保密法制宣传教育,推进依法定密、依法检查、依法管理的实践活动,加快保密管理法制化程序。
一、切实加强对干部的保密法制宣传教育
二、切实加强对保密要害部门部位涉密人员的保密宣传教育
1、增强性。要掌握本地区、本部门保密要害部门部位涉密人员的基本情况,按照《四川省重点涉密人员教育管理办法》的要求,制定具体的,有针对性地开展对本村涉密人员的教育和培训。
2、提高针对性。要充分发挥各部门各行业的作用,紧密联络行业特点45、认真落实,全面推进保密管理规范化、法制化。和工作需要,进一步提高保密培训工作的针对性。军工科研生产单位对保密要害部门部位要进行全员保密教育和考核,使其明确保密要求,遵守保密规定,履行保密义务。要严格按照保密委员会、省人事厅、省联合下发的《关于对重点涉密人员进行保密培训实行持证上岗的通知》川密发[]5号的要求,强化和规范对保密要害部门部位涉密人员岗位资格认证和持证上岗制度。
三切实加强对保密干部的保密法制宣传教育
1、各级保密工作部门要认真抓好在职干部理论、政策水平、业务知识的学习和保密法律法规、规章制度的学习,通过有、有步骤和系统的保密法律法规、保密业务知识培训,不断提高业务工作能力、依法施教能力和行政执法水平。
2、“六五”期间,分期分批对各级专 保密干部集中轮训一遍,主要学习新修订的《保密法》及其实施办法,通过有、有步骤和系统的保密法律知识学习,进一步提高各级保密干部的综合业务能力和执法水平。
3、开展保密工作理论研讨活动,积极组织论文评选,提高保密理论水平,推进保密法制建设步伐。
四切实加强对广大干部群众的保密法制宣传教育
1、大力开展群众性保密法制宣传教育,坚持保密法制教育与道德教育相结合、保密法制实践与道德实践相结合,认真研究和把握人们的思想和行为规范,发挥好对人们思想和行为的功能。
2、创新教育形式。积极会同宣传、广电、出版等有关部门,开展面向全的保密法制宣传,充分发挥报刊、广播电视、网路等大众传播媒体的作用,通过开办保密法制宣传栏目、举办“保密宣传月”等形式,在运用传统有效的宣传教育方式的同时,充分利用现代传媒优势,采取群众能够看得见、听得懂、记得住的表现形式,增强保密法制宣传教育的渗透力。
3、善于掌握和利用保密教育时机。在全国宣传月、宣传周、纪念日等时机,通过窃密、泄密案例,以案,广泛开展保密法律咨询、知识竞赛、展览、法制讲座等经常性、群众性保密法制宣传教育活动,在全形成依法保守秘密的良好氛围。
“六五”保密法制宣传教育规划从20XX年开始实施,2015年结束。共分三个阶段:
一准备阶段从现在开始到20XX年底。 二实施阶段20XX年初至2017年底。 三检查验收阶段
六、保障措施
一加强。
二主动争取和有关部门的支援。
三组织好宣传教育大纲、教材的发行工作。
四经费保障。
篇【2】
一、准备阶段
二、实施阶段
1、进一步抓好涉密人员管理。切实改进对涉密人员的教育管(3)邀请法制辅导员赵勇彬警官做一场主题为《树立遵纪守法意识,实现人生远大理想》法制报告会,提高学生的法律意识和自我防范能力。理,不断增强针对性。抓好保密形势、保密法纪教育、保密知识、保密技能教育,加大保密培训力度,组织全员积极参加市委组织部、市人社局、市统一组织的保密教育培训、考试,考试成绩作为任职、晋级、晋职的依据之一。无故不参加考试或考试不合格的,年度考核不得确定为等次,克服麻痹思想,做到警钟长鸣。
2、进一步强化和完善办公计算机网路的管理。加强涉密网路的建设和管理,八月底之前完成我局安装物理隔离卡的工作。加强对各类涉密载体的管理,不仅要认真管好涉密纸质档案,而且要抓好涉密计算机、移动储存介质的使用管理。加强网际网路资讯释出的监管,对资讯释出严格审查、严格把关,做到“上网资讯不涉密、涉密资讯不上网”,严防秘密资讯通过网际网路泄漏。
