廉洁从业要求_廉洁从业要求合集

廉洁从业的主要内容

规定第二章为“廉洁从业行为规范”，明确国有企业人员不得违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大决策、重要、重大项目安排及大额度资金运作事项；不得违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易等事项；不得授意、指使、强令财会人员进行违反财经纪律、企业财务一、学习《廉政准则》的体会制度的活动；不得未经履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门批准，决定本级人员的薪酬和住房补贴等待遇；不得未经企业班子集体研究，决定捐赠、赞助事项，或者虽经企业班子集体研究但未经履行国任何人廉洁从业都是任何企业的基本职业道德要求，员廉洁从业更加要求高于普通人职业道德标准。有资产出资人职责的机构批准，决定大额捐赠、赞助事项。

廉洁从业要求_廉洁从业要求合集

廉洁从业要求_廉洁从业要求合集

为什么员廉洁从业是企业的要求

3、充分发扬，加强监督管理。工作中认真贯彻落实集中制，时时处处接受员工监督。重大事项决策严格按组织程序召开办公会进行讨论，形成集体决议，并征求同志们的意见和建议，取得一致意见后付诸实施。班子成员和同志们之间能够勇于开展批评与自我批评并经常开展谈心活动，做到各类重大事项对全体员工公开，做到决策讲，工作重实效。

员首先要在心里重视。只有思想上重视了，行动上才能自觉做到廉洁自律。其次要加强学习。特别是加强廉政方面学习，尤其要学习一些反面典型事例，从中得到启迪，达到自我净化的目的。第三——禁止私自从事营利性活动工作中坚持廉洁自律。严格要求自己，自觉用纪规规范约束自我行为。

廉洁从业承诺书

（4） 承办公司交办的其他工作。

在不断进步的中，承诺书对我们的作用越来越大，承诺书本身虽无法律效力，但有约束作用，签下承诺书，就得考验诚信。那么，怎么去写承诺书呢？以下是我收集整理的廉洁从业承诺书3篇，希望对大家有所帮助。

四、我的整改措施和今后的努力方向

廉洁从业承诺书 篇1

我已认真学习了《国有企业人员廉洁从业若干规定》、《员工手册》及企业相关制度规定，知悉应当遵守的纪律和所承担的。本人郑重承诺：

一、严格遵守的纪律、法律法规和公司各项规章制度，认真践行员工行为规范和廉洁从业各项规定，保证自身和所辖员工不出现重大违规违法行为，做到依法经营、诚实守信和廉洁自律。

三、忠实履行岗位职责，不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益以及损害公司利益。

五、严格遵守公司人事管理相关规定，关心职工生活，维护职工利益，任人为贤，不利用职务上的便利为本人或者小团体谋取不正当利益。

六、不，不向关联企业投资入股，不利用职务上的便利从事有偿中介活动；不利用职权和工作之便为亲属、特定关系人谋取利益。

七、坚决商业贿赂，不收受任何业务关联单位的财物；对于难以拒收的、有价证券、贵重物品等，按照有关规定如实上交公司。

八、遵守公司保密规定，不利用公司商业秘密、知识产权和业务渠道为本人或者他人从事牟利或侵害他人隐私的活动，个人及其下属不得以任何方式泄漏所接触或知悉的公司商业秘密和他人隐私。

