三严三实意见和建议(三严三实意见建议)

如何树立和发扬"三严三实"的作风

三、着力解决无视的纪律和规矩、心中无纪、眼里无国法等问题

严以修身、严以用权、严以律己

三严三实意见和建议(三严三实意见建议)

三严三实意见和建议(三严三实意见建议)

三严三实意见和建议(三严三实意见建议)

谋事要实、创业要实、做人要实

严以修身

就是要加强性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情，自觉远离低级趣味，自觉歪风邪气。

严2、深入研究工作.无论是不是自己分管的工作,都要进行深入的研究,增强对全局方方面面工作的认识程度.在此基础上,要发挥创新精神,创新工作方式方法,创新载体,形成自己的特色和风格.搞好工作调研,及时解决问题,推进工作按照正确的发展思路前进.在研究工作的过程中要擅于抽丝剥茧,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,事半功倍的解决问题.以用权

就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不。

就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守纪国法，做到为政清廉。

谋事要实

就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。

创业要实

就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、、历史检验的实绩。

做人要实

就是要对、对组织、对、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。

自开展三严三实专题教育作出部署以来各级委主要抓了什么的工作。

“三严三实”专题教育启动以来，检验检疫局自觉把问题导向贯穿专题教2、在工作中要严于律已，以身作则，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，观忥的创新，以适应新时期工作的需求，蹲下来和群众对话，保持平和心态，做到 “有耐心、有爱心，又细心”，不过于急燥，始终要保持平等、公正的态度。育的全过程。围绕“忠诚、干净、担当”的要求，紧密联系检验检疫工作实际，结合员干部思想、工作、作风实际，通过自己查、点、企业提、集体议等方式，多管齐下查摆“不严不实”的具体表现，多措并举解决存在的“不严不实“问题，使专题教育成为发现和纠正“不严不实”问题的过程。

二是调研走访征集“不严不实”问题。在专题教育中，检验检疫局采取多种形式开展调研活动，特别是专门组织了由局带队的5个检查督导组深入基层一线、全覆盖开展稳增长促发展措施大检查和“三严三实”专题教育督导，目的就是通过检查督导查找、发现本部门以及本人存在的“不严不实”问题，及时制定出整改措施，把、总局和局的部署要求做到实处。检查督导过程中，各调研组通过召开职工代表座谈会、企业代表座谈会和实地走访工作一线和服务对象等途径，倾听基层一线和服务对象最真实的意见建议。此外，还通过发放征求意见表等形式广泛征求意见、建议。截止目前，已经走访13家基层单位，召开各类座谈会26个，走访服务对象25家，征集到意见、建议72条。

三是理论学习深挖“不严不实”问题。在学习研讨中，检验检疫局也把问题导向作为重要原则一以贯之。在个人自学上，要求干部认真撰写心得体会，反思自身存在的不严不实问题，找出自己在修身、用权、律己等方面的距和不足，同时对照理论思想、章纪、先进典型从理想信念、宗旨意识、性修今后的努力方向和措施养、纪律等方面深剖根源，明确努力方向和整改措施；在交流研讨中，坚持做到紧扣主题、坚持问题导向、紧密联系实际，特别是在交流研讨中对收集到的意见建议认真进行研究分析，查找现象背后的“不严不实”问题，深挖产生问题的思想根源，认清危害，找到症结，提出措施，确保研讨交流取得实效。

如何践行三严三实

一是专题课点明“不严不实”问题。从局组孙和讲课到检验检疫系统各级组、支部讲课，均强调要把问题意识、问题导向贯穿专题教育始终，并直截了当的点出本单位、本部门存在的“不严不实”问题。孙世和在“三严三实”专题课中重申了支树平在课中提到的质检系统存在的“不严不实”问题，并指出这些问题在检验检疫系统也不同程度存在；桂林局组在课中指出，工作中只想出彩不想出力，遇着矛盾绕着走、碰到难题往后退，推诿扯皮，就是不严不实的表现；玉林局组在课中尖锐的指出，思想上不与上级保持一致、纪律观念淡薄、学风不浓、意识有待进一步加强等“不严不实”问题在本单位依然存在。