3、进一步抓好保密要害部门、部位管理。进一步建立健全管理制度,加强内部防范,落实岗位。保密要害部门、部位必须按照保密标准,配备保密技术防护装置,提高防护水平。
三、检查验收阶段
1、各处室、直属单位要开展安全自查,突出重点,消除隐患。
2、组织统一检查,发现问题,及时整改,确保安全稳定。要对涉密保密要害部门的收发室、计算机房、档案库房、财务部门等场所进行认真细致地检查和清理整治。
各处室、直属单位要严格按照市委组织部、市人社局有关要求,处理好工学关系,认真做好培训教育的组织实施和协调配合工作,确保我局开展保密教育教训工作落到实处。局办公室将组织相关人员对各处室、直属单位的保密工作进行安全检查、考核。
保密千日,不松一时出处
80、干工作,一日无功即是过;保秘密,一世无过才是功。保密千日,不松一时出自保密法治宣传月20条保密教育警示语。切实提高涉12、机关、单位的定密人是指( ),定密人负责本机关、本单位的秘密的确定、变更和解除工作。( )密人员、的保密意识,增强保密观念,宣传保密法律法A.机关、单位负责人 B.文件起草人员 C.机关、单位负责人指定的人员规,普及保密知识,按照旗委保密委员会关于开展保密宣传月活动的通知文件精神,我局高度重视,立即召开办公会,认真研究部署,明确职责分工,采取有力措施,扎扎实实做好保密宣传月活动工作。
保密宣传月保密知识测试试题(2)
五、工作步骤5.保密宣传教育的作用主要包括( )。
(二)精心支部,周密。一是明确了全局"五五"普法宣传月活动工作由局法制宣传小组统一,由局办公室牵头负责,局法制科、局科支部实施。二是宣传内容贴近群众最为关心和关注的热点、难点问题,宣传法规政策深入浅出。三是召开了科室宣传工作的协调会,对参与部门的工作进行部署,明确意义和任务。四是召开了宣传活动的汇报会,及时收集情况,交流做法、总结经验。我局在开展法制宣传活动中,出专栏板报2期,张贴标语、宣传画30余张。A.作用 B.规范作用 C.推进作用 D.激励作用
6.具有法定定密权的'机关包括( )。
A.机关 B.省级机关 C.设区的市和自治州一级的机关 D.县级机关
7.根据保密法实施条例的规定,定密授权的方式包括( )。
A.定时授权 B.主动授权 C.依申请授权 D.单项授权
8.下列事项中, ( )不得确定为秘密。
A.需要公众广泛知晓或者参与的
B.属于工作秘密、商业秘密、个人隐15、机关、单位确定保密要害部门、部位应坚持( )原则。私的
C.已经依法公开或者无法控制知悉范围的
D.法律、法规或者有关规定要求公开的
9.干部保密工作包括( )。
A.接受保密监督、检查和考核 B.严格管理亲属子女和身边
C.带头遵守保密纪律,学习保密知识技能 D.履行保密工作
10.《行政机关条例》第26条规定,泄露( ),造成不良后果的,给予、记过或者记大过;情节较重的,给予降级或者;情节的,给予开除。
A.秘密 B.工作秘密
C.因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私 D.敏感信息
11.机关、单位违反保密法规定,发生重大泄密案件的,由有关机关、单位依法对( )给予。
A.保密办主任 B.直接负责的主管人员
C.其他直接人员 D.班子成员
13、机关、单位确定密级时,应当根据工作需要,确定具体的( )。
A.保密期限 B.解密时间 C.解密条件
14、在国内传递涉密载体必须通过( )传递;在市内传递机密级、秘密级涉密载体,也可通过机要交换站进行;向境外传递涉密载体,应通过外交信使传递。( )
A.机要交通 B.机要通信 C.邮寄、托运 D.专人专车
A.谁使用、谁确定 B.分级确定 C.化 D.最小化
16、涉密人员应当具有( )。
A.良好的人际关系 B.良好的素质
C.良好的品行 D.胜任涉密岗位所要求的工作能力
17、涉密人员保密管理主要包括( )。
