摩擦性失业定义 摩擦性失业定义为

摩擦性失业：由于劳动人员的暂时流动而造成的失业，摩擦性失业是暂时的。例如小A辞职找新工作，辞职过后的失业就属于摩擦性失业。

摩擦性失业定义 摩擦性失业定义为

摩擦性失业定义 摩擦性失业定义为

结构性失业：经济产业的每一次变动都要求劳动力的供应能迅速适应这种变动，但劳动力市场的结构特征却与对劳动力的需求不相吻合。由此而导致的失业被称为“结构性失业”。

周期性失业：周期性失业是由于经济的波动而造成的失业。

摩擦性失业是暂时的，而结构性失业和周期性失业是长期的。

自然失业包括摩擦性失业和结构性失业。

周期性失业是由经济周期的衰退，谷底扩张和顶峰引起的，说白了，就是短期经济的波动而产生的失业率的变化。周期性失业是真实失业率与自然失业率之间相的量，所以自然失业率加上周期性失业率就等于真实失业率。在一个短期的经济波动简称经济周期之中，当的真实GDP下降的时候，也就是我们所生的衰退时期（recession），公司规模减小，因为前景不乐观而开始大幅度裁员，从而导致周期性失业率增高，真实失业率高于自然失业率。当经济开始回升的时候，也就是当的真实GDP开始上升的时候，人们的需求量和购买能力增加，公司的规模扩大，为了生产更多的产品，开始大幅度雇用新员工，这个时候往往周期性失业率就会变得很小，甚至出现负值，所以说真实失业率会低于自然失业率。真是因为周期性失业，从而导致了申时失业率在自然失业率上下波动的情景的发生。什么是摩擦性失业和结构性失业呢？这两个都属于自然失业，是无法避免的（无论是在劳动力市场稳定还是不稳定的时候，真实失业率都不可能为零，原因就是这个自然失业）根据摩擦性失业的定义，摩擦性失业是工人们为了寻找合适他们的领域的职业所需要花的时间而产生的。在经济学上，我们称这个花时间匹配工作的过程为job search。摩擦性失业可能是由于劳动力需求在不同的公司之间转移而产生的。比如当市场上对戴尔公司生产的电脑需求量更大的时候，苹果公司就开始大幅度裁员，戴尔公司为了生产更多的电脑，便雇用了那些苹果的老雇员，这些雇员们中间转换职业的时间，就是一段时间的失业。同样，劳动力需求们在不同的产业之间的转换，也是一种摩擦性失业。比如当石油价格下降的时候，阿拉斯加的石油公司就开始大幅度裁员，这些被解雇的员工就会失业一段时间，但由于因为石油的价格下降，从而导致汽车的销量增加，汽车生产商就开始扩大生产规模，雇佣新员工（那些被阿拉斯加原油公司解雇的员工）。这个过程被我们称作sectoral shifts。自然事业的另外一个分支被称作结构性失业结构性失业，是当市场上的劳动力需求小于劳动力提供的时候而产生的失业现象，通常情况下是一种长期性的失业。（与前面摩擦性失业相反，摩擦性失业是短期的）结构性失业的产生，往往是因为实际工资高于equilibrium wage（该工资能使市面上的劳动力需求和劳动力提供达到平衡，也就是所有的人都被雇佣。）比如说根据工资，法规定所有人的工资每月都要超过三万美元，在这种情况下，公司的过能力便被减少了，但是市面上的劳动力提供却增加了（人是趋利的，看到工资高，赖在家里的人都想出来工作了）。在这种情况下，自然会产生大量的失业人员（没有一个公司愿意花这么多的钱去雇佣没有任何经验的员工，而放弃那些优质员工）。