九、坚持实事求是，不在经营活动中弄虚作。不公济私、化公为私，不侵害、企业和员工的合法权益。

十、加强作风建设，注重自身修养，坚持勤俭节约，不从事有悖公德的活动。

以上承诺接受公司和广大员工的监督。

如违反承诺，本人愿接受公司处理和纪律，承担违诺和法律后果，包括且不限于调岗、降职、降薪等；情节的，本人无条件自行辞职。

承诺人（本人签字）：

年 月 日

廉洁从业承诺书 篇2

本人 （号：）系公司承建 项目 班组长。本人已学习和了解本项目部创建“项目实名制”活动的'具体要求，愿意积极配合开展好工作。现就有关事宜郑重承诺如下：

一、如实登记本人招用的班组工人信息，包括身份信息、号码等，明确招用工人的工资标准，签名后报送公司（项目部）备案。

二、按公司（项目部）规定如实登记班组工人出勤表，确认后报送项目部备案，定期报送工资表以供项目部核对确认。

三、积极配合公司（项目部）如实准确结算班组工人工资数额，确认后同意由银行代替发到工人个人工资卡内，工资卡由工人本人使用和保存。临时性用工的工资约定以形式支付的，经确认后由公司（项目部）直接支付给工人本人。如本人提供虚或错误工资表的，造成的一切后果和经济损失均由本人承担。

若公司（项目部）支付给我班组工人的工资款超过本人的承包款，超过部分的款项本人愿意在30日内筹集归还项目部，否则愿意承担相应法律。

四、通过正当法律渠道依法追讨本人的承包款项，不以任何理由教唆组织工人或其他人员借追讨工资名义讨要。

五、本人与工人发生工资争议时，坚决做到主动处理或积极配合公司（项目部）及有关部门调查处理，对工人诉求事项负举证。一旦出现本人拒不到场配合调查、不提供材料或不结算承包款和工资额、不支付工人工资等情形，视同本人认可工人的全部诉求，同意认可公司（项目部）及有关部门处理意见和决定。

承诺人（签字并加按指印）：

年 月 日 - 10 -

廉洁从业承诺书 篇3

为更好的规范自身廉洁从业行为，本人郑重承诺：

1、认真贯彻执行的路线、方针、政策和法律法规，保证自身及所辖员工不出现违法行为。

2、严格执行《国有企业人员廉洁从业若干规定》、国有企业人员廉洁自律七项要求和《公司人员廉洁自律规定》以及廉洁从业其它规定。

3、廉洁奉公，忠于职守，正确行使职权，切实履行岗位职责，自觉接受组织和职工群众的监督。

4、不利用工作和职务之便谋取私利或为小团体谋取利益、损害分公司利益。

5、不以任何形式、任何理由向业务关联单位(人员)收受或索取个人佣金、回扣、礼金礼券、贵重物品等。

6、不宴请公司内部相关及人员，也不向其赠送礼金礼券、贵重物品等。

7、关心职工生活，维护职工利益，不侵犯职工合法权益。

8、严格执行分公司油料管理办法和钻井队值班车管理办法等分公司各项制度规定。

9、监督班子及其他成员遵守廉洁自律相关规定，发生问题，愿意承担连带。

事业单位廉洁从业纪律主要包括哪些内容

4．不坚持原则，不按规定办事的风险（二级）。措施：进一步学习各种业务知识，坚持原则，按规定办事。

八方面“禁止”是：

xx年x月x日

——禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益

——禁止违反公共财物管理和使用的规定，公济私、化公为私

——禁止违反规定选拔任用干部

——禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边谋取利益

——禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费

——禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利

——禁止脱离实际，弄虚作，损害群众利益和群干群关系

个人廉洁从业措施

二、风廉政方面所抓工作

廉政风险点建设工作开展的第二阶段，通过个人自查、同事互查、帮查，确定了个人思想道德和工作职责风险点共10条，分别为思想道德风险点和岗位职责风险点各5条。针对查找出来的风险点，提出以下防范措施：