A.分类管理 B.上岗审查培训 C.出境管理 D.脱密期管理
18、涉密信息系统应当按照保密标准配备保密设施、设备。保密设施、设备应当与涉密信息系统( )。
A.同步规划 B.同步投资 C.同步建设 D.同步运行
19、阅读秘密文件时不符合要求的是( )。
A.让非指定阅读的人员一起阅读 B.在有保密保障的场所进行
A.选配保密干部从事日常的保密管理工作 B.有地开展保密宣传教育工作
C.对涉密会议、活动采取保密措施 D、对涉密的通信采取保密技术防范措施
三、判断题(共10分,每题各1分)
1、将手机关机后就不会再发生泄密问题了。( )
2、所谓重点涉密人员,只要是指各级政机关县处级以上干部。( )
3、新修订的保密法从行政层级和密级两方面对定密权做了限定,不再授予县级机关定密权,取消了设区的市、自治州一级机关绝密级定密权。( )
4、禁止在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和通信中传递秘密。( )
5、“业务工作谁主管,保密工作谁负责”是保密工作的重要原则。( )
6、机关、单位负责人及其指定的人员为定密人,负责本机关、本单位的秘密确定、变更和解除工作。( )
7、涉密人员上岗前要经过审查和批准,并接受保密教育培训。( )
8、涉密人员离岗后,应当遵守脱密期管理规定,核心涉密人员脱密期3-5年,重要涉密人员脱密期2-3年,一般涉密人员脱密期1-2年。( )
9、摘录、引用密件中属于秘密的内容,应当以其中密级和最长保密期限作出标志。( )
10、涉密系统不直接与互联网,但可以间接联网。( ) 更多相关试题:
保密警示标语、保密法宣传月标语
一是加强,充分认识到工作开展的重要性。根据文件要求,叶集文广新局及时成立小组,认真组织学习文件精神,明确工作任务及工作目标,严查印刷企业印制含有反动、、迷信内容和明令禁止出版、印制的其他内容的出版物,特别是、境外宗教出版物和其他非法出版物及宣传品的非法印制活动,严格执行《印制委托书》制度和《内部资料性出版物准印证》制度,并建立健全承印登记、验证、印刷品保管、印刷品交付、残次品销毁等五种制度。全面清理打击非法行为,使经营者的守法经营意识明显增强,使市场得到明显净化。保密警示标语、保密法宣传月标语
1、保密工作的意识、能力和水平是干部的基本素质条件。
2、保密二字,看起来轻些,干起来重些,藏起来稳些。
3、保存涉密载体,应选择的场所、部位并配备保密设施设备。
4、系紧保密的安全带,刹住保密的制动板。
5、向出版媒体投寄稿件、接受采访不得泄露秘密。
6、销毁涉密载体,应履行清点、登记手续,经单位批准。
7、携带绝密级涉密载体外出,须专人负责并采取可靠的安全措施。
8、携带涉密载体外出,必须经本机关、本单位主管批准。
9、携带涉密载体外出,要使涉密载体始终处于有效之下。
10、泄露秘密,要立即采取补救措一是认真组织经营户学习方针政策,继续抓好经营学习《印刷业管理条例》的学习力度,使经营户提高了守法经营意识;施并及时报告。
11、危害秘密安全的行为,必须受到法律的追究。
12、为了的.安全和利益,自觉履行保守秘密的义务。
13、维修涉密载体,应由本机关、本单位专门技术人员负责。
14、未经批准,不得将涉密文件、资料和物品携运出境。
15、未经批准,不得擅自记录、录音、摄像涉密会议、活动内容。
17、以正确的保密思想人,以高尚的保密行为规范塑造人。
18、增强保密意识,强化敌情观念,确保核心秘密的安全。
19、阅读和使用涉密文件、资料应在符合保密要求的办公场所进行。
20、越是改革开放,越是发展经济,越要加强保密工作。
21、增强知法懂法意识,提高守法用法能力。
22、在境外不得随意谈论秘密,不议论所在国敏感问题。
23、增强保密法制意识,强化敌情观念,维护安全利益。
