争先意识不强存在的问题及整改措施(争先意识不强怎么改正)

创先争优整改措施总结

在争先创优中活动中，积极参与各项活动，发挥好员先锋模范作用，帮助群众解决实际问题。下面是我整理创先争优整改措施总结的范文，欢迎阅读!

争先意识不强存在的问题及整改措施(争先意识不强怎么改正)

争先意识不强存在的问题及整改措施(争先意识不强怎么改正)

创先争优整改措施总结篇一

按照上级要求，镇委开展群众评议回访复查工作并制定相应的整改措施。

一、20xx年度群众评议开展情况回顾

1、注重调查研究，制定实施方案。结合实际情况，各村支部深入走访调研居民情况，重点围绕群众关心、关注的重点问题，广泛征求员干部和群众意见建议，制定了实施方案，明确了阶段性目标和人。

2、注重组织，加强工作力量。为了切实加强对群众评议的组织，各村支部及时成立了各村支部任组长，各村支两委成员齐参与的群众评议小组，同时在各村设创先争优活动联系点，确保群众评议活动的层层落实、步步紧凑。

3、注重全面动员，统一思想认识。经过精心筹备，召开了全镇群众评议活动动员大会，各村支两委成员都参加了会议。会议传达贯彻了县委创先争优群众评议活动有关会议精神，对我镇群众评议活动作了全面安排部署，进行了深入的思想发动，统一了员干部的思想，提高了对深入开展创先争优活动重要性的认识。

4、注重宣传，营造舆论氛围。为了广大员干部、群众积极参与创先争优群众评议活动，我镇把舆论宣传作为开展创先争优群众评议活动的一项基础性工作，注重在营造浓厚的活动氛围上下功夫。通过宣传板报、专题宣传栏、标语等手段，以评议、评选典型人物为主题，努力在全镇形人参选的良好风气，同时贯彻群众路线，积极宣传、广泛发动，把群众作为群众评议活动的主体，保证创先争优群众评议活动真正深入人心。

二、实践创先争优群众评议活动中出现的问题

在具体实践和活动开展中，确实依然存在一些问题和不足之处。虽然，我镇召开了大大小小许多会议，活动的开展往往思想策略上都较为创新和重视，但落实到真正普通员中却出现和设想效果有较大出入的居民，这一方面和实施方案不够完善有关，也和员自身的思想认识相关，有个别员认为群众评议是走形式，所以我镇委要及时认识、反省，力求通过本次回访复查的深入开展，采取行之有效的整改措施，提高总支组织能力和员的凝聚力。

三、今后努力方向以及具体整改措施。

1、完善机制包括考查、调研、评议等，加强切实的制度规范和组织。对于创先争优群众评议活动的进一步开展，更为规范的制度化管理和创新，在传统活动的基础上，结合实际，开展可行性高，效果好的统一组织活动。

2、进一步推进以交心谈心工作为载体的评议，使广大员同志认识到自身存在的不足，并主动改进。

3、强化服务意识，为活动开展提供组织保障。按照上级要求，我镇成立了由镇委 任组长，委 任副组长的群众评议整改落实小组，实行联点包村、检查季检年评的工作机制，确保公开、、、检查“四到位”，使回访复查工作得到全面落实。同时，建立活动开展的长效机制，提高基层组织和员的争创热情。一是跟踪督查制度。采取定期督查、随机抽查、重点督导等方式，加强工作检查，及时发现并督促解决存在的问题。二是考核评议制度。定期召开员群众评议会。

创先争优整改措施总结篇二

自从开展员创先争优活动以来，我在认真学习提高认识的基础上，对照《员先进性标准》、《章》等要求，通过群众提、组织点、自己找、互相帮的方式，发现了自己还存在许多性方面的不足，因而深刻剖析思想根源，针对自己存在的问题，进行透彻的分析产生这些问题的主要原因是 随着市场经济发展，处于特殊的转型时期，自己逐渐放松了对自己的要求，不求有功，但求无过。这次员创先争优活动，使自己及时认识和找到了距和不足，通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，制定如下整改措施，现汇报如下。