什么是摩擦性失业？打个比方吧，A是服务业的，吐了顾客一身，老板把他炒了，这叫摩擦性失业。摩擦性失业是非常正常的现象。

什么是结构性失业？国企要改革，要提升技术水平，把没技术的老员工下岗了，这叫结构性失业。顺便一提，结构性失业是会随着发展一直存在的，问题在于数量多少。

什么是周期性失业？经济下滑了，大家都得收紧钱口袋，不乱买东西了，那些厂商就得收缩生产力了，结果就是开始裁员。周期性失业和整体经济形势有关。

自愿失业是“非自愿失业”的对称，是由英国资产阶级经济学家阿瑟·塞西尔·庇古提出的经济概念，指工人由于不接受现行的工资或比现行工资稍低的工资而出现的失业现象。这种说法的目的在于掩盖的矛盾，把失业的归于工人自身。

另外，萨克里顿(J.R.Shackleton)这样定义自愿失业：如果自愿失业者宁愿选择不工作也不愿参加他们能获得的可胜任的工作，因为工资或其他工作条件同不工作的选择相比，缺乏吸引力，这样产生的失业现象就叫做自愿失业。

现代西方经济学家在分析失业原因时提到的自愿失业的概念与庇古的概念略有不同,它指自愿放弃工作机会而不愿意寻找工作所造成的失业。

摩擦性失业是指劳动者想要工作与得到工作之间的时间消耗造成的失业。

在实际劳动市场上，失业率总是围绕自然失业率波动，原因之一是工人寻找最适于自己的工作需要时间。 由使工人与工作相匹配的过程所引起的失业即摩擦性失业（Frictional Unemployment)，它是由于经济运行中各种因素的变化和劳动力市场的功能缺陷所造成的临时性失业。

经济总是变动的，工人寻找最适合自己嗜好和技能的工作需要时间，一定数量的摩擦性失业必然不可避免。

非自愿性失业（involuntary unemployment），又称“需求不足的失业”，指工人愿意接受现行工资水平与工作条件，但仍找不到工作而形成的失 业，是1936年由英国经济学家凯恩斯在其著作《就业、利息和货通论》中提出的概念。

扩展资料

造成自愿失业的原因归纳起来主要有下列几种情况：

①立法方面的原因；

②风俗习惯；

③工资方面进行的集体谈判不能达成协议；

④工人的个性执拗；

⑤为失业者支付的失业救济金过高，有的甚至比他们在职时获得的纳税后收入还要多，致使一些人宁愿失业，靠救济金生活；

⑥人们过分挑选工作种类和工作条件；

⑦准备升学以便将来得到更优越的工作；

⑧贪图闲暇与安逸等等。

参考资料来源：

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周期性失业定义：

周期性失业英文名为Cyclicalunemployment，又称为总需求不足的失业，是由于整体经济的支出和产出水平下降，即总需求不足而引起的短期失业，它一般出现在经济周期的萧条阶段。

这种失业与经济中周期性波动是一致的。在复苏和繁荣阶段，各企业争先扩充生产，就业人数普遍增加。在衰退和谷底阶段，由于需求不足，前景暗淡，各企业又纷纷压缩生产，大量裁减雇员，形成令人头疼的失业大军。