24、制作涉密载体,应标明密级和保密期限,注明发放范围、制作数量。
25、制作涉密载体过程中形成的不需要归档的材料要及时销毁。
26、谈话有一种魅力,就像爱情和醇酒,神不知不觉地就能诱使我们说出自己的秘密。
27、保守秘密,维护安全和利益,保障改革开放和建设事业顺利进行。
28、必须十分注意保守秘密,九分半不行,九分九也不行,非得十分不可。
29、保密就是保安全、保事业发展、保家庭幸福、保个人前途。
30、保守秘密就是保安全,保家庭幸福,保个人前途。
32、不得带领境外人员进入军事禁区或涉密部门部位。
33、信息是生成战斗力的数据库,保密是保护战斗力的防火墙。
34、学习《保密法》、执行《保密法》、遵守《保密法》。
35、宣传保密法规,普及保密知识,增强保密观念,加强保密管理。
36、一切机关、武装力量、政、团体、企事业单位和公民都有保守秘密的义务。
37、不得将处理涉密信息的多功能一体机与普通电话线路连接。
38、不得将个人计算机及移动存储介质带入重要涉密场所。
39、热烈庆祝《中华保守秘密法》新法实行。
40、认真贯彻《保88、不在私人通信、公开发表的文章、着述、讲演及互联网上涉及和秘密。密法》,做好新形势下的保密工作。
41、密电和涉密文件必须在我国驻外使领馆保密室草拟。
42、科学保密春夏秋冬不断线,稳定发展东南西北可持续。
43、牢固树立保守秘密就是保安全、保个人前途、保家庭幸福的观念。
44、认真贯彻实施《中华保守秘密法》。
46、认真实施《保密法》,做好高新技术条件下的保密工作。
47、任何危害秘密安全的行为,都必须爱到法律追究。
48、任何组织和个人不得非法获取、持有秘密载体,任何组织和个人不得买卖、传送和私自销毁秘密载体。
49、收发涉密文件、资料应履行登记、编号、签收手续。
50、事前百分之一的预防,胜过事后百分之九十九的补救。
51、涉密人员严禁私自到境外机构、组织或外商独资企业工作。
52、涉密人员严禁私自为境外机构、组织或人员提供劳务、咨询服务。
53、手机、U盘等移动存储介质,在未有批准、未有采取防范措施的情况下,不得存储涉密信息或在泄密信息系统与互联网等其他公共信息网络之间进行信息交换。
54、涉密会议、活动不得使用不具备保密条件的电视电话会议系统。
55、涉密会议、活动不得使用话筒等设备和装置。
56、涉密会议、活动使用的电子设备应经安全保障检查检测。
57、不得将涉密计算机及网络接入互联网及其他公共信息网络。
58、不得将涉密计算机及移动存储介质通过普通邮寄渠道寄运。
59、坚决查处窃密泄密违法行为,严厉打击窃密泄密的犯罪活动。
60、加强新形势下的保密工作,努力为改革发展稳定大局服务。
61、加强新形势下的保密工作,为改革开放和经济建设服务。
62、健全保密管理制度,完善保密防护措施,开展保密宣传教育,加强保密督促检查。
63、健全保密制度,加强保密监督,严格保密检查,确保秘密安全。
64、不得将涉密计算机及移动存储介质违规交由他人使用、保管。
65、不得在涉密场所连接互联网的计算机上安装视频、音频输入设备。
66、不得在涉密计算机与非涉密计算机之间交叉使用移动存储介质。
67、不得在私人交往、通信、谈话和家庭生活中泄露秘密。
68、常怀警戒之心方能克敌制胜,杜绝麻痹思想才可秘密不泄。
69、常紧保密弦,常念保密经,常敲保密钟。
70、发现他人泄露秘密要及时制止并向有关单位报告。
71、好保密工作,细心、耐心、心,缺一不可。
72、加强保密工作,增强全民保密意识,保障秘密安全。
73、汇编的涉密载体应按其中密级和最长保密期限标志和管理。
74、秘密受法律保护,任何危害秘密安全的行为,都必须受到法律追究。
75、汇编秘密文件、资料,不得改变密级、保密期限和知悉范围。
76、积极防范、突出重点、依法管理、既确保秘密安全,又便利信息资源合理利用。
