四不伤害是指哪四个 四不放过原则是指哪四个

安全四个不放过和四不伤害原则

我们在日常安全管理中，要把四不伤害切实落到实处，做好预防工作，努力减少伤害发生；万一发生伤害，甚至未遂，必须严格按照，四不放过鼠则去分析原因，制订下一步措施，让更多的人得到警醒。

四不伤害是指“不伤害他人，不伤害自己不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。，不被别人伤害，保护他人不受伤害”开展四不伤害活动的核心和目的，是强化员工的自我保护意识，提高职工的自我保护能力。

四不伤害是指哪四个 四不放过原则是指哪四个

四不伤害是指哪四个 四不放过原则是指哪四个

三违是指，“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”。据统计70%以上的都是由“三违”造成的。所以必须杜绝“三违”以减少和预防的发生，保障劳动者的合法权益和生命安全。一旦发生对的处理要坚持“四不放过”的原则，即原因分析不清楚，不放过，者没有受到四不伤害原则：不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害，保护他人不受伤害。严肃处理不放过，广大职工群众没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

法律依据：

《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条款安全保障义务人因未尽合理限度内的保护义务而致使他人人身损害的，应承担相应赔偿。

四不伤害的内容及措施

，要注意周围的自然环境和工作环境，"风雨、雷电、雾雪"这是自然环境，不要因为这些因素而造成，因此在上下班过程中要考虑这些因素，宁法律依据：《中华劳动法》 第五十六条 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。可提前十分钟离家，也不要踏着上班点到单位；在工作中工作环境也很重要，现场管理工作的好坏直接关系工作效率和安全工作。

法律分析：是指:“我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我保护他人不受伤害”原则。5项保证措施：(1)严格遵守各项规章制度,严格执行《安全作规程》,班组严格地、有地进行安全生产。(2)人人都要牢固地树立起“人的生命是位”的思想意识。(3)每一位员工要自觉地学习生产作技能和业务知识。只有自己掌握了高超的生产技能,才能熟练地、严格地按照安全生产技术规程进行作。(4)每一位员工在施工现场工作中都要注意强化自我保护意识。安全生产首先就是要求“自己的安全自己管”,每个员工在生产作业现场应在作业前主动自问互问。(5)实施“自保、互保、联保”制，现场生产过程中员工互相关爱，互相监督，充分发挥团队精神。

一、预防四不伤害是指哪些

四不伤害是指什么

①不伤害自己 ②不伤害他人 ③不被他人伤害 ④保护他人不受伤害 。

1、不伤害自己：遵守安全法则，时刻保持安全意识;2、不伤害他人：要尊重他人生命，不制造安全隐患;3、不被他人伤害：个人应时刻保持警惕，纠正他人可能危害自己的不安全行为;4、保护他人不受伤害：每个人都要担负起关心爱护他人的和义务。

2、提醒他人遵守各项规章制度和安全作规范；

四不伤害是指什么

人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。

1、不伤害自己

四不伤害的点就是要不伤害自己。在企业生产中，要保持正确的生产态度和良好的身体心理状态，遵守安全法则，积极参加安全教育培训，虚心接受他人对自己不安全行为的纠正，时刻保持安全意识。

2、不伤害他人

四不伤害的第二点就是不伤害他人。在企业生产中，个人的活动随时会影响他人的安全，要尊重他人生命，不制造安全隐患。对危害行为的默许纵容是对他人安全的威胁。

3、不被他人伤害

4、保护他人不受伤害

三不违,四不伤害分别是什么

开展四不伤害活动的核心和目的，是强化员工的自我保护意识，提高职工的自我保护概括地说，安全生产是指采取一系列措施使生产过程在符合规定的物质条件和工作秩序下进行，有效消除或控制危险和有害因素，无人身伤亡和财产损失等生产发生，从而保障人员安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏，使生产经营活动得以顺利进行的一种状态。能力。

据统计70%以上的都是由“三违”造成的。所以必须杜绝“三违”以减少和预防的发生，保障劳动者的合法权益和生命安全。一旦发生对的处理要坚持“四不放过”的原则，即原因分析不清楚，不放过，者没有受到严肃处理不放过，广大职工群众没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

扩展资料：

所谓“安全生产”，是指在生产经营活动中，为了避免造员伤害和财产损失的而采取相应的预防和控制措施，使生产过程在符合规定的条件下进行，以保证从业人员的人身安全与健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏，保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。

《辞海》中将“安全生产”解释为：为预防生产过程中发生人身、设备，形成良好劳动环境和工作秩序而采取的一系列措生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。施和活动。