一是加强学习，提高素质。按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习“”重要思想，对照新时期员先进性标准要求和约束自己，认真整改。

二是转变作风，积极工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好本职工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务

三是严格要求，自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲条件，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好本职工作。在争先创优中“服务群众”活动中，积极参与牧场各项活动，发挥好员先锋模范作用，帮助群众解决实际问题。

四是增强宗旨意识。个人利益永远服从于和的利益。在具体工作中，坚决克服对群众办事态度生冷的现象，努力为牧场发展排忧解难，努力树立员干部廉洁从政、热心为民的形象。

五是增强大局观念。在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全局联系起来，认真做好本职工作。 六是培养良好的作风。在今后的工作中，增强工作心，逐渐养成严谨、细致的工作作风，自觉遵守纪律、工作纪律。

总之，在整改阶段，我一定要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论，要抓住实质，在提高理论素养上下工夫，加深对建设有特色及“”重要思想的理解。学业务，在参与牧场管理、发展方面努力学习专业知识，努力提高自己的服务能力和服务水平。

其次，抓住这次员创先争优活动的契机，进一步提高认识，从我做起，从现在做起，实通过活动使自己思想能有大的提高，作风能有大的转变。自觉遵守各项规章制度，规范自己的行为。向先进典型和先模人物看齐。时时刻刻记住自己是一个员，用章的标准严格要求自己，在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用，争做员，遵纪守法，树立良好作风，带头歪风邪气，弘扬正气。在工作中树立并践行“”重要思想，全心全意为群众服务，树立良好的职业道德，在平凡的岗位上争当楷模。

创先争优整改措施总结篇三

一、存在的问题

1、理论学习不够，思想认识不深刻。

2、农业结构单一，职工增收困难。

3、网络不稳定，致使远教使用未经常化。

二、整改原则

把查找和解决问题贯穿始终，在解决影响和制约连队经济发展的突出问题上下功夫，在解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题上下功夫，在解决制约连队可持续发展的突出问题上下功夫。坚持循序渐进、确保实效的原则，同时考虑各项工作的轻重缓急、难易程度。对于马上可以解决的问题，集中精力立即予以解决;对于需要经过一段时间解决的问题，及时组织实施，给予解决;对于依靠自身力量难以解决的问题，列入，创造条件限期解决;对于已经解决的问题，及时总结经验，用于借鉴。

四、整改内容

1、理论学习不够，思想认识不深刻。

整改目标：让创先争优活动深入到每一位员、干部的心中。 整改措施：一是认真贯彻落实团委有关部署，继续抓好理论学习和宣传教育活动。把员、干部的思想认识统一到团委的要求上来，统一到为连队多作贡献上来。二是加强连队基层组织建设，严格按照团委要求贯彻执行。

2、农业结构单一，职工增收困难。

整改目标：推动连队经济发展，带领职工致富

整改措施：一是面对连队发展新的形势和任务，解放思想，有开拓进取精神与创新意识，提高谋求科学发展的水平。二是连队干部、员要与上级及广大员同志一起集思广益、出谋划策，为职工寻找一条致富的道路。三是逐步完善节水灌溉项目和五公里围栏，争取早日投入使用，使之真正成为调整结构、职工增收、富民强连工程。四是是充分利用当地工程施工的需要，出租库房、办公场所等，增加积累，壮大集体经济。

3、网络不稳定，致使远教使用未经常化。

整改目标：与当地电信部门协调，发挥远教作用。

整改措施：一是巩固远教系统。二是充分发挥远教平台作用，使干部、员受教育，职工得实惠长效化。

五、保障措施

1、强化组织，落实整改制。连队成立整改工作小组，加强整改工作。对需要解决的突出问题，抓好抓实，逐步予以落实。

2、坚持边整边改，不断完善整改方案。在难题、解决实际问题过程中，坚持边整边改，在实践中检验各项整改措施是否可行，要紧扣整改目标以及出现的新情况、新问题，及时修善整改措施，做到边实践、边检验，边解决、边提高。