77、复印、摘抄机密级和秘密级文件、资料,应履行审批程序。
78、对待保密,要用显微镜查问题,用放大镜看危害。
79、涉密文件、资料,不得改变其密级、保密期限和知悉范围。
81、革命年代,保密就是保生存、保胜利;和平建设时期,保密就是保安全、保发展。
82、贯彻《保密法》,做好高新技术条件下的保密工作。
83、出口秘密技术必须严格按照批准的范围和内容执行。
85、从自身做起,从点滴做起,让保密成为工作生活习惯。
86、不得使用普通传真机、电话和手机传输或谈论涉密信息。
89、不在家属、亲友、熟人及其他无关人员面前谈论和秘密。
90、不得将未经技术检测的办公自动化设备用于保密要害部门部位。
、不得将未经专业销密的涉密计算机出售、赠送或丢弃。
92、不得将鼠标、键盘等外围设备用于涉密计算机。
93、不得向境外组织、机构投寄涉密稿件或其他作品。
94、不得擅自将涉密计算机及办公自动化设备交由外部人员维修。
95、不得擅自委托其他人员代替参加涉密会议、活动。
96、不得擅自携带涉密笔记本电脑及移动存储介质外出。
97、不得擅自在涉密计算机上安装软件或他人文件。
98、不得使用个人计算机及移动存储介质存储、处理涉密信息。
99、不得使用境外人员使用的办公设备处理涉密信息。
100、不得使用具有互联功能的计算机处理涉密信息。
101、不得使用明码或者未经审查批准的密码传递秘密。
法制宣传月活动总结
按照省、市关于开展全市保密教育培训工作的要求,紧密围绕全域性的工作大局,组织开展一次全员的宣传教育。围绕保密安全工作,以防泄密、防火、防盗、防为重点,以提高干部职工安全防范意识为主要内容,开展形式多样的宣传教育活动,使干部职工自觉遵守相关法律法规和本单位的有关规章制度,增强法纪观念,树立安全意识,防止发生违法、失泄密问题,切实提高全员的安全防范意识和自救能力。总结是指团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,为此我们要做好回顾,写好总结。你想知道总结怎么写吗?下面是我帮大家整理的法制宣传月活动总结6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
根据县委保密委员会《xx县委办公室 xx县〈关于开展20xx年度全县”保密法制宣传月”活动的通知〉》的精神。xx小学努力做好保密工作,加大保密宣传力度,增强保密意识,加强保密管理,充分发挥保密工作“保安全、保发展”的作用,扎扎实实开展了为期一个月的保密宣传活动,收到了较为满意的宣传效果,现将此项工作总结如下:法制宣传月活动总结 篇1
根据上级有关的要求,我局普法宣传月的普法宣传工作要求,按照"五五"普法规划的总体要求,结合部门实际,扎实抓好普法宣传工作,活动取得了明显成效。现将我局普法宣传月活动工作总结如下。
一、主要做法
(一)高度重视。我局成立普法活动小组,落实具体的人,制定活动方案,把普法宣传工作量化、具体化,使工作有章可循,做到
工作有人管、有人抓、有人落实。
(三)深入挂钩联系点开展宣传。3月18日,我局到钟鸣乡扯炉村开展普法宣传活动,积极为群众做好法制宣传和政策咨询,现场接待群众200人次,发放政策法规宣传资料5000余份。同时,邀请门人员为该村培训农业科技。
二、主要成效
今年"五五"普法宣传月活动工作思路有所创新,活动时间长,内容丰富,形式多样,宣传活动取得了明显成效,主要体现在:一是广泛参与,干部带头学法、用法的氛围明显提升,把依法行政和普法宣传有机结合,干部和职工的法治水平明显提高,参与意识明显增强,积极参加法制宣传工作。二是干部职工的法律素质明显提高。三是创新了法制宣传的形式,载体多,内容多,形式的转变来自理念的突破,只有不断丰富法制宣传的形式,才能更好地服务于群众。