《大百科全书》中将“安全生产”解释为：旨在保护劳动者在生产过程中安全的一项方针，也是企业管理必须遵循的一项原则，要求限度地减少劳动者的工伤和职业病，保障劳动者在生产过程中的生命安全和身体健康。后者将安全生产解释为企业生产的一项方针、原则和要求，前者则解释为企业生产的一系列措施和活动。根据现代系统安全工程的观点，上述解释只表述了一个方面，都不够全面。

“安全生产”这个概念，一般意义上讲，是指在生产活动中，通过人、机、物料、环境、方法的和谐运作，使生产过程中潜在的各种风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。也就是说，为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行的，防止人身伤亡财产损失等生产，消除或控制危险有害因素，保障劳动者的安全健康和设备设施免受损坏、环境的免受破坏的一切行为。

（1）四不伤害是指“不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害，保护他人不受伤害”开展四不伤害活动的核心和目的，是强化员工的自我保护意识，提高职工的自我保护能力。

（2）三不违是指，“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”。

据统计70%以上的都是由“三违”造成的。所以必须杜绝“三违”以减少和预防的发生，保障劳动者的合法权益和生命安全。一旦发生对的处理要坚持“四不放过”的原则，即原因分析不清楚，不放过，者没有受到严肃处理不放过，广大职工群众没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

《农电员工安全知识读本》针对农电安全生产工作中普遍存在的员工安全意识不强、安全素质不高，人员作业行为不规范，安规执行不到位，两票执行不规范，安全措施不落实等现象，导致农电安全基础薄弱，农电员工人身和设备风险较高的实际情况，对农电安全生产作业人员应当掌握的基本知识、概念以及执行《电网公司电力安全工作规程》的重点要求等进行了归纳整理和分析说明。全书分为五部分，主要内容包括农电安全知识问答、农网配电作业执行《电网公司电力安全工作规程（线路部分）》（2009版）有关条文说明、农网配电人身典型案例分析、农网作业现场工作票的使用与管理。

四不伤害是指“不伤害他人，不伤害自己，不被别“四不伤害” 原则: ①不伤害自己 ②不伤害他人 ③不被他人伤害 ④保护他人不受伤害 。人伤害，保护他人不受伤害”开展四不伤害活动的核心和目的，是强化员工的自我保护意识，提高职工的自我保护能力。

三不违是指，“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”。据统计70%以上的都是由“三违”造成的。所以必须杜绝“三违”以减少和预防的发生，保障劳动者的合法权益和生命安全。一旦发生对的处理要坚持“四不放过”的原则，即原因分析不清楚，不放过，者没有受到严肃处理不放过，广大职工群众没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

到底什么是四不伤害呢？

四不伤害原则内容

安全生产工作四不放过具体内容：原因不清不放过、人和全体员工没有受到教育不放过、没有防范措施不放过、人没有受到处理不放过。

“四不伤害” 原则是不伤害自己 ，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害 。

不伤害自己我不伤害自己,就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。

不伤害他人，他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。

保护他人不受伤害，任何组织中的每个成员都是团队中的上分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，也要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

拓展资料在日常安全管理中，要把四不伤害切实落到实处，做好预防工作，努力减少伤害发生；万一发生伤害，甚至未遂，必须严格按照，四不放过鼠则去分析原因，制订下一步措施，让更多的人得到警醒。

一、不伤害自己

二、不伤害他人

他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。

三、不被他人伤害

任何组织中的每个成员都是团队中的上分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，也要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

四不伤害原则：不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害，保护他人不受伤害

要做到不伤害自己，应做到以下方面：

1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的主要靠自已。

3、任何活动或设备都可能存在危险性，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行。

4、杜绝侥幸、自大、逞能、想当然心理，莫以患小而为之。

5、积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力。

6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。

三不违是指:"违章指挥，违章作业，违反劳动纪律"。据统计70%以上的都是由"三违"造成的。所以必须杜绝"三违"以减少和预防的发生，保障劳动者的合法权益和生命安全。一旦发生对的处理要坚持"四不放过"的原则，即原因分析不清楚，不放过，者没有受到严肃处理不放过，广大职工群众没有受到教育不放过，防范措施安全生产的好处没有落实不放过。

不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害、保护他人不被伤害。

一、不伤害他人，要做到：

1、你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患；

2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问，必要的沟通协商后再做；

3、作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域；

4、你所知或造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识；

二、不伤害自己，要做到：

1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的主要靠自已；

2、掌握所作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业；

3、任何活动或设备都可能存在危险性，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行；

4、杜绝侥幸、自大、逞能、想当然心理，莫以患小而为之；

三、不被他人伤害，要做到：

4、纠正他人可能危害到自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要；

四、保护他人不受伤害，要做到：

任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

1、任何人在任何地方发现任何隐患都要主动告知或提示他人；

1、不伤害自己

要提高自我保护意识，不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。

2、不伤害他人

3、不被他人伤害

人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误作或其它隐患对自己造成伤害。

4、保护他人不受伤害

任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

在生产中，每个人应该做到”四不伤害“，即：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。

一、不伤害自己

就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。

1、在工作前应思考下列问题：我是否了解这项工作任务，我的是什么，我具备完成这项工作的技能吗，这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么错，万一出现故障我该怎么办，我该如何防止失误？