1、严以修身既是员干部立身之本，也是干事创业之基；在深化学习中坚定理想信念，理想信念的坚定依赖于坚持不懈地学习，加强性锻炼。

2、要深刻认识到权力是广大群众赋予的，行使权力必须为广大群众服务，一丝一毫都不能乱用、私用。

3、要时刻保持高度警觉，守好拒腐防变的思想防线，从小事做起、从点滴做起，防患于未然，划清公私界限。

4、要多学习、多调研、多思考，肯谋事、敢谋事、善谋事，遇到矛盾和困难才能胸有成竹、应对自如、妥善化解。

82.参会对象要求。班子生活会的参会人员为本单位委(组)成员，可邀请非的班子成员和非职务的同志列席。的员干部，以参加其所任职单位的班子专题生活会为主，兼任主要职务的，要主持单位班子的专题生活会。因故不能参加专题生活会的员干部要提交书面发言材料，其他班子成员对其提出的批评意见由班子主要负责同志进行反馈。、要真诚待人，要说真话、实话、准话，不说话、空话、大话，言行一致、表里如一，不说一套做一套，不对人一套对己一套，不对上一套对下一套。

9、要有容人容事的气度，从善如流的雅量，虚怀若谷，与人为善。

员干部应自觉践行三严三实要求其中三严指的是

严以修身，就是要加强性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情，自觉远离低级趣味，自觉歪风邪气。

严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不。

严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守纪国法，做到为政清廉2、对退休职工的生活关心不到位.。

谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。

创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、、历史检验的实绩。

做人要实，就是要对、对组织、对、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。要发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成（三）维护和执行的纪律，发现员、干部违反纪律问题及时教育或者处理，问题的应当向上级组织报告。效。

天下大事必作于细，古往今来必成于实。“三严三实”，需要我们每个人每个员在日常工作中需要遵循的，也是我们必须执行的，只有修身律已，每项工作都从实际出发，勇于直面困难、善于解决困难才能寻求到真正的发展。

法律依据：《内监督条例》 第三十五条 的基层组织应当发挥战斗堡垒作用，履行下列监督职责：

（二）了解员、群众对的工作和的干部的批评和意见，定期向上级组织反映情况，提出意见和建议；

如何进一步深入开展“三严三实”

四是边查边改纠正“不严不实”问题。针对查摆发现的局部分规章制度和作业指导书不适应当前形势和工作需要的问题，局组高度重视，专门召开办公会议，要求各职能处室根据工作需要提出制修订制度目录，由法制处审核并列出清单，明确部门、完成时限，定期公布完成情况，从制度入手进一步加强和规范内部管理。经过梳理共提出需要制定或修改完成的规章制度71项，目前已经完成56项，特别是根据新的干部选拔任用条例，研究制定出台了《检验检疫局干部选拔任用工作实施细则》，这在直属局是较早出台的，得到总局人事司的充分肯定。

1、要认真学习精神，充分认识严肃查处违法案件，肃清其恶劣影响，对于严肃纲纪、净化的队伍的重要意义，使员干部真正把思想和行动统一到精神上来，从反面典型中汲取教训，知敬畏、明底线、受警醒，严守的纪律和规矩，坚决维护的集中统一，为协调推进“四个全面”战略布局作出新的更大贡献。

2、工作作风不够踏实.

2、深入剖析反面典型违法的思想根源，针对这些反面典型上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化的违法行为，从理想信念这个“总开关”上、从性原则上、从权力观地位观利益观上、从道德品行上剖析根源，弄清实质。要以反面典型为镜，把自己摆进去，深入查找执行纪律和规矩、组织纪律和廉政纪律等方面存在的突出问题，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。

3、要进一步增强践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉，把“三严三实”作为修身做人、用权律己的基本遵循，作为干事创业的行为准则。自觉坚守对忠诚的品质，始终把放在心中位置，遵守章、践行誓言，坚定理想信念、对忠诚，在各种面前立场坚定，始终做到在言、在忧、在为。