总的来看,我局普法宣传月活动成效明显,财政干部职工法制素质得到进一步提高,依法行政意识进一步增强,但宣传活动的面仍然不太广泛,到挂钩扶贫点宣传的力度不够大,在下步工作中,我举局将采取更加有力措施,深入推进普法活动的开展。
法制宣传月活动总结20、干部应当履行的保密工作职责有( )。 篇2
为认真学习贯彻的十八届四中全会、十届五次全会精神和州市有关要求部署,大力弘扬正气和法治精神,扎实推进全民大普法,全面落实“六五”普法规划、决议,掀起新一轮学习宣传法律热潮。认真贯彻落实,充分发挥法制宣传教育在维护和谐稳定中的职能作用,根据凉山州的安排部署,我局积极推进活动开展,做了扎扎实实的工作。现总结如下:
认真开展“法律十进”活动。把主题宣传活动,作为今年“法律十进”的重要内容,进一步拓展主题活动的广度和深度,扩大活动规模,丰富活动内容。以主题宣传活动为载体,广泛开展适合不同对象参与的法制宣传教育活动,把法律送到社区、农村、企业、机关、单位等送到相关干部群众手中。宣传次数达160多次,受教育人数达千人。
加强维护稳定法律法规宣传教育。大力加强宪法宣传教育,着力提高大家的宪法意识和法治观念;大力宣传与经济发展、农村改革发展密切相关法律法规,大力宣传与和谐稳定、群众生产活动、民族团结进步等密切相关法律法规,提高大家依法办事、依法表达诉求,依法维护自身合法权益的意识和能力;食品品安全和生产安全等与群众生产生活密切相关的民生问题作为法制宣传的重点领域,认真做好土地征用、房屋、安置等容易引发矛盾领域的法制宣传教育工作,尤其认真做好统计法工作密切相关的法规宣传教育工作。
加大对限上企业的法制宣传力度。到多家非公企业宣传20多次,发资料百余份。
学好法律法规知识。认真组织全局干部职工学习各类法律法规知识,主要学习了《宪法》等法规及相关知识。
发放宣传资料、宣传画等,开展统计法律宣传。活动共发放宣传资料600余份,现场吸引了不少市民咨询统计有关问题。宣传活动的开展对提高全民法律素质,尤其是增强统计法律意识和依法统计观念、营造良好的统计氛围起到了重要的作用。
为进一步加强对印刷业的监督管理,严厉打击违法违规印制活动,根据市局有关文件要求,叶集区结合实际情况,认真开展了印刷业专项整治行动工作,现将工作开展情况总结如下:
一、工作开展情况
二是全面清理排查,严厉打击非法经营行为。从3月上旬开始,截止4月底, 共出动检查4次、12人次、4车次,向全区内6户打字复印店、2户一般印刷厂进行了清理检查,没有查处到有非法印制活动及非法印制的出版物品。查处到安全隐患2条,并进行了责令整改。
二、采取的措施、取得的成绩、存在的不足
活动开展主要采取了以下措施:一是以“严管重罚”为原则,切实加强对各经营户清理检查;二是经营户向文广新局送交承诺书,承诺守法经营。
通过活动的开展:一是打击了非法经营行为,规范了经营秩序,使印刷市场得到了净化;二是加强了对印刷企业安全大检查,切实排除了存在的安全隐患。
不足之处:此次专项行动时间短、人员少、任务重,工作开展的力度和深度不够。
三、下步工作打算
二是继续加大对违法经营行为打击力度,坚持“严管重罚”的原则,严厉打击各种非法经营行为。
法制宣传月活动总结 篇3
按照你办《关于开展20xx年三月综治法制宣传月活动的通知》要求,我社紧扣活动主题、突出部门特色,在全区供销系统中积极开展法制宣传活动,取得了一定的成效,现将相关工作总结如下:
一、精心组织,加强,促进了法制宣传活动的开展