2、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的主要靠自已；

4、任何活动或设备都可能存在危险性，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行；

5、杜绝侥幸、自大、逞能、想当然心理，莫以患小而为之；

6、积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力；

7、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正

二、不伤害他人

1、你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患；

2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问，必要的沟通协商后再做；

3、作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域；

5、对所接受到的安全规定/标识/指令，认真理解后执行；

6、管理者对危害行为的默许纵容是对他人的威胁，安全表率是其职责。

三、不被他人伤害

人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误作或其它隐患对自己造成伤害。

3、不忽视已标识的/潜在危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可；

4、纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要；

5、冷静处理所遭遇的突发，正确应用所学安全技能；

6、拒绝他人的违章指挥，即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利。

任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

1、任何人在在任何在方发现任何隐患都要主动告知或提示他人；

2、提示他人遵守各项规章制度和安全作规范；

5、关3、掌握所作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业；注他人身体、精神状况等异常变化；

6、一旦发生，在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。

“四不伤害” 原则:

一、不伤害自己

二、不伤害他人

他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。

三、不被他人伤害

不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 保护他人不受伤害

一、不伤害自己

二、不伤害他人

他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。

三、不被他人伤害

任何组织中的每个成员都是团队中的上分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，也要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

拓展资料

1、严禁穿拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽人员进入施工现场作业。

2、严禁一切人员在提升架、吊机的吊篮上落及在提升架井口私自开动任何施工机械及驳接、拆除、电线、电器。

3、严禁非专业人员私自开动任何施工机械及驳接、折除电线、电器。

4、严禁在作现场（包括在车间、工场）玩耍、吵闹和从高处抛掷材料、工具、砖石、砂泥及一切灰尘物。

5、严禁土方工程不按规定放坡或不加支撑的深基坑开挖施工。

6、严禁在不设栏杆或其它安全措施的高处作业和单层墙上面行走。

7、严禁在未设安全措施的同一部位上同时进行上下交叉作业。

8、严禁带小孩进入施工现场（包括车间、工场）作业。

9、严禁在高压电源的危险区域进行冒险作业及绝缘水鞋进行作水磨石机，严禁用手直接提拿灯头，电线移动照明。

什么是三违和四不伤害

法律分析：“三不违”是指，“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”。据统计70%以上的都是由“三违”造成的。所以必须杜绝“三违”，以减少和预防的发生，保障劳动者的合法权益和生命安全。

“四不伤4、保护他人不收伤我不伤害自己,就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。害：害”是指“不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害，保护他人不受伤害”。开展“四不伤害”活动的核心和目的，是强化员工的自我保护意识，提高职工的自我保护能力。

法律依据：《中华劳动法》 第九十三条 用人单位强令劳动3、不忽视已标识的、潜在的危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可；者违章冒险作业，发生重大伤亡，造成后果的，对人员依法追究刑事。

安全反三违和四不伤害的内容

四不伤害是指“不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害，保护他人不受伤害。

法律分析：“三违”是指“违章指挥、违规作业和违反劳动纪律”。

“四不伤害”原则是指:“我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我保护他人不受伤害”原则。

法律依据：《建设工程安全生产管理条例安全生产是安全与生产的统一，其宗旨是安全促进生产，生产必须安全。搞好安全工作，改善劳动条件，可以调动职工的生产积极性；减少职工伤亡，可以减少劳动力的损失；减少财产损失，可以增加企业效益，无疑会促进生产的发展；而生产必须安全，则是因为安全是生产的前提条件，没有安全就无法生产。》

第二十二条 施工单位对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用，应当用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善，不得挪作他用。

第二十三条 施工单位应当设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。

专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。发现安全隐患，应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告；对违章指挥、违章作的，应当立即制止。

专职安全生产管理人员的配备办法由建设行政主管部门会同其他有关部门制定。

第二生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的标准或者行业标准。十四条 建设工程实行施工总承包的，由总承包单位对施工现场的安全生产负总责。

总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工。

总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，分包合同中应当明确各自的安全生产方面的权利、义务。总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带。

分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理，分包单位不服从管理导致生产安全的，由分包单位承担主要。