一、思想道德风险点

1．放松世界观改造，理想信念动摇的风险（一级）。措施：加强学习，增强性修养，坚定理想信念不动摇。

2．不认真学习，素质低的风险（一级）。措施：加强学习，努力提高自身综合素养。

3．不服从工作安排，我行我素的风险（二级）。措施：进一步转变工作作风，服从、服务于部门工作安排。

4．心不强，有畏难情绪，履职不到位，创新意识不够的风险（二级）。措施：进一步转变工作作风，增强心，兢兢业业开展好各项工作。

5．不注意调整心态，不思进取，得过且过的风险（）。措施：进一步转变工作作风，积极进取，认真扎实开展好每一项工作。

二、岗位职责风险点

力。

2．对各种财经法律、法规、规章制度掌握不够全面，财务工作执行不到位的风险（一级）。措施：加强学习各类财经法律法规，不断提高业务能力。

3．心不强，监督执行不到位的风险（二级）。措施：进一步转变工作作风，增强心，兢兢业业开展好各项工作岗位工作职责：。

5．能力素质与岗位职责不适应的风险（）。措施：加强学习，不断提高业务能力。

（1） 编制和执行预算、财务收支、信贷、拟定资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金；

（2） 进行成本费用预测、、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益；

（3） 建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析；

存在的廉政风险点：

1、可能发生利用职务之便人情征收、编制人情预算、拨人情款等风险。

2、在公务活动中，接受馈赠或宴请，可能产生违反法纪规定的不廉洁行为；对亲属及身边的管理不够严格，可能出现不廉洁行为，造成不良后果。

3、对财务收支等重大资金使用等没有及时提出建议和意见，存在监督不到位的风险。

4、结对资金的调控不合理，资金的拨付审批 .......

人员怎样廉洁从业

证券经营机构应当加强廉洁文化建设，每年开展覆盖全体的廉洁培训和教育，确保熟悉廉洁从业的相关规定，提高廉洁意识，并在新员工入职、岗位调整、员工晋升时，向其传达相应的廉洁从业要求，并要求其签署廉洁从业承诺。

证券期货经营机构及其廉洁从业规定的主要内容如下：

建立廉洁从业内部控制制度，制定具体、有效的事前风险防范体系、事中管控措施和事后追责机制，评估从事的业务种类、环节及相关工作。

强化财经纪律，杜绝账外账等不规范行为。对于业务活二、严格执行“三重一大”决策制度，不违反公司决策原则和程序决定经营管理的重大决策、重要、重大项目安排及大额度资金运作事项，不。动中产生的费用支出制定明确的内部决策流程和具体标准，确保相关费用支出合法合规。

加强风险识别与评估，强化岗位制衡与内部监督机制。

非法经营证券期货罪量刑标准：

本罪是指未经许可经营限制经营、买卖的物品、许可证或批文,以及其他如电信业、证券、期货业等的非法经营，扰乱市场秩序、情节的行为。 刑法第二百二十五条违反规定，有下列非法经营行为之 一，扰乱市场秩序，情节的，处五年以下或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；

情节特别 的，处五年以上，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：

(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专场物品或者其他限制买卖的物品的；

(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的 经营许可证 或者批准文件的；

(三)未经有关主管部门批准，非法经营证券、期货或者保险业务的；

(四)其他扰乱市秩序的非法经营行为。第二百三十一条单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他 直接人 员，依照本节各该条的规定处罚。

如何深刻认识员干部廉洁从政的基本要求

为了加强国有企业风廉政建设，增强企业人员的拒腐防变和抵御风险能力，促进企业全面、协调、健康发展。出台了《国有企业人员廉洁从业若干规定（试行）》，是加强国有企业的建设工作的一项重大决策，是深入开展企业倡廉工作的重大步骤。为了规范企业人员的从业要求而对企业人员从业廉洁性提出的一种要求、一种行为规范，是在企业内部建立一种监督机制，是对企业人员的爱护和保护措施。通过学习，我觉得作为一名国有企业人员应时常反思自己，经常用规范和不准检查对照自己，并从以下几方面把好防腐关：一、要加强理论学习和性锻炼，提高自己的思想和精神境界。作为企业人员要以身作则，加强学习，树立正确的人生观、价值观和权力观，端正思想作风，提升思想境界，模范遵守和企业有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习，放松了自我教育，久而久之就会忘记了自己的职责，思想上就会慢慢放松警惕