3、建立监督制度，自觉接受职工监督。整改方案向职工公布，整改进程及时向职工通报，自觉接受职工监督。

争先意识不强存在的问题及整改措施(争先意识不强怎么改正)

大局意识不够问题及整改措施有哪些？

大局意识不够问题及整改措施：

1、干部职工中忧患意识和发展意识不强。

存在问题：对煤炭行业整体发展面临的困难、问题认识不足，抓得不准，剖析不透，对支部与其他先进支部间存在的巨大距分析不够，发展思路，发展措施缺乏针对性和实效性，率先发展、加快发展意识不强，措施不多，能力不强。

整改措施：继续深化学习、提高思想认识，把学习报告、理论以及建管处委工作会作为支部班子成员和部门干部的首要任务，提高学习的目的性、系统性和针对性，增强学习的实效性，保证学习效果。

2、思想不够解放

存在问题：思想不够解放，创新意识和争先进位意识不强，存在求稳怕乱的思想，对一些突破性、创新性的工作畏手畏脚，怕担。

整改措施：增强忧患意识、意识、危机意识，勇于变革、勇于创新，正确认识新形势、新任务带来的新挑战和机遇；破除惧怕困难、畏首畏尾的思想和因循守旧观念，大胆学习和引用其他先进支部各种成功的做法，创新工作新思路，想方设法为支部的各项工作作出新贡献。

3、对成绩满足不上进

存在问题：支部在开展各项活动的时候对于取得的成绩故步自封，没有坚持长效的支撑体系，抓班子工作缺乏持之以恒的韧劲，带队伍建设力度也有待加强。

整改措施：支部班子及成员要学习和掌握科学的方法与艺术，增强驾驭各种复杂局面的能力和水平；切实负起，对内加强管理，带好队伍，严格按规章制度办事，对制度执行情况加强跟踪问效。

整改目标：

通过整改，办公室组班子成员意识进一步增强，更加增强定力、忧患意识，真正做到在爱、在忧、在兴、在护，在思想上、行动上具有较强的敏锐性和鉴别力。

大局意识进一步增强，紧紧围绕中心、服务大局，积极主动为市委、市中心工作服务，齐心协力推进办公室各项工作。

主动作为意识不强整改措施

主动作为意识不强，想要更好的整改措施实施，必须要针对整一个过程和具体的情况，实施规范科学的整改措施。

直面问题直面问题，剖析原因，砥砺前进一田丹宏对照检查材料根据召开组织生活会得要求，我联系自身得思想和工作实际，要点查找自己存在得问题和不足，并对个人存在问题得原因进行了更深层次得剖析，达到了自我、自我提高、自我完善、修正缺点、增强性得目得。

现对照检查如下：一、存在问题（一）合格方面。

主要存在两方面问题：一是学_重形式，轻内容，无内化；学_停留在抄笔记、写心的、记过程得问题，没有深入理解精神内涵；二是已学，不应用，不变通，机械得学，没有理论联系实际，达到不学以致用得目得；(二）执行纪律方面。

那就整一些激励性的机制呗，让他们增强意识。

斗争精神不够强,遇到问题绕道走,习惯于老思想老做法。如何整改？

斗争意识不强怎么整改，我个人觉得，你斗争意识不强的主要原因还是思想出问题，害怕困难，不愿吃苦，更怕劳累，长此以往必将颓废，所以你首先必须加强学习，提高自己的理论水平，武装自己思想，同时多参加各类有益的活动，让自己的价值得体现和展示，如此，自己的斗争意识会越来越强。

这个就慢慢的自己养成一个更好的习惯就可以了，没有别的好办法

上这种斗争精神不够强，遇到问题就绕道走的，那么我们要创新，遇到问题的话，就要去解决它