周期性失业的经济学解释：

凯恩斯认为，就业水平取决于国内生产总值，国内生产总值在短期内取决于总需求。当总需求不足，国内生产总值达不到充分就业水平时，这种失业就必然产生。

凯恩斯用“缺口紧缩性”的概念来解释这种失业的原因。缺口紧缩性指，实际总需求小于充分就业总需求时，实际总需求与充分就业总需求之间的额。

扩展资料

一、周期性失业的治理

治理周期性失业的主要措施是的宏观经济政策，目的是为了提高总需求。要实行积极的宏观政策，深化企业改革，确保经济持续发展，具体的措施为：

1、完成产业结构调整。

2、大力扶持中小民营企业发展。

3、大力加强民生工作，解决消费不足问题。

4、推进国有企业改革，推进国退国进。

5、放开经融市场化，推行利率市场化，等。

二、失业的有关概念

经济学中定义的失业有三个类型：摩擦性失业、结构性失业和周期性失业。除周期性失业外，另外两种失业的定义，如下。

1、摩擦性失业：一般指在较短时间内，人们由于各种原因，诸如怀孕和工作上的变更等而失去工作，包括由于季节性因素造成的失业。

【举例】妇女怀孕、农民冬季农闲而季节性“失业”，暂时没有找到合适的工作。

2、结构性失业：尽管劳动市场有职位空缺，但人们因为没有所需的技能，结果继续失业，也就是由于劳动力的供给和需求不匹配而造成的失业。

【举例】劳动、经验不足，因而失业

参考资料：百度百科—周期性失业

西方经济学中造成失业的原因

造成失业的原因很多，因此失业的结构与变动情况是观察重点。失业可分为：

1.摩擦性失业：是指人们在寻找工作或转换工作过程中的失业现象。增加职业训练与提高信息沟通（使失业者能确实掌握就业机会）可降低这方面的失业。

2.结构性失业：指市场竞争的结果或者是生产技术改变而造成的失业。结构性失业通常较摩擦性失业持久，因为结构性失业常表示人员需要再训练或是迁移才能找到工作。

3.季节性失业：农业，营建业与旅游业特别容易受季节性因素影响。

4.残余性失业：因无就业能力而失业者。

现代经济学理论认为，失业分为三种：总量失业、摩擦性失业和结构性失业。

总量失业，是由于劳动力总供给大于总需求而引起的失业。摩擦性失业，是由于人们在不同地区、职业或生命周期的不同阶段变动职业而引起的失业。结构性失业，主要是由于经济结构(包括产业结构、产品结构、地区结构等)发生了变化，现有劳动力的知识、技能、观念、区域分布等不适应这种变化，与市场需求不匹配而引发的失业。

所谓失业，是指在劳动范围内，有就业能力并且有就业要求的人口没有就业机会的经济现象。

失业 == 编好的程序卖不出去

什么叫做失业?失业有哪几种

1、摩擦性失业，由于求职的劳动者与需要提供的岗位之间存在着时间上的异而导致的失业，如新生劳动力找不到工作，工人想转换工作岗位时出现的工作中断等；

2、季节性失业，由于某些行业生产条件或产品受气候条件、风俗或购买习惯的影响，使生产对劳动力的需求出现季节性变化而导致的失业；

3、技术性失业，由于使用新机器设备和材料，采用新的生产工艺和新的生产管理方式，出现局部劳动力过剩而导致的失业；

4、结构性失业，由于经济、产业结构变化以及生产形式、规模的变化，促使劳动力结构进行相应调整而导致的失业；

5、周期性失业，市场经济由于经济的周期性萎缩而导致的失业。

1、摩擦性失业，由于求职的劳动者与需要提供的岗位之间存在着时间上的异而导致的失业，如新生劳动力找不到工作，工人想转换工作岗位时出现的工作中断等； 2、季节性失业，由于某些行业生产条件或产品受气候条件、风俗或购买习惯的影响，使生产对劳动力的需求出现季节性变化而导致的失业； 3、技术性失业，由于使用新机器设备和材料，采用新的生产工艺和新的生产管理方式，出现局部劳动力过剩而导致的失业； 4、结构性失业，由于经济、产业结构变化以及生产形式、规模的变化，促使劳动力结构进行相应调整而导致的失业； 5、周期性失业，市场经济由于经济的周期性萎缩而导致的失业。

。。。咱们叫下岗 你非要办的话就去劳动局 然后返回街道 你就可以免费存档了 不过在要找工作必须招工 然后你的干部身份 和学校派遣证 就没了 我就是办了失业之后这样的 失业就是自己有公司 或者老人办的 不然又你后悔的

学习餐饮酒店管理专业，厨师技术，日后好就业，有发展前景。现在很多酒店企业都需要大量的酒店管理人员，厨师人才，学生毕业后，从事酒店管理岗位，成为大厨，总厨，高。

通常把失业率等于自然失业率时的就业水平称为充分就业。所以我认为应该选自愿失业和摩擦性失业。