1、要加强性认识，牢固树立宗旨意识。要自觉加强性修养，从思想深处筑牢拒腐防变的思想道德防线，把《廉政准则》明确的5个必须、8个禁止、52种不准作为高压线，算好“人生大帐”，把自己的职业规划好，走廉洁之路。作为企业的员干部一定要清醒的认识到手中的权力，是和赋予的，而不是谋取个人私利的1．违反廉洁自律相关规定，违反财经纪律的风险（一级）。措施：加强学习各类财经法律法规，不断提高业务能工具，时刻把的利益、企业的利益和员工的利益放在位，干干净净做人，踏踏实实做事。

2、要自觉接受监督，保持艰苦本色。强有力的外部监督可以“浇灭”内心的贪欲。因此，学习贯彻《廉政准则》，必须强化公众监督，让公司员工都成为干部的廉政监督员。群众的眼睛是雪亮的，企业员干部的言行举止是否符合要求，员工最有发言权。作为员干部，要认真处理好私情与性的关系，坚持原则，秉公办事，公私分明，做到两袖清风，一身正气。

3、要增强法纪意识，起模范带头作用。在风廉政建设的工作中，企业员干部特别是干部是决定性因素。学习贯彻《廉政准则》，要主动对照自己的所作所为有没有与《廉政准则》不相符合的地方，有没有偏离的苗头，在自己的履职过程中，是不是把《廉政准则》当成自己的人生信条，时时刻刻把企业和员工的利益放在心上，时时刻刻保持艰苦奋斗的作风，严于律己、身体力行、率先履范，做到慎独、慎欲、慎权、慎微，增强拒腐防变的能力。

1、组织专题学习，增强廉政意识。按照《廉政准则》的要求，在公司内开展多种形式的廉政教育，采用组织生活会、座谈会等多种形式，通过集中学与自学相结合，扎实推进学习活动。公司员干部的理论素质和业务水平得到明显提高，广大干部群众的理想信念，廉洁从业的意识以及艰苦奋斗的精神得到加强。

2、完善管理制度，规范廉政行为。坚持高标准，严要求，认真贯彻落实各级组关于干部廉洁自律的若干规定，发扬艰苦奋斗的优良传统，坚决防止浪费，贪图安逸的不良风气，对照《廉政准则》，进一步完善了公司《监察管理办法》、《招标监督管理办法》、《“三重一大”集体决策管理办法》等制度，严格执行，坚持用制度管人管事，规范了廉政行为。

三、认真分析个人存在的不足和根源

通过深入学习和逐项对照《廉政准则》，认真剖析自己，在很多方面还有很多不足和需要改进的地方。

1、理论学习不够深入。平时忙于事务，困于杂务，放松了深入地学习，特别是对《廉政准则》，自己由于工作繁忙，虽然学得比较认真和深入，但是自己的言行、工作态度还不能真正起到表率带头作用。

2、监督检查工作做的不够。对执行《廉政准则》上，听汇报、看材料、召开会议安排布置的多，但在严格问责追究上下功夫不够，在常检查、勤督促、求实效下功夫不够。

3、工作缺乏主动性和创造性。工作中满足于完成工作任务，缺乏主动性和创造性，不能用全新的思维方式去做开创性的工作。

4、廉洁自律方面还存在一些不良现象。对自身和其他员干部身上暴露的一些不良现象，有时觉得习以为常，比如迎来送往的招待、逢年过节的应酬等等方面，对自己还不够严格。

当然，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几个方面，还没许多自己没有总结到的不足，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,我将虚心接受同志们的批评，真诚对待每一条意见，认真改正每一处不足。

通过这次专题生活会的召开，对照《廉政准则》，使我认识到了自己存在的问题和不足，也使我更加增强了进一步改进的信心。下阶段我会进一步加强《廉政准则》学习宣传、贯彻执行、监督检查工作力度，充分发挥表率作用，用实际行动推动XXXX公司又好又快发展。在今后的工作中，我决心做到以下几点：

1、进一步加强学习。切实增强学习意识，深入学习的有关理论，带头学习和遵守《廉政准则》，进一步强化性意识、宗旨意识，不断提高理论素质和综合素质，坚持学以致用，真正提高自己的工作能力和水平。

