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1、七、职业介绍；劳务派遣；广告设计、制作、发布、（涉及专项审批的经营期限以专项审批为准）。

2、1、人力资源，劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。

3、一、人力资源，劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。

4、（经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致）。

5、2、人才、人力资源培训。

6、3、人才交流、人才培训、人才派遣、人才信息咨询及猎头的业务。

7、4、职业介绍。

8、5、人才、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣。

9、6、人才、职业供求信息的收集、整理、储存、发布；为求职者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭求职者；从事互联网人力资源信息服务和组织各类洽谈会；人事服务；人才职业培训和测评；求职指导与人力资源管理咨询服务。

10、7、职业介绍；劳务派遣；广告设计、制作、发布、。

11、8、劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。

12、9、人力资源、咨询、培训、猎头、劳务派遣。

13、10、人力资源、培训、人事外包、信息咨询业务。

14、人力资源（Human Resources ，简称HR）指在一个或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。

15、或者表述为：一个或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。

16、人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。

17、狭义讲就是企事业单位的经营团体所需人员具备的能力（资源）。

18、参考资料：人力资源管理公司经营的范围包括：三、人才交流；人才培训；人才派遣；人才信息咨询及猎头的业务。

19、（凭许可证在核定期限内经营）。

20、五、人才、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣（经营期限与许可证核定的经营期限一致）。

21、（有专项规定的，须经审批后或凭有效许可证方可经营）。

22、八、劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。