四不伤害四不放过是指什么

三不违是指，“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”。

四不伤害是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。四不放过是指原因未查清不放过、人员未处理不放过、人和群众未受教育不放过、整改措施未落实不放过。

4、视安全为集体的荣誉，为团队贡献安全知识，与他人分享经1、 不伤害自己：验；

四不伤害是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。四不放过是指原因未查清不放过、人员未处理不放过、人和群众未受教育不放过、整改措施未落实不放过。

预防四不伤害是指哪些

2、掌握所作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业。

1、预防四不伤害指的是：

他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。我不伤害他人，就是我的行为或后果，不能给他人造成伤害。在多人作业同时，由于自己不遵守作规程，对作业现场周围观察不够以及自己作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。

（1）不伤害自己，提高自我保护意识；

（2）不伤害他人，不要因为自己的作不规范而对他人造成伤害；

（3）不被他人伤害，主动增强防范意识，避免因他人而对自己造成伤害；

第十一条

有关部门应当按照保障安全生产的要求，依法及时制定有关的标准或者行业标准，并根据科技进步和经济发展适时修订。

2、安全检查是发现危险源的重要途径，是消除隐患，防止伤害，改善劳动条件的重要方法；

3、作业标准化。按科学的作业标准，规范各岗位3、被他人伤害：人的生命是脆弱的，变化的环境蕴合多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。我不被他人伤害，既每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误作或其它隐患对自己造成仿害。、各工种作业人员的行为，是控制人的不安全行为，防范安全有效措施；

4、生产技术与安全技术在保证生产顺利进行、实现效益这一共同基点上是统一的，体现出“管生产必须同时管安全”的管理原则和安全生产制的落实。

四不伤害原则是指什么

简述：

2、不伤害他人：

3、不被他人伤害：

人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误作或其它隐患对自己造成伤害。

任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

要想做到，四不伤害必须重视对四不伤害。

在工作中应加强对安全知识的补习，树立安全，你我他意识。下面谈一谈对，四不伤害萠理解。首先，要强化自我保护意识，也是人们常说的"自保"，自己的安全自己管，不能把自己的安全寄托在别人身上。

因此，在生产和生活中，针对自己的安全，明确自己该做什么，不该做什么，应该怎么做，自己必须清清楚楚。要做到这些必须加强学习，不断提高危险辨识和的应急能力，确保自身的安全。

其次，要强化互保意识。在工作中，"上一道工序要为下一道工序服务"，相互配合，不要因自己的失误而危及他人的安全，要多留意和观察周围的安全状况，关键时刻要多提醒身边的同事，一个提醒，就可能防止一次，就可能挽救一个生命。

再次，要注意周围同事的行为，观察他们的行为是否安全，对自己的安全有没有构成威胁，发现，三违脠及时制止，绝不能视而不见，更不能盲从。否则，一次违章就有可能酿成，一旦发生，自己也受牵连。

因此，必须尊重客观规律，按照管理要求认真做好现场管理工作，创造一个良好的工作环境，做到现场清洁、文明生产。

通过讨论，大家认识到，当前电网建设处于施工高峰期，作业现场明显增多，必须立足岗位，树立“安全是一切工作的前提，没有安全就没有一切”的思想，要把安全工作当作头等大事来抓。

用意识指导行动，用能力支撑行动，用措施保障行动，真正做到“安全意识提升、能力强化、措施得力、行为受控”，真正做到“四不伤害”。

群工作部负责人针对当前安全生产面临的形势，提出五点要求：

一是要充分发挥安全活动日的作用，对工作中发现的问题加以分析，有针对性地制定解决方案。作为基层一线人员一定要始终保持清醒头脑，强化安全生产意识，杜绝习惯性违章，切实把安全放在首位。

二是学好规程，用好规程，认真学习通报案例，积极思考，吸取教训。人的生命只有一次拓展资料：，要牢固树立保人身安全的意识。

三是做好秋冬季安全大检查发现缺陷的整改工作，确保电网安全运行，确保电网安全度冬。结合秋季作业现场多的特点，对当前工作进行全面梳理，针对每一项工作，严格执行相关负责人到岗到位制度，做好危险点分析预控和作业现场风险管控工作，提高作业全过程安全管控能力。

四是切实落实好农网改造的安全管理，正确处理“安（4）保护他人不受伤害，在生产过程中除了保护自己以外，还要尽量保护他人不受到伤害。全与速度”的关系，在确保安全和质量的前提下，向前推进农网改造工作。五是4、你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识；正确认识“95598”的功能和作用，以“亲情服务 在你身边”十项行动为抓手，增强服务意识、规范服务行为、改进服务作风、增强服务能力、提高服务品质，不断提升供电服务水平。( 李新华张建国 )