三严三实，转变作风，服务群众，教师怎样开展批评与自我批评

批评和自我批评的方针原则,是指正确开展批评和自我批评所必须遵循的基本法则,它具有一定的指导性、规范性和稳定性.查字文大全为大家整理了一些关于教师批评与自我批评范文的相关材料,希望对各位朋友的工作和2.严把会议质量关。专题生活会开始时，要对开展批评和自我批评提出明确具体要求，督促被指导单位班子成员突出纪律和规矩，按照同志提出的“三个对照”“四个检视”深入进行性分析;督促班子成员贯彻整风精神，无论是自我批评还是开展批评，都要围绕查摆剖析不严不实问题来展开，不绕弯子、不兜圈子，点到要害处、讲到根子上，不能以汇报工作、相互表扬来代替查摆问题、开展批评。会议进行时要对在会上不敢、不愿进行批评与自我批评，存在“绕”“躲”“虚”“偏”现象的，及时提醒纠正，甚至叫停。会议结束时要对会议情况进行实打实的点评，既要肯定成绩更要指出问题，既要点评班子也可以点评个人，既要对生活会作出评价又要对今后的作风建设提出要求。生活有帮助.

1、理论学习不够勤奋,抓得还不紧.

二、在作风建设方面存在的问题

1、学习态度不够端正.

三、在学习调研、解放思想大讨论、征求意见、员干部群众提出的意见建议和谈心活动中查找出的不足和问题

1、对员干部群众的生活关心不到位.

四、产生以上问题的原因：

三、召开专题生活会有关要求1、放松了理论和业务知识的学习,缺乏学习的自觉性.

2、重业务工作,轻作风建设.

五、改进意见和整改措施：

1、要努力成为勤奋学习的表率,坚持用先进科学的理论武装头脑,加强理论素养、增强用主义的立场、观点方法和解决实际问题的能力.自己是一名普通的教师,也要不断地学习,学习好的政策、方针,正确地单位的干部职工,并做好表率,我反思过去在工作中的经验和教训,在一定程度上是自己忽视和放松了理论和业务知识的学习,缺乏学习的自觉性.由于学习上的忽视和放松,造成对业务理论知识理解不透、组织和发展业务的能力不强,工作质量和工作效果,存在一定的偏,工作缺乏创造性,接受和面临的是大量的新工作,使自己比较被动,都是平时忽视和放松学习带来的结果.

3、立足本职、开拓创新.一是要解放思想,开阔视野.二是重点抓好教育观念的更新.三是认真抓好人才队伍建设.

4、转变工作作风,改掉因循守旧、不思进取的陈旧习气.要树立敢于创新、大胆创新的思想,在工作中要有新思维、新思路、新办法,创出的工作业绩.解决好“有所为才有位”的认识问题,切实抓好岗位练兵,努力提高工作水平和业务素质,确保单位要有新形象,工作要有新气象.

5、进一步解决好员干部职工及退休职工生活问题.

关于人大常委会班子和每位成员的意见 三严三实

问题

1、在“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。

一、在深入贯彻落实方面存在的突出问题.

2、在“严以修身”、关心热爱来访群众方面不够仔细、耐心。平等对待每一位来访群众是做好管理工作的一个关键，但是，自己在工作中有时缺乏耐心，帮助他人，与他人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。

1、切实加强理论学习，进一步明确自己前进的方向。只有理论上清醒和坚定，才能保持上的清醒和坚定。学习不只是一般知识的积累，而是世界观、人生观和价值观改造的大问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力也同样会提高。只有刻苦学习理论，才能树立正确的世界观、人生观和价值观。

3、端正学习态度，自觉、主动加强食品安全监督管理理论学习。缺乏理论指导的实践是盲目的实践，今后要加强业务知识学习，努力提高自己的综合素质。随着形势的发展，只有加强食品安全监督管理理论学习，不断完善自我，才能使人信服。

通过以三严三实为镜，对自身的查摆剖析、整改完善，我相信在以后的工作中会创造更加优异的、让群众满意的成绩。

如何践行“三严三实”