在20xx年宣传月活动中,我社加强了法制宣传月活动的'组织,成立了以联社主任、组张仲明同志任组长,副主任、组成员刘运龙同志为副组长,相关部门负责人和社属企业负责人为成员的组。制定下发了《关于开展20xx年三月综治法法制宣传月活动的通知》,并召开了各部门、社属企业负责人会议,落实了宣传工作的人员和经费,区供销社办公室按照区上统一安排和部署的提出了供销社宣传月工作的具体工作安排。确保了供销社治安综合治理和普法依法治理宣传月活动的顺利进行。供销社机关干部带头学法用法,广大供销社职工主动参与治安综合治理和普法依法治理宣传月活动,保障了我社宣传月活动的顺利开展。区供销社还从强化组织入手,认真按照区综治办、区法建办20xx年治安综合治理和普法依法治理宣传月活动安排的文件精神,研究和部署供销社治安综合治理和普法依法治理宣传月活动工作。在今年的法制宣传月活动中,区供销社还组织召开了干部职工动员大会,统一了思想,提高了认识,激发了广大干部职工的普法热情,供销社机关干部职工纷纷行动起来,踊跃参加宣传月活动,推进供销社企业治安综合治理和普法依法治理宣传活动开展。
二、切合实际,形式多样,提高了法制宣传工作实效
在治安综合治理和普法依法治理宣传月活动中,我社结合自己的实际,组织开展了形式多样,内容丰富的宣传活动。认真按照区上确定的治安综合治理和普法依法治理宣传月主题,大力宣传发动全体干部职工积极主动参与平安创建活动,在宣传月中,区供销社按照区区综治办和区法建办的统一安排,参加了 “3.19”XX区云溪街头法制宣传活动,供销社亲自参加,印发了法制宣传资料800份,制作了供销社法制宣传的谜语和问答题15份,向回答问题的群众发放了奖品,现场解答群众提出的法律问题30多人/次。我社以《农民专业合作社法》为重点,书写张贴法制宣传标语,举办了法制宣传专栏,印发法制宣传资料,开展了形式多样,内容丰富的宣传活动。区供销社投入了必要的资金,组织了部分基层社、社属企业干部进行治安综合治理和普法依法治理培训1次。开展供销系统农资质量检查3次,共检查营营网点30余家。通过宣传的活动开展,营造起了一个更加浓厚的平安创建和法治的良好氛围,推进供销社普法和依法治理工作的开展。
三、依法治社,维护稳定,促进了供销社系统的改革发展
在20xx年宣传月活动中,区供销社通过认真扎实开展治安综合治理和普法依法治理宣传月活动,依法妥善处理好改革发展稳定关系,切实解决供销社在企业改制中遗留的问题,努力维护供销社系统稳定。我们专门对系统涉法工作进行了调查和研究,对反映出来的问题,对照法律规范进行了认真论证,要求按照法定程序进行处理,成功化解了丰乐供销社改制遗留问题,依法回绝了原农资公司部分职工的不合理要求,坚持了依法治社,确保供销社系统稳定。
法制宣传月活动总结 篇4
一、加强,健全组织
成立了由支部余志清为组长,各位班主任为成员的保密工作小组。宣传活动由保密工作小组加以落实,明确保密小组成员的职责分工,要求相关负责人做好相关的保密工作。
二、认真组织学习保密法律法规
活动期间将保密法律法规学习作为主要学习内容,组织本学校教师在每周例会集中进行保密法规及和保密方针、政策学习,通过学习,进一步夯实了保密理论基础,强化了保密法纪意识。同时,以严格遵守《保密法》为基础,坚持“积极防范、突出重点、既确保秘密又便利各项工作”的方针,强化技术防范能力,严格防止泄密问题的发生。统一思想认识,强化保密管理,确保秘密安全。
三、深入开展保密宣传教育
紧紧围绕宣传月活动的主题,结合本校实际,开展多种宣传教育活动。组织全体教师学习《保密法》。同时在办公室醒目位置张贴保密案例,进一步扩大保密宣传教育面。以涉密工作为重点,大力加强对干部职工的保密宣传教育。还通过将《保密法》列入普法宣传重要内容,进行大力宣传;在干部职工中开展计算机网络信息安全教育;与学籍管理人员和班主任签订目标书等多种形式,强化保密工作感。通过丰富的教育活动,强化和培育了保密意识和意识。
通过以上措施,在学校营造了浓厚的保密宣传教育氛围,进一步增强了全员保密意识,提高了对保密工作重要性以及保密宣传月教育活动的认识,达到了预期的效果。
法制宣传月活动总结 篇5