2、进一步强化作风。按照《廉政准则》要求，真正在廉洁自律方面起到表率作用。自觉接受各级和员工监督，做到标准高于一般干部、行动先于一般干部、要求严于一般干部，切实管好亲属及公司员工，坚持原则、敢抓敢管，对苗头性问题及时纠正整改，坚决维护《廉政准则》的严肃性和权威性。

银行廉洁从业几个方面

承诺人：

一、公开透明是个好东西。大力推进务、行务、部（室）务公开，自觉接受组织、群众和舆论监督，让权力在阳光下运行。无数事实证明，公开透明就是职业生涯的保护盾，好东西，就要用起来！

二、很严肃地说，公私需分明，且行且珍惜。要以法律法规和行规行纪为判断标准，把公私分明作为从证券经营机构的高级管理人员负责落实廉洁从业管理目标，对廉洁运营承担。证券经营机构主要负责人是落实廉洁从业管理职责的人，各级负责人应加强对所属部门、分支机构或子公司的廉洁从业管理，在职责范围内承担相应管理。业的底线；依法维护客户权益，干净做事，清白做人，银行从业人员与钱打交道，要清楚的明白：你看到的钱从来都不是你自己的！

三、自律律他。提升职业守和道德修养，在灰色和模糊地带及各种利益面前，要有效识别和管理利益冲突，严格约束自己的一言一行，杜绝自己掉入陷阱！

四、坚持廉勤并重最给力。古人云："勤生明，廉生威"，要以廉立身、以廉养德、审慎对待和使用权力，增强节俭意识和成本意识，以勤立业、以勤促廉，做到勤勉敬业、恪尽职守、崇尚实干、甘于奉献。

如何抓好重要岗位人员的廉洁从业教育

财务人员个人岗位廉政风险点及防范措施201四个方面。7-04-21 06:53 | #2楼

证券经营机构在廉洁从业风险防控方面承担何种

见证人：

证券经营机构在廉洁从业风险防控方面应该承担主体。

四、正确行使经营管理权，不在公司经营管理和招投标活动中发生任何违规违法行为，不私自从事营利性活动。

以下为证券业协会出台的《证券经营机构及其廉洁从业实施细则》节选

《证券经营机构及其廉洁从业实施细则》

第四条

证券经营机构承担廉洁文化建设、廉洁从业风险防控主体，应当在公司重要制度中以专门章节明确廉洁从业要求，建立涵盖所有业务及各个环节的廉洁从业内部控制制度，将其纳入整个内部控制体系之中，制定具体、有效的事前风险防范体系、事中管控措施和事后追责机制，明确董事、监事、高级管理人员及各层级管理人员的廉洁文化建设和廉洁从业管理，并对廉洁从业风险防控工作的相关底稿留档保存。

第五条

证券经营机构的董事、监事、高级管理人员及各层级管理人员、应当充分了解廉洁从业有关规定，落实各项廉洁从业要求，并承担相应的廉洁从业。

证券经营机构董事会决定廉洁从业管理目标，对廉洁从业管理的有效性承担。

监事会或者监事对董事、高级管理人员履行廉洁从业管理职责的情况进行监督。

第八条

证券经营机构应当加强对第三方机构或者个人有偿支付的管理。委托、聘用第三方机构或者个人提供投资顾问、财务顾问、产品代销、专业咨询等服务，应当明确第三方的资质条件，事先签署服务协议，履行内部审批程序，协议中应明确约定服务内容、服务期限以及费用标准等；相关规定对第三方的资质条件有明确要求的，还应当符合其规定。

证券经营机构及其不得签署虚构服务主体或者服务内容的协议、利用本机构或者客户资产，向不具备相关专业能力或者未提供相应服务的第三方支付咨询费、顾问费、等费用。

第十条

证券经营机构应当制定覆盖全体的廉洁从业规范，并将廉洁从业情况纳入人事管理体系，在遇有人员聘用、从业人员登记和后续管理、晋级、提拔、离职以及考核、审计、稽核等情形时，应当对其廉洁从业情况予以考察评估。

第十一条