6、要诚实守信，强化诚信意识，带头讲诚信、重品行、作表率，带头成为诚实守信的倡导者、推动者、维护者。

“三严三实”是一个统一整体，贯穿着主义政建设的基本原则和内在要求，明确了人最基本的品格和做人准则，丰富了管治的思想理念，对加强员干部性修养、深入推进新形势下的建设特别是作风建设，具有重要而深远的意义。

“三严三实”是协调推进“四个全面”战略布局的重要保证。协调推进“四个全面”战略布局，关键在，关键在人。各级干部作为“关键少数”，在协调推进“四个全面”中既是组织者、者，又是推动者、实践者，地位作用十分重要。如果干部思想作风不过硬，既不严又不实，“四个全面”战略布局就不可能落到实处，的决策部署就会在实施过程中打折扣。推进“四个全面”必须从干部抓起，从干部的思想作风抓起，从“严”和“实”抓起。

“三严三实”是要管、从严治的必然要求。“三严三实”从性修养、秉公用权、遵纪守法、求真务实、对忠诚和清正廉洁等角度，阐明了干部修身做人、从政为官、谋事创业的核心要义，明确回答了新形势下要管“管什么”、从严治“严什么”的问题，具有很强的针对性和指导性。全通过践行“三严三实”要求，必将进一步2、工作上缺乏开拓创新精神.促进风政风好转，增强的凝聚力、战斗力和创造力，更好地巩固的执政基础、提高的执政能力。

“三严三实”是打造高素质执政骨干队伍的题中之义。把“三严三实”要求贯穿于干部队伍建设的全过程和各方面，以“三严三实”为目标教育培养干部，以“三严三实”为依据监督管理干部，才能在干部队伍中形成扎实干事的风气、不浮不躁的氛围、优胜劣汰的机制。以“三严三实”为尺度考核考察干部，以“三严三实”为准则选拔任用干部，才能树立起正确的用人导向，提高选人用人的公信度，做到选贤任能、知人善用，把好干部发现出来、使用起来，从而培养造就一大批思想上、上、作风上过硬的中坚骨干，确保始终成为坚强核心。

2020年全市三严三实组织生活会方案

5、要对忠诚。严格遵守章，坚决贯彻的路线方针政策，践行的根本宗旨，自觉执行的各项纪律，切实做到“四个服从”，维护的形象。

按照组织部《关于认真做好“三严三实”专题教育有关工作的提示》、《关于做好专题生活会督促指导工作的提示》要求，根据市纪委、市委组织部《关于开好“三严三实”专题生活会的通知》(x组〔2015〕x号)精神，现就认真开好专题生活会和组织生活会有关要求布置如下。

7、要踏踏实实抓工作、抓发展，真心实意办实事、办好事，言出必行，行之必果。

一、召开专题生活会的时间安排和材料报送要求

区县委常委班子专题生活会在1月20日前召开，其他单位委(组)专题生活会召开时间不得晚于1月底。各地各单位要严格按照张组〔2015〕x号通知的要求，于会前10天报专题生活会审查材料，于会后15天内报情况报告等相关材料。：xx(市纪委风政风监督室)、xx(市委组织部员管理科)。

二、专题生活会的召开范围和参会对象要求

1.关于专题生活会召开范围。全市副处级及以上单位均要召开“三严三实”专题生活会。班子人数较少或单位人数较少的单位可以将班子专题生活会和专题组织生活会合并召开，但须提前报市委组织部批准。

各地各单位要严格落实张组〔2015〕xx号通知要求，按规定程序召开专题生活会，同时要按照组织部相关提示的要求和市委组织部转发《组织部关于印发同志在部分省市“三严三实”专题教育工作座谈会上讲话的通知》精神(xx发〔2015〕xx号)，补充做好以下有关工作。

1.深化学习教育。要把学习的十八届五中全会精神作为重要任务，认真组织学习，加深对全会提出的新的发展理念和各项决策部署的认识。

2.充分征求意见建议。要充分运用组织力量、班子力量、个人力量、群众力量，坚持上级点、提，集体议、互相帮，主动找、自觉查，敞开门、群众提，进一步把问题找准找实、找具体，分类建立问题清单。

