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2017年奖励性绩效工资个人所得税税率表及速算扣除数汇总2017年奖励性绩效工资个人所得税税率表及速算扣除数汇总


2017年奖励性绩效工资个人所得税税率表及速算扣除数汇总


2017年奖励性绩效工资个人所得税税率表及速算扣除数汇总


1、2017年奖励性绩效工资个人所得税税率表2017年奖励性绩效工资个人所得税税率是多少?下面是我整理的2017年奖励性绩效工资个人所得税税率表，欢迎阅读! 一、工资、薪金所得工资、薪金所得，适用七级超额累进税率，税率为百分之三(3%)至百分之四十五(45%)。

2、个人所得税税率表(一)计算公式应纳税所得额 = 工资收入金额-各项保险费-起征点(3500元)应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率-速算扣除数如果计算的是外籍人士(包括港、澳、台)，则个税起征点应设为4800元。

3、案例说明1、张天乐2014年1月份工资收入4800元，各项保险费用为600元，则张天乐这个月应纳多少个人所得税?那么应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项保险费 - 起征点(3500元) = 4800 - 600 - 3500 = 700元，应纳税所得额700元不超过1500元，适用税率表一级，对应税率为3%，速算扣除数为0元。

4、应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数 = 700 x 3% - 0 = 21元。

5、2、ALLEN(美国人)2014年1月份工资收入6000元，则ALLEN这个月应纳多少个人所得税?那么应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项保险费 - 起征点 (4800元) = 6000 - 0 - 4800 = 1200元，应纳税所得额1200元不超过1500元，适用税率表一级，对应税率为3%，速算扣除数为0元。

6、应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数 = 1200 x 3% - 0 = 36元。

7、二、年终奖所得年终奖所得，将年终奖金额除以12个月，以每月平均收入金额来确定税率和速度扣除数，年终奖所得税率表与工资、薪金所得的税率表相同，只是他们的计算方式不同。

8、个人所得税税率表(二)计算步骤1.先将雇员当月取得的.全年一次性奖金,除以 12,按其商数确定适用税率和速算扣除数。

9、2.(1)如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数(2) 如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的额)×适用税率-速算扣除数案例说明1、冯某2014年领取了1月份工资的同时，也领取2013年度的年终奖金12000元，1月份工资4000元，当月各项保险费400元，此时冯某应缴纳多少个人所得税?工资应纳税所得额 = 4000 - 400 - 3500 = 100元。

10、工资应纳个税 = 100 × 3% - 0 = 3元。

11、年终奖金12000元，除以12后，每月平均1200元，对照上述年终奖税率表得到，税率3%，速算扣除数为0，则应纳个税为：年终奖金应纳税额 = 12000 × 3% - 0= 360元。

12、2、冯某2014年领取了1月份工资的同时，也领取2013年度的年终奖金24000元，1月份工资3000元，当月各项保险费400元，此时冯某应缴纳多少个人所得税?工资应纳税所得额 = 3000 - 400 - 3500 = -900元，小于0。

13、年终奖应纳税所得额 = 24000 - 900 = 23100元。

14、平均每月收入 = 23100 / 12 = 1925，适用税率10%，速算扣除数105。

15、年终奖应纳税额 = 23100 × 10% - 105 = 2205元。

16、拓展阅读：起征点：个人所得税费用扣除标准或者免征额，我国现行个人所得税起征点为3500元。

17、五险一金：指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。