今年的12月4日,是我国第十二个全国法制宣传日,也是“六五”普法规划的第二个法制宣传日。为积极贯彻实施“12.4”全国法制宣传日活动,我校根据区《关于开展20xx年“12.4”全国法制宣传日活动的通知》的文件精神和工作要求,结合本校的实际情况,紧紧围绕“弘扬宪法精神,服务科学发展。”这一活动主题,深入开展了一系列法制宣传教育活动,取得了良好的效果,让广生都充分感受到法律的重要性,使法治精神深入人心。现将我校开展活动情况汇报如下:
一、提高认识,加强
为了切实开展好这次宣传教育活动,专门成立了法制宣传日活动工作小组。校高度重视“12.4”全国法制宣传日活动,在11月末,就认真组织全校教师对《新义务教育法》、《未成年人保》、《安徽省实施〈中华义务教育法〉办法》等法律法规进行学习,为全国法制宣传日活动的到来做好了知识积累,打下了坚实的基础,并及时制定了宣传活动方案,对“12.4”宣传活动做了精心组织、全面安排。
二、认真落实,营造氛围
弘扬法治精神,知法、守法、是每个公民的崇高义务。我校历来重视对师生法制精神地培养,此次法制宣传活动是在全校范围内营造更为浓厚的法律氛围,进一步增强广生的法制观念和法律意识,促进了依法治校,依法执教,普法育人工作地顺利开展。具体活动内容有:
1、加强教职工的法制宣传教育,提高教职工的法律意识。
(1)利用全体教职工会议时间,组织广大教职工认真学习的关于法制建设的重要论述。
(2)组织教职工学习《义务教育法》、《未成年人保》、《安徽省实施〈中华义务教育法〉办法》等相关法律法规,以提高广大教职工法律意识。
2、利用各种载体,开展形式多样的法制宣传教育活动。
(1)12月3日周一利用国旗下讲话对全体师生进行主题为“增强法制观念 创建平安校园”的法制宣传动员,对全校师生再一次进行法制宣传教育,拉开整个法制宣传教育活动的序幕。
(2)充分利用黑板报、宣传栏、标语等形式营造浓郁的教育氛围。
(4)出刊一期主题为“法制伴我行 安全在心中”的宣传橱窗。
(5)印发法制宣传教育材料,各班组织学习,提高学生的法律意识,增强自救自护的能力。
除此以外,学校还利用学校、家庭、社区资源及网络等媒体,创新法制宣传教育的方法和形式,提高法制宣传教育的针对性和实效性。
总之,我校对“12.4”宣传活动始终能够做到重视,全员参与,措施到位,并能常抓不懈,使法制教育工作真正成为我校教育教学中不可忽视的重要环节。今后,我们仍将以更加认真负责的态度,认真贯彻落实上级有关的文件精神,积极主动地做好全校师生的法制宣传教育工作,为维护学校和谐稳定,为促进学生地健康成长,继续做出我们地努力,进一步推进“平安校园”建设。
法制宣传月活动总结 篇6
根据卫生系统关于开展20xx年“12.4”全国法制宣传日活动要求,围绕“弘扬法治精神,普及卫生法制,服务卫生发展”的主题思想,结合医院实际,我院组织并开展了本年度的法制宣传月活动,现将活动情况总结如下:
1、多种形式营造法制宣传的氛围。在医院大门悬挂普法主题横幅;在宣传橱窗、网站、院报等展出卫生法律法规,内容涉及《中华执业医师法》、《中华献血法》、《中华品管理法》等。并通过院周会、科室早会的形式将法制宣传月活动思想及相关要求传达到位。
2、重温一年来法律学习要点。防治科牵头安排《精神卫生条例》的再学习;剂科组织了两次08年新版《处方管理办法》的温习。护理部延续上半年关于《护士条例》的持续学习,将要点释义通过网站、讲义的形式告知、下发,同时要求各科室在认真通读《护士条例》的基础上,撰写心得体会,并将作品选登在院报上。
3、邀请了浙杭律师事务所的谷光辉律师主讲两期题为“医疗的防范措施之一——病历书写与保管”和“医疗的防范措施之二——知情告知”的讲座。增强医务人员保护自我,防范医疗的意识和能力。
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