3.认真撰写发言提纲。要突出纪律和规矩，认真对照的重要指示、章规定和员标准、《廉洁自律准则》和《纪律条例》，深入检视理想信念是否坚定、纪律观念是否强化、性修养是否增强、干事创业是否尽责。同时，要根据的通知要求，按照关于住房用车和办公用房清理、秘书配备管理、工资关系转移等规定，认真进行对照检查，如实说明情况，存在问题的要深刻剖析原因，制定整改措施。

市委常委将参加指导专题教育所联系区县委常委班子或市直单位组(委)班子专题生活会。市纪委、市委组织部、市直机关工委负责同志将分别参加1个区县或市直单位班子专题生活会，市委“三严三实”巡回督查组、市纪委、市委组织部、市直机关工委有关人员将列席4个区县及81个市直单位班子专题生活会。参会(列席)指导的同志要严格把关，做好被指导单位专题生活会督促指导工作。

1.严把会前指导关。一是做好会前指导。在专题生活会召开前，要及时主动了解被指导单位会前各项准备工作情况，重点对召开生活会的方案、查摆不严不实问题、开展谈心谈话、撰写班子对照检查材料和个人发言提纲等进行指导。对思想上不重视、工作进展迟缓的，要严肃指出、督促纠正;对征求意见、谈心谈话简单应付的，要责令及时“补火”;对撰写对照检查材料、发言提纲不符合要求的，责令其按要求修改完善。二是推动一把手带动。督促被指导单位委(组)主要负责同志认真履行人，切实做到“七个带头”：带头深化学习教育;带头查摆不严不实问题;带头与班子成员开展谈心谈话;带头撰写个人发言提纲，主持起草班子对照检查材料;带头开展批评和自我批评;带头研究班子和个人的问题整改清单;带头过好双重组织生活，以普通员身份参加所在支部的组织生活会。

3.严把会后整改关。专题生活会结束后，要督促被指导单位委(组)班子及其成员结合征求意见建议、查摆不严不实问题、开展批评等情况抓紧制定班子和个人问题整改清单，并在一定范围内公示，整改进展要在一定范围公开，接受群众监督。同时，要督促被指导单位按照要求召开专题生活会情况通报会，及时向市纪委、市委组织部报告专题生活会情况。

4.严把质量评估关。专题生活会结束后，要对会议的质量进行测评。参会(列席)指导的同志要实事求是对被指导单位专题生活会的质量进行综合评价(重点是专题生活会的主要特点、存在问题以及对被指导单位班子建设的建议)，形成不超过1500字的简要材料报送指导单位对口联系的巡回督查组。督查组分别负责综合所联系单位召开专题生活会情况报市委“三严三实”专题教育办公室，由市委“三严三实”专题教育办公室负责形成专项汇报材料呈报市委及组织部。

五、关于专题组织生活会

各地各单位要参照员干部专题生活会和的群众路线教育实践活动中召开组织生活会的做法，认真研究部署，精心组织实施。班子成员要按照分工到有关支部指导专题组织生活会，机关委和监察机构要派同志参加各支部专题组织生活会。各级组织要按《关于在全省基层组织深入开展评议员和处置不合格员工作的指导意见》要求，认真做好评议员和处置不合格员工作。在专题组织生活会上要按照“一会四评”，即个人自评、员互评、支部讲评、点评的程序，开展评议员工作。员干部要以普通员身份参加所在支部、小组的专题组织生活会，并参加评议。专题组织生活会一般在本单位专题生活会后15天内召开，原则上要求在2月中旬前完成

"三严三实"着力解决哪些问题

（一）严格的组织生活，开展批评和自我批评，监督员切实履行义务，保障员权利不受侵犯；

一、着力解决理想信念动摇、宗旨意识淡薄、忽视群众利益、性修养弱化等问题

今天的组织生活会,是要联系自己的思想和工作实际,认真对照检查自已在贯彻落实方面存在的突出问题,结合工作成绩和问题,深刻剖析思想根源,切实找出整改措施.

二、着力解决滥用权力、涉足寻租、不负、不敢担当等问题

开展三严三实专题教育要着力解决以下问题：

一是慢的问题;

二是懒的问题;

三是散的问题;

五